
7000+招蔬果打包员
7000-9000元/月
打包理货员分拣贴标签有提成1-2人月结全职
叮咚招聘蔬果打包店员,无学历限制,
本岗位适合:不想进工厂,想要自由,能够通过自己努力挑战高薪的人!
【本公司承诺】,此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员,不收费无套路,薪资准时发,面试通过当天试岗专人带教,,全市就近安排!
【福利待遇】
无责底薪,加上各种补贴,计件提成,多劳多得,
新手第一个月7000左右,熟练之后综合薪资8000-10000
【工作内容】
工作内容主要是分拣,称重,打包,贴标签蔬菜水果,简单轻松,容易上手。
【任职要求】
1、18-40周岁,男女不限;
2、学历不限,对服务行业充满热情;
33、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真有较强的抗压能。
仓库急招
7000-11000元/月
分拣包吃11-20人月结全职
上海仓库大量要人
两个月起做
要求:男女不限,55岁以下,能吃苦耐劳
内容:分拣,扫码,拆包,封包,贴条,装卸,岗位随机分配
工资:每天288-336元/天,每天工作12-14小时,白夜班都有,包吃提供住宿,可预支工资
高薪招聘快递扫描操作工
7000-10000元/月
分拣包住3-5人月结
【急招!高薪包住】快递公司直招操作工1-2名,稳定收入+提供住宿!
职位亮点:
薪资可观:根据能力定薪,多劳多得!
包住福利:提供住宿,节省通勤成本,安心上班!
要求简单:初中及以上学历,能吃苦、有责任心即可!
工作内容:
主要负责快递分拣、搬运等操作,活不复杂,但需要踏实肯干!
招聘要求:
-年龄18-55岁,身体健康,能适应体力劳动;
-吃苦耐劳,做事认真,服从安排;
-初中及以上学历。
机会有限,速来咨询!
上海邮通快递分拣/扫描/打包/装卸
7000-9000元/月
打包分拣包住20人以上月结全职
邮政物流仓储直招大龄工
仓库直招,无中介费
工作内容:小件快递仓储/分拣/装卸/打包/扫描
薪资待遇:6500-8000
福利待遇:包住宿,包员工餐,年龄要求宽松(18-65周岁)不查个人信息
工作要求:身体健康,吃苦耐劳,服从现场管理。
工作时间:晚5-早5(12小时)
个别仓库有白班
工作地点:面试后分配场地(松江/桃浦/无锡/南通/)
如信息回复慢,请直接电话联系
松江区直招分拣250/天/半个月发一次工资/可干短期
7000-9000元/月
分拣有提成免费培训包住20人以上月结全职有食宿补贴短期工半个月发一次工资
【不体检直接入职】
【零费用入职】
【宿舍可分一起】
年龄要求:20-53岁,无案底
岗位一:【快递分拣员】250/天
工作内容:负责在流水线对快递货物进行处理,分类、分区域,补码
装卸员
【薪资待遇】
①薪资范围:8000-9000
工作时间:晚上7点-早上7点,多劳多得,上不封顶,月休4天
松江鞋服工厂包装员260/天(包吃住)
10-20元/时
打包快递拣货员包吃包住20人以上日结全职兼职假期工
上海松江电商仓库
主要工作包装贴标拣货一些工作工作环境优越
包吃工作餐提供住宿
年龄45岁以下
要求认识字和字母
男女不限,工资每个月25号发工资,
12小时工资260一天,,
要求过年不回家的
带好行李随时安排上班
上海松江区招平车装隐形拉链1200链下机结账。包住包吃九亭镇盛龙路联系
平车工隐形拉链包吃包住
招平车装隐形拉链1200链下机结账。包住包吃松江九亭镇盛龙路
联系
上海松江区高叉工作地址:新桥松鼠仓库底薪4000+绩效+餐补+全勤+叉车补贴,基础工资80
9500-11000元/月
物流叉车工社保餐补月结
高叉
工作地址:松江新桥松鼠仓库
底薪4000+绩效+餐补+全勤+叉车补贴,基础工资8000元加班34元/小时,综合工资9500-11000
塔吊司机指挥工
上海松江招夫妻对工资12800加班45,,,另招单司机一名(55以内),工资7200.加班25新工地,加班多,到了就能上班,陈
店长1-2人
上海精品松江招聘店长一名,待遇丰厚,有自信本事能力的来挑战,底薪6000加提成挑战30000不是梦,直接打电话滚吃等死的请勿打扰
分拣装卸工
(同)
齐河京东分拣 17号开始面试
男女不限18~45岁,能倒夜班
⚠工期到(腊月二十八)
薪资21号前:
分拣员170/天【160+10稳岗】
装卸员180/天【170+10稳岗】
薪资21号起:
分拣员180/天【160+20稳岗】
装卸员190/天【170+20稳岗】
可预支,年前发薪80%左右,2月28结清。
班次:
白班7:00~19:00
夜班18:00~6:00
住宿:
6人间,,水电均摊
地址:齐河开发区
☎
物流叉车工打包
①10天班返300 提供住宿
合庆胜利路1117号 【兆驰供应链】
厂内物流仓库:招工人、17-40岁 (主要 备料、送料、扫描、打包)
23元每小时 免费两餐 两班倒 月6500-7500元
手机随身带
⚠过年不回家的优先
周六1点过来填表、做资料(周一报道上班)
②返0.5元每小时 ()截止
祝桥赫比电子:男女不限18-45周岁
员工23元每小时 () 免费一餐 坐班为主(免费住宿 当天安排)不住宿的附近有免费班车接送上下班
员工单价截止到 之后工价会提前一周告知(离职提前一周申请即可)
周六12点半到金闻路77号联系我 (或交身份证登记 顺心劳务 即可)
③15天班返1500 长白班
川南奉公路619号 普洛斯 电子仓库:
招叉车工 45岁以下 (高位)
27+2=29元每小时含餐补 月9000左右 (开始27元每小时)
周六1点集合
提前报名单☎
广东阳江石湾南金利来附近招聘电商打包装,寒假工也行,11元一小时联系电话:张小姐
11元/时
打包分拣
阳江石湾南金利来附近招聘电商打包装,寒假工也行,11元一小时
联系电话:张小姐
仓库分拣员男女都可以
5000-8000元/月
打包理货员分拣免费培训3-5人月结全职无经验可培训
【岗位职责】
-负责货物的分拣、理货与打包
-完成扫描/扫码操作,确保账实一致
-协助完成发货流程,保证出库效率
【职位要求】
-有配理货或仓库工作经验者优先
-能适应白班工作,具体时间面议
-普通健康证可上岗,不限学历与经验
【工作时间】
白班,具体时间班次面议
【薪资福利】
-综合薪资5000-8000元/月,月结
-基础薪资5000元/月
-全勤奖金+加班补助
-可预支工资,月休两天
河南安阳装卸车扫描月薪7500—9000元负责破损拍照,扫描等工作,拉地牛等20-50岁
搬运工装卸工分拣
装卸车扫描
月薪 7500—9000元
负责破损拍照,扫描等工作,拉地牛等
20-50岁
仓库配货,负责装车卸车。
200-300元/天
打包分拣配货员免费培训1-2人月结全职兼职
仓库拆托打包+装车岗位详细工作流程(8.30-20:00)
一、班前准备提前到岗)
穿戴好劳保用品(手套、防滑鞋、反光背心),检查个人工具是否齐全(记号笔、打包带剪刀、手持扫码枪)。
与上一班同事交接,确认待处理托盘数量、货品明细、装车任务单,以及异常情况(如破损件、错发件)。
检查设备状态:手动打包机、缠绕膜支架、叉车/液压车电量及运行情况,确保无故障。
二、拆托作业
按单分拣:根据出库任务单,找到对应托盘,用扫码枪扫描托盘条码,核对货品名称、规格、数量,确认无误后开始拆托。
规范拆托:先拆除缠绕膜和打包带,避免暴力拉扯导致货品倾倒;大件货品用液压车辅助搬运,小件货品分类放入周转箱,严禁混放不同订单的货品。
质量检查:拆托过程中同步检查货品外观,发现破损、受潮、变形的货品,立即单独放置并上报班组长,做好异常记录。
空托整理:拆完的空托盘要码放整齐,高度不超过1.5米,放置在指定区域,方便后续回收复用。
三、打包作业
订单组配:根据分拣好的货品和订单信息,将同一订单的所有货品集中到打包台,再次扫码核对,确保货品与订单一致。
打包操作
小件零散货品:放入标准快递箱/物流箱,填充缓冲材料(气泡膜、珍珠棉),防止运输中晃动损坏,箱口用胶带密封平整。
大件异形货品:用缠绕膜整体缠绕加固,或用打包带十字捆扎,确保捆扎牢固不松动。
贴标登记:在包裹/货品外粘贴出库标签,标注订单号、目的地、收货人信息,同时在系统中录入打包完成信息。
分类暂存:打包完成的货品,按装车线路/目的地分类,放置在对应的待装车区域,区域之间用标识牌区分,避免混淆。
四、装车作业
装车前核对:接到装车指令后,核对车辆信息(车牌号、车型)与装车任务单是否匹配,确认无误后指挥车辆停靠到指定装车位。
装车规范
遵循“重不压轻、大不压小、分类码放”原则,大件重货放在车厢底层靠近车头位置,小件轻货放在上层;易碎品单独放置并张贴“易碎”标识。
用叉车/液压车搬运货品时,注意避让人员,严禁野蛮装卸;车厢内货品码放高度不超过车厢限高,且与车厢壁之间预留空隙,防止行车中挤压损坏。
每装完一批货品,扫码枪核对并记录,确保装车货品与订单完全一致,杜绝漏装、错装。
异常处理:装车时发现货品数量不符或包装破损,立即停止装车,联系班组长核实,待问题解决后再继续。
五、收尾整理
单据交接:整理当日的出库单、打包记录、装车核对单,确认数据无误后提交给统计员;异常货品的记录单单独上报。
场地清理:清理打包台、装车区的垃圾(胶带纸、缠绕膜边角料、缓冲材料废料),分类放入指定垃圾桶;周转箱、工具归位到指定区域。
设备归位:关闭叉车/液压车电源,充电备用;手动打包机、扫码枪等工具清洁后放回工具柜;检查门窗、电源是否关闭。
班后交接:与值班人员交接当日工作完成情况、未完成任务及注意事项,确认无误后离岗。
六、岗位注意事项
全程遵守安全操作规范,严禁在叉车作业区逗留、追逐打闹;搬运重物时借助工具,避免徒手搬运导致扭伤。
严格执行货品核对流程,每一个环节扫码确认,降低错发、漏发率。
保持工作区域整洁有序,货品、工具、空托分类摆放,避免通道堵塞。
我可以帮你把这个流程改成可视化的岗位工作看板,方便贴在仓库现场随时查看,需要吗?
临时工包吃1-2人
10日11日招聘临时库房工人2名,早8晚五,有午餐,工作简单,一天120元,要求30岁到58岁,能吃苦耐劳,勤劳肯干,工作地点.松江二厅附近,电话
源氏木语招物流运营
7000-9000元/月
物流运营1-3年学历不限企业内部物流部门承运商管理接受出差订单管理货物运输
岗位职责:
1:践行“客户至上”的服务理念,有效管理物流合作方,保障物流服务稳定高效;
2:主导物流(专线/快运)服务质量的持续优化与提升;
3:具备较强的抗压能力,面对物流异常事件的突发与紧急情况,能快速响应并妥善处理,具备良好的跨部门协同能力,及时解决物流运作中的各类问题;
4:具备问题分析与优化能力,能够从多维度识别物流流程中的瓶颈,深入挖掘根本原因,并制定可落地的改进方案;
5:具备出色的谈判技巧,能与各合作供应商进行高效沟通与协商,从甲方立场推动业务达成,保障公司整体利益;
6:具备优秀的沟通协调能力,能根据公司内部反馈及时联动物流资源,满足业务需求并推动问题闭环解决;
任职要求:
1、专业:物流、管理类相关专业优先考虑
2、工作责任心强,认同公司企业文化与价值观
3、经验:有顺丰、德邦、京东、三通一达等快运物流企业工作经验,或家具行业供应链相关岗位经验者优先;具备快运末端服务质量管理经验者更佳
4、办公:熟练使用Excel、WPS等常用办公软件
5、其他:具备良好的沟通表达能力、数据分析能力、出差适应能力,能深入一线作业现场,具备坚韧的工作意志
6、单休,能接受高频次出差;
上海平文物流有限公司招聘物流运营管理
1-1.5万元/月
物流运营5-10年本科及以上数据分析接受出差三方物流企业熟练使用WMS系统仓储管理货品质量管理仓储物流电商物流冷链物流物流/供应链专业
职位描述
1.负责仓储、运输、配送等环节的运营质量管理,覆盖国内B2C电商物流、B2B物流及冷链仓配相关业务;
2.通过专项数据分析,识别运营中的薄弱环节与优化空间,并推进质量提升措施落地;
3.对仓储、运输、配送服务商进行运营质量监管,制定管控策略与执行方案,包括盘点管理、质量抽检、异常单据处理、特殊事项跟进及关键指标优化等;
4.梳理并完善物流作业流程,主导SOP的制定、推行、执行监督与稽查工作。
职位要求
1.本科及以上学历,供应链、物流等相关专业优先;
2.熟悉冷链物流在仓储、运输及配送环节的运作模式,具备冷链仓配服务商管理经验;
3.具备良好的沟通与跨部门协作能力;
4.有物流领域质量管控工作经验者优先考虑。
原标题:《质量经理》
物流主管
1-1.5万元/月
运输经理/主管5-10年本科及以上中大型供应链管理经验承运商开发/管理进出口物流工作经验流程质量管控仓储管理物流业务开发
1、负责物流服务商的甄选、考核及合作洽谈,整合优化供应链资源,保障服务质量、成本合理及交付能力满足业务需求;
2、跟进外协加工环节中的各类问题,持续优化协作流程与管控机制;
3、定期开展供应商绩效评估,动态调整资源配置,确保供应体系稳定运行,负责合同管理,明确服务内容、定价标准及交期要求;
4、编制运输方案,优化运输路径与装柜安排,全程监控物流动态,及时应对突发状况(如延误、货损等),制定应急预案,保障货物准时安全送达,控制运输支出;
5、统筹仓库日常运作,提升库存管理效率,确保物资存储、分拣及配送准确高效;
6、优化仓储布局与库存结构,提升空间使用率,降低库存积压风险,落实仓库安全管理措施,保障物资与设备安全;
7、建立完善物流管理体系:制定作业流程与管理制度,推进物流信息化建设,健全绩效评估机制,持续优化成本管控策略;
8、响应客户物流需求,设计个性化解决方案与配送计划,协调项目执行全过程,确保交付时效与服务质量,提升客户体验;
9、与业务、生产、供应商及客户等多方协同配合,保障供应链各环节顺畅运转;
10、跟踪每日生产进展,及时掌握生产异常并推动解决,联动相关部门动态调整日程计划,确保生产目标达成,保障订单按期交付;
11、依据生产日报数据,统计分析计划完成情况,实时更新生产进度台账;
12、完成公司及部门领导安排的其他临时性工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,物流、供应链等相关专业优先考虑;
2、具备仓储、物流或PMC相关工作经验者优先;
3、五年以上物流管理经验,有制造业或供应链运营背景者优先;
4、熟悉物流全流程管理,具备运输、仓储、库存管理等实际操作经验;
5、熟练掌握物流相关系统与工具,有独立运作完整物流链条经验者优先;
6、具备良好的沟通协调能力,能有效应对突发事件;
7、责任心强,具有团队协作意识,能适应高强度工作节奏,抗压能力强;
物流调度主管
1-1.5万元/月
运输经理/主管5-10年大专及以上中大型供应链管理经验流程质量管控接受出差运输SOP制定有客户资源物流网络规划
岗位职责:
1,负责公司冷链车辆的调度指挥及车队整体运营管理工作。
2,统筹管理车队驾驶员,合理规划并调整运输线路安排。
3,及时应对并处理车辆运行过程中的突发情况。
4,对接客户服务需求,快速响应并解决客户方突发事件。
5,开展运输团队日常管理,跟进运输部每日报表的汇总与反馈。
6,拓展并维护车辆资源渠道及运输线路网络。
7,完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1,本科及以上学历,具备8年运输部门管理经历,有冷链车辆调度实操经验;
2,熟知上海市区及周边郊区道路通行情况;
3,具备良好的协调与沟通能力,能与各职能部门高效协作;
4,可优化车辆装载方案,持续提升车辆使用效率;
5,熟练操作办公软件,按规范完成报表填写并准时提交。
6,具有实际团队管理能力与经验
仓库分拣理货整理
8000-13000元/月
理货员分拣包吃包住6-10人月结
[烟花][烟花]发工资啦[烟花][烟花]
[庆祝]九亭好工作!纯白班!多劳多得基本一万,有食宿!
地址:上海松江九亭涞坊路
任职要求:
1.年龄20-38周岁;
2.工作时间:白班:早9:30-晚7:30,不倒班(弹性工作时间)
3.学历不限,要求认识26个英文字母;
工作内容:
1.负责将产品进行分拣、装箱与归置操作;
2.负责辅助仓库的卫生清洁,库位整理等;
薪资待遇:
1.工资:计件,保底4680,多劳多得,综合到手8000-12000+,上不封顶,多劳多得,月休4天,次月12号发上个月工资;
2.吃住:提供1顿工作餐;提供住宿不免费;
3.福利:工龄奖,全勤奖。
物流调度主管
8000-12000元/月
运输经理/主管3-5年大专及以上中大型供应链管理经验承运商开发/管理熟练使用WMS系统
职位描述
1、负责订单的接收与统筹安排,制定合理运输计划
2、组织实施车辆及驾驶员的调配,保障运力高效运转
3、实时跟踪货物运输过程,及时应对并处理突发状况
4、对接客户需求,做好沟通衔接与服务协调工作
5、完成运输数据的整理录入,并进行基础分析汇总
任职要求
1、大专及以上学历,具备3至5年相关领域工作经验;有物流调度岗位经历,熟悉干线运输运作流程者优先考虑
2、工作中注重运营成本控制,具备提升作业效率的主动意识
3、具备良好的规划执行能力、语言表达能力及协调组织能力;能熟练使用计算机及常用办公软件
4、头脑清晰,反应迅速,能够独立承担岗位职责
临时工有提成
上海松江招聘春节不回家的师傅,春节有50元提成,男女不限,视力要求低视力全盲均可,要求具备柔和渗透的指力和调理颈椎肩等疾病的能力,且需自带餐饮、工作时间为上午9点至10点之间,有意者可报名应聘。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供松江区仓库配货员急聘100一天在线招聘信息,主要招聘松江配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。