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招聘：跟单员（智雅广告传媒）薪资：3500-4000一、岗位职责1.订单接收与审核（订单启动）接收客户订单（邮件/系统/书面），逐项核对：产品型号、规格、数量、单价、交期、包装、付款方式、交货地址、特殊工艺/品质要求。确认公司产能、库存、物料、交期可行性，有疑问立即与销售/客户澄清、修正。录入ERP/业务系统，生成内部生产/采购指令，建立订单档案。2.生产/采购进度跟踪（执行核心）下达生产/采购指令，跟进排产、原料到料、生产、检验全流程。定期（每日/每班）同步进度：已完成、在制、待料、异常，形成进度表。预警与处理异常：缺料、设备故障、品质不良、产能不足、延期风险，协调生产/采购/技术快速解决。跟进样品确认、首件检验、批量抽检、成品入库，确保符合订单标准。3.物流与交付管理安排出货：核对出库单、装箱单、数量、包装、唛头，监督装车/发货。跟进物流/货代/报关：订舱、拖车、报关、清关、节点跟踪（已发/在途/到港/签收）。处理物流异常：破损、丢件、延误、清关问题，联动物流/售后理赔与补发。4.客户沟通与关系维护主动向客户同步进度（关键节点/异常/延期），响应咨询。处理订单变更：改规格、改数量、改交期、取消订单，内部评估后执行并记录。接收与跟进客诉、退货、返工、补货，联动售后/品质闭环处理。收集客户满意度，维护良好合作关系。5.单据、对账与数据管理制作/审核全套单据：订单确认书、生产单、采购单、出库单、送货单、发票、提单、报关资料等。单据归档、保管、可追溯，符合公司与法规要求。月度/订单对账：发货数量、金额、应收款，跟进回款。统计：交付及时率、异常率、客诉率、订单完成率，提交报表。6.跨部门协调与其他协调销售、生产、采购、品质、仓库、财务、物流，打通信息、解决冲突、推动执行。完成上级安排的其他任务（样品管理、展会支持、流程优化等）。二、岗位要求1、应届生/1年内：可接受（助理跟单）。2、熟悉订单/生产/物流流程，能独立跟单。3、精通异常处理、跨部门协调、客户谈判、成本与交期管控。应聘联系电话：（吴女士）

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