招聘普陀区圆通分公司因快递操作需要，现招聘一名白班杂工，，年龄60岁以下，包吃住，工资5500元。有意者请联系郝电话

拣货员理货员

【工作内容】 按客户订单完成商品分拣、打包，核对订单无误后交接给配送骑手，需进出冷库作业。 【任职要求】 1. 年龄22-45周岁，身体健康，能吃苦耐劳 2. 做事细心，有仓库分拣、打包经验优先 3. 服从排班安排，能适应冷库工作 【薪资待遇】 白班24元/小时，夜班27元/小时，工时稳定 【工作时间】 两班任选： 白班7:00-21:30（中间休息2小时） 夜班20:30～次日7:00 有意向可直接沟通，合适即可安排上岗～

工作简单易上手，当天安排住宿

快递电商仓库扫码贴标签，全职，招50人 薪资7000-8000元/月，次月20号发薪 18-50岁，不限学历经验，上手快 穿工服，配商业保险，工作轻松稳定 现招现发，欢迎报名

网点快递分拣，装卸，男女都可以，没有大件 待遇做六休一， 包吃住，两班倒，7500-8000/月 男女都可以，没有重活

不用熬夜倒班，吃住全在厂区，存钱无压力！ 长白班免费包吃住 节假日3倍工资 各种补贴不停 18/40岁 ， 工作时间：长白班，10～12小时，月休4天 ,上班时间早上8点到-下午6点， 薪资岗位： 拣货岗： 前面3-7天试岗薪资保底19元一小时，后面转计件 月收入7500/9000 免费餐饮扫码点餐+免费宿舍，4-6人间宿舍，空调、热水器、洗衣机、独立卫浴全部配齐

上海普陀桃浦盒马长白班 岗位：常温拣货、果蔬打包、冷链分货 周周可预支， 月入过万不是梦 熟手12w+ 班次： 果蔬长白班：8:00-20:00，灵活排班，上六休一 常温拣货：8:00-20:00，上六休一，需开电牛 冷链分货：13:00-凌晨01:00，活干完可提前下班，上六休一 【招聘要求】 18–45男女 周岁，识字，会用扫码枪、无案底，禁止拖鞋、凉鞋、短裤 薪资待遇：全部计件岗位 加工小二｜小组计件，综合7500–8500（前面21一小时 转正计件） 常温拣货｜个人计件，综合9000–12000（前面21一小时 转正计件） 冷链分货｜个人计件，综合9000–12000， （前面21一小时，转正计件保底薪资27一小时） 节假日享有三倍薪资，住宿400一月（工资扣除），水电均摊， 面试集合：下午13:30 带好行李，领包入住，面试勿穿拖鞋短裤，（面试候选人带件外套

岗位职责： 1.仓库管理员员按规定做好商品进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符； 2.随时掌握库存状态，保证商品及时供应，充分发挥周转效率； 3.定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使商品分类排列，存放整齐，数量准确； 4.熟悉相应商品的品种、规格、型号及性能，填写分明； 5.搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。 职位要求： 1.能适应一定的体力劳动，年龄20-40周岁； 2.学历高中以上； 3.熟悉商超商品，数字敏感性强，从事过相关工作的优先。

招聘住宅绿化工，吃住自理。要求65岁以下，身体健康，工作踏实，有绿化经验。工作时间7:00~16:30，每天8小时，月休四天。工资待遇4500元/月，高温补贴100/月。工作地点在普陀区同普路1501弄。

收银对账、储值卡管理、发票开具 做一休一 岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 高中以上学历，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或餐饮行业收银经验者优先 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

要求年龄18-55岁，身体健康 无传染疾病，提供宿舍 保底不低于一天300，短期长期都可以

上海市普陀区招腻子/大白/墙漆

1.熟练掌握各种球形摆放。 2.顾客离开后收拾卫生，把球杆收放整齐，更换垃圾袋。

工业园五期招网店包快递5名，

招聘仓库岗位主要工作内容：拆退货包，叠衣服，打包上班时间下午2:00-12:00（提早做完提早下班）饭点休息半个小时，月休2天底薪：底薪4300全勤200，（需细心年轻人）地址大源时代广场附近联系方式同步

今天中班乌鲁木齐长春北路圆通快递需要25个员工打包牛奶面粉工资日结有想干的联系上班时间14:00～02:0010个人打包工资1个小时15元上班时间15:00~03:0010个人快递卸车装车工资170上班时间18:00～06:005个人打包工资1个小时15元15块钱一个小时中途有1个小时休时间活儿轻松简单报名加我联系电话

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明天找4个小时工，日结，计件，打包发鞋地址：安新县三台镇新庄克大街13号（大富豪浴池对面）

上海展销会全面启动，需要卖货人员若干，傻瓜模式，底薪280一天，提成2~5个点，月薪1万左右，想要来的加我微信，，有经验者优先，上班时间12小时，长期，地点在上海市区各商场室外广场，要求做事勤快，沟通能力强，踏实肯干，服从安排。

岗位职责: 1.确保前厅服务质量，提升顾客满意度； 2.处理顾客投诉，确保问题及时解决； 3.配合后厨，确保服务流程的顺畅； 4.维护餐厅卫生和安全标准。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队合作精神； 2.能够承受工作压力，具备解决问题的能力； 3.对餐饮行业有热情，了解前厅和后厨运作流程； 4.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 5.能够遵守公司的规章制度，有责任心； 6.大专及以上学历，18-35岁以内，餐饮健康证，有餐饮行业工作经验优先。 薪资待遇： 1.入职五天考察试用期，试用期有保底工资 2.包吃，住宿方面转正后每月五百住房补贴。 3.上六休一，八小时工作制，上班时间7:00-15:00，加班费另算。 4.实习期月工资4500-5000，一个月转正后5000以上，三个月考过见习助理后有1000左右绩效加经理补贴，综合工资7000-8000，高级经理2000左右绩效加经理补贴，综合7500-9000，店老板1.5w+。 5.成长路径：见习助理-见习经理-高级经理-店老板-总部管理层，成长空间大，时间短，8-9个月可以考店老板。

招聘信息：普陀区延河中学：做五休二员工1人工作时间：6：00～15：00工资：4000有免费早午饭有意者，请联系：

岗位职责： 1.负责甜品店日常运营工作，包括但不限于顾客接待、产品介绍及销售。 2.执行早晚排班制度，确保店铺正常营业时间内的服务覆盖。 3.维护店铺环境整洁，保证顾客用餐体验。 4.完成店铺安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄18-40周岁，男女不限。 2.试用期满勤底薪5100元（含百分之十绩效考核）。 3.月休6天，享受法定三薪，加班可安排调休。 4.做满一年享有4天带薪年假，每日工作九小时（含一小时吃饭休息时间），实行月综合满勤工时制。

桃浦邮政180/天～不押工资每天结 班次白晚班18.00-6.00！ 快递仓库！都是小件活，快递分拣扫描装卸。免费工作餐！ （需要提前说） 名额有限，报满截止，报名私聊[抱拳] 鸽子勿扰，谢谢[抱拳][抱拳][抱拳] 浦东仓日结190-230/天～不押工资（手机可带）～想做就做不想做就休息 长期天天可做～无套路～工价随市场 （需要提前说） 浦东邮政工资190～230/天-手机可带-白夜班11个半小时工作制管一餐（可长期做）

蔬菜水果陈列

岗位职责: 1.负责门店的日常运营工作 2.确保商品质量与供应的稳定性 3.提供优质的服务，维护好客户 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应快节奏的工作环境 岗位福利: 1.提供4-6人间公寓式员工宿舍 2.提供员工食堂或餐补 3.月薪8000

招聘信息：普陀区延河中学：做五休二员工1人工作时间：6：00～15：00工资：4000有免费早午饭有意者，请联系：

上海普陀桃浦盒马长白班 岗位：常温拣货、果蔬打包、冷链分货 周周可预支， 月入过万不是梦 班次： 果蔬长白班：8:00-20:00，灵活排班，上六休一 常温拣货：8:00-20:00，上六休一，需开电牛 冷链分货：13:00-凌晨01:00，活干完可提前下班，上六休一 【招聘要求】 18–45周岁，识字，会用扫码枪 无案底，禁止拖鞋、凉鞋、短裤 薪资待遇：全部计件岗位 加工小二｜小组计件，综合7500–8500 常温拣货｜个人计件，综合9000–12000 冷链分货｜个人计件，综合9000–12000， 节假日享有三倍薪资， 面试集合：下午14:00 带好行李，领包入住，面试勿穿拖鞋短裤，（冷藏面试候选人带件薄外套）地址：普陀金达路、金迎路盒马桃浦仓

岗位职责： 1. KPI 监控： 1）实时监控：跟进履约关键指标，及时发现问题并推动闭环解决 2）定期监控：管控各项成本支出（人力、运输、包材等），对前置仓整体经营损益负责 2. 仓内管理： 1）库存管理：制定库存计划，落实补货策略，动态监控库存状态，保障供应稳定，提升周转效率，防止缺货与积压； 2）补货管理：基于数据分析优化补货逻辑，降低商品损耗，尤其加强生鲜类商品的耗损管控； 3）订单履约与时效管理： - 跟踪订单执行全流程，确保在规定时间内完成精准拣货、规范打包及高效交接 - 拆解履约各环节数据（拣货时长、打包速度、出库效率），定位瓶颈并推进改善措施落地 - 统筹仓内作业资源与配送团队协同，灵活应对大促或高峰订单压力 4）配送管理：承运商对接与运力统筹安排 5）以数据为基础开展运营决策，持续挖掘降本增效机会点并推动实施 3. 销售支持： 1）整合内外部资源，助力前置仓订单量增长 2）配合市场端地推活动落地执行，保障活动期间服务品质 教育背景： 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先 工作经验： - 5年以上仓储物流运营管理经验 - 具备2年以上前置仓、电商仓、快消品配送中心或生鲜冷链仓运营经验者优先 核心技能： - 精通仓储各环节运作流程：熟悉收货、上架、存储、拣选、包装、发运、退换货等全链路操作与管理 - 扎实的库存管控能力：掌握科学的库存控制方法，有实际降低库存滞留和损耗的成功案例（具备生鲜运营经验更具优势） - 数据分析能力突出：熟练运用Excel进行多维度数据分析，善于从数据中识别问题并指导优化；具备WMS/ERP系统使用经验 - 成本意识强：了解运营成本结构，有实操层面的成本压缩与效率提升经验 - 问题应对能力强：能快速定位运营异常，并提出可落地的解决方案 - 协调沟通能力强：具备良好的跨部门协作能力，能够高效协调内外部工作关系 关键素质： - 责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，适应高强度快节奏工作环境 - 关注细节，重视操作准确性与流程效率 - 目标导向，以结果达成为核心驱动力 - 执行力强，具备推动项目落地的能力 - 沟通表达顺畅 - 可接受出差安排 加分项： - 了解生鲜商品属性及冷链运营规范 - 参与或主导过仓库流程改进、自动化升级项目 - 具备一定项目管理实践经验 - 熟悉当地用工政策及相关劳动法规

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