招仓库备货员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系伊生

招聘：扫描员、供件员、集包员 薪资：5000-7000元/月 1.能吃苦耐劳，服从管理

分拣员 薪资福利:结工资回家过年 工作地址:绿羽茶庄对门

景行英才【东风物流】 独家优势： 1⃣、模式超灵活，可做专属政策！ 2⃣、长返价格极具优势！ 3⃣、猛士园区宿舍离厂区50米，独家宿舍资源！ 4⃣、长白班，工作环境轻松，工时饱满 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 【年龄】22-45岁员工，上班可以带手机；（叉车岗位年龄放宽到55岁） 【工价】普工21/小时；kit分拣23/小时；牵引车23/小时，叉车工23/小时； 【食宿】餐补1.5/h，住宿工价减一元 【薪资】月平均工时300-330，轻轻松松月入7000+ 包过不卡人，车间有空调，自由，可以带手机。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 今日缺口如下~： 1⃣猛士园区：20普工 定位：猛士科技1号门 专属驻厂：张娜

招聘：收发员 任职要求：1.吃苦耐劳，品行端正，有良好的职业道德 2.服从公司的工作安排，能够遵守公司的规章制度 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理客户的投诉和建议。

岗位名称：搬运工；发货理货员；操作工；宝妈客服；送货工（湖北黄冈）。 岗位要求：1.搬运工：有较强的身体素质；熟悉搬运工具的使用和保管；有团队精神和责任心。2.发货理货员：负责货物的发货和整理；具备一定的仓库管理经验；工作认真细致，有责任心。3.操作工：负责生产线的日常操作和维护；具有相关工作经验者优先；具备一定的技术水平和学习能力。4.宝妈客服：具备良好的沟通能力和服务意识；熟练使用电脑和办公软件；能适应全职和兼职工作。5.送货工：负责货物配送；具有D照，能驾驶麻木车；包工作餐，月休2天。 薪资待遇：1.搬运工：28002900元/月；2.发货理货员：2500元/月；3.操作工：40008000元/月；4.宝妈客服：30005000元/月；5.送货工：45004800元/月。

快递站点招寒假工招寒假工招寒假工一名，工资面议！！！有闲置在家的娃可以交给我哈，能赚钱还能锻炼身体

南湖冷运仓库招打包工、扫描、卸货！一天做完了都有工资 年龄20-50岁，可报名培训面试（） 早班10:00–21:00左右， 中班11:00–22:00左右， 晚班19:30—6:00左右， 白班和中班16每小时，夜班17每小时（满月补1元一小时），工资半月结 吃饭有食堂需自费，或是自己带饭有微波炉加热 卸货人员可以放宽到58岁 联系段女士

岗位名称：打包工;扫描员;卸货工 岗位要求：1.年龄在2050岁之间（卸货工可放宽至58岁）。2.能适应早、中、晚不同班次的工作时间。白班（10:00–21:00左右），中班（11:00–22:00左右），晚班（19:30—6:00左右）。3.工作内容涵盖打包、扫描和卸货，可能需要较强的体力劳动和一定的团队协作能力。 薪资待遇：白班和中班每小时工资16元，夜班每小时工资17元，满月补1元一小时。工资半月结算。

招聘临时包装工多名，白班，晚班，年龄22-50岁左右，主要负责蛋品喷码与分拣，要求手脚麻利，工作细心，工资20/元小时 地址：海吉星农产品电商大厦一楼P103-2 电话

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季商品信息、尺码规格及促销政策，及时完成销售推荐与开单流程 3.负责门店陈列维护、货品整理与库存盘点，确保卖场整洁有序、货品齐全 4. 主动参与会员发展与售后跟进，提升客户满意度与复购率 5. 配合店长完成日常运营任务及团队协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及手机办公工具 4.吃苦耐劳，适应轮班制，有较强责任心与团队协作精神 5. 学历不限，热爱时尚行业，愿意在服装零售领域长期发展

黄冈市罗田县招油漆工

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一、招聘条件：1.年龄要求：55岁以下。2.健康状况：身体健康，3.文化程度：小学以上文化。培训要求：需参加培训并通过一、二、三级考试（手机考试），培训时间为5至7天，。背景要求：无任何犯罪记录及政治污点。。住宿及交通：男工包住宿不包吃，女工不包吃住；上下班提供大巴接送。 二、考勤与工资发放：1，薪酬待遇：290元/工日（税前），所有都实行点工制，多劳多得，加班另算。,2，考勤制度：采用10分制/工，具体上下班时间按二局规定执行。白班为一个班记一个工；加班及通宵按实际工作小时记，折合9小时/工。。工资由总包直接发放到工人个人工资卡。年前所有工资结清，不存在拖欠工资！ 三、上班时间与请假1；工地实行2班倒，白班-早上07:00---11:00，下午14:00---18:00（计1个工日） 夜班-晚上18:30---23:30，凌晨00:30---5:30（计1.1个工日）2；满一个月调换一次。每月最少上满26个工日，否则打卡系统将会剔除打卡信息，又要重新入职培训。请假需向班组长书面请假，班组长批准层层上交批准。 四、试用期：所有人入职试用考核期为30天。试用期间，公司有权对试用期考核不过关者有权降低工价或予以辞退；工作满半年者，公司会跟据班长和工长反馈，对表现优秀者涨工价。 五、报备与通知：所有应聘人员必须先报备并通过审核，接到公司通知方可过来， 六、其它说明：本项目为国家重点工程，项目地址在：广东陆丰市，由名企建设单位，待遇福利优厚，工作稳定，工资有保障。（除恶劣天气及特殊情况外，每天均有班次安排）报名截止时间2026年2月10日，年后上班等待通知，暂定正月初八。联系人：孔工，

水果分拣工人，年龄53岁以下，管吃管住，工资日结

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