岗位名称：站长; 分拣员兼配送司机（自带面包车）; ；年龄要求：站长需年龄在28-45岁之间，分拣员兼配送司机需年龄在30-45岁之间；学历要求：高中及以上学历；驾驶证要求：站长要求持有驾驶证并具备面包车驾驶经验，分拣员无特殊要求但需会玩智能手机。其他要求：工作认真负责，服从安排。 薪资待遇：面议。

【卡凤保税区物流公司诚聘】综合薪资3500-4500元一月 仓库普工（1名） ✅ 岗位职责： 负责货物整理、备货、拣货、装卸等仓储作业 执行库存管理流程，定期核对数据并实地盘点 监督出入库手续，完成扫码、贴标、分拣、包装等工作 按时完成上级安排的其他任务 ✅ 任职要求： 初中及以上学历，年满18周岁 熟悉仓储管理流程，掌握进销存基础知识 沟通能力强，责任心强，能配合加班 服从管理，具备团队合作精神 薪资待遇： 时薪15元/小时 + 夜班补贴10元/天+餐补10元/餐（每餐补贴）综合薪资3500-4500元一月 ⏰ 工作时间： 9:00-18:00 联系电话：（）

打包工 薪资福利:2600元/月 招工人数:2名 工作地址:物流园后面银山村尾

岗位名称：化妆品打包贴标工。 岗位要求：1. 年龄在18–45岁之间；2. 打包、贴标；3. 男女不限，勤快。 薪资待遇：17元/小时，夜班18元/小时。

普工 22 - 45岁，身体健壮，持C证 薪资福利:工资面议 招工人数:两名 工作地址:崇左东盟物流园11栋10

招聘：拣货员要求：学历高中/中专，男女不限，年龄20-35周岁，月休4天。薪资待遇：试用期1个月，工资2800元，转正月工资3300元以上。工作地：崇左市区，详情面议。

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肉类处理工，2 8:00-12:00 14:00-18:00 熟手综合薪资3000-4000元/月，学徒 综合薪资2500-3000 元/月（可面谈） 负责牛头、牛下水处理、分割打包，有牛肉处理经验优先

招聘信息 广西良平供应链有限公司 客服调度5人 要求：20-30岁，大专以上，物流管理、电子商务市场营销等相关专业。 薪资：3000-5000 报关员5人 要求：20-30岁，大专以上，国际经济与贸易、报关与报检物流管理等相关专业。 薪资：3000-5000 电商理货员10人 要求：20-40岁，专业不限 薪资：3500-6000 京东操作员10人 要求：20-40岁，专业不限 薪资：3500-6000 会计1人 要求：20-30岁，大专以上，会计、财务相关专业。 薪资：3000-4000 行政司机1人 要求：25-35岁退伍军人先，驾驶技术娴熟，能吃苦耐劳，接受加班。 薪资：3500-4500 福利：月休四天，享五险，工作餐及节假日福利 地址：中国（广西）自由贸易试验区崇左片区凭祥市友谊镇卡凤村卡防屯友谊关口岸凭祥综合保税区卡凤物流加工区B1-1、B1-2、B1-3、B1-4、B4-1仓库。

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工厂地址：扶绥县新宁镇基督教旁入200米68号永轩制衣厂。昌平乡太平洋超市后面50米同正制衣厂。铁北制衣厂招工不用去广东本厂承接出口服装品牌加工采用新缝纫机，锁边机，冚车等先进设备，电脑控制，功能全常年有工，大量招工流水线作业，计件工资，多劳多得正常上班工资可达到3000月以上熟练工加班，月工资可达4000一6000包中餐地址1：东区晨光幼儿园对面多劳多得正常上班工资可达到3000月以上熟练工加班，月工资可达4000一6000包中餐地址1：东区晨光幼儿园对面地址2：铁北路78号制衣厂小杨：

永轩制衣厂因扩大生产需要招以下岗位车工:有平车，车缝，有工作经验者优先录用:生手车工也可上岗培训.计时工2名,有责任心服从工作安排、工资2000--5000元，按照计件算多劳多得查货两名本厂现有宝妈班，上班8小时以上随你选，孩子上学,你上班,孩子放学你下班，每个月20号左右发工资.中午可以连班包吃中餐.国家法定假日休息联系人蒙方英.联系电话:

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马师傅 3⃣高校小卖部招聘营业员1名，男女不限（能适应早晚班，晚班23点下班，底薪3000+提成，月休四天） 联系电话：

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夜市工有无经验均可招工人数:数名

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共享单车运维人员硬性条件：除秩序整理外需持D照（三轮摩托）；熟练使用高德/百度地图APP，熟悉龙州背街小巷；背景审查：1.无犯罪记录证明.2.无酒驾醉驾等重大交通违法记录。动态调运：通过APP实时监控各站点车辆数量，将闲置车辆转运至需求高峰区域；电池维护：完成共享电单车换电任务，确保车辆续航可用；故障报修：检查车辆锁具、刹车等状态，扫码上报损坏车辆至后台系统；秩序整理：规范停放车辆，避免占道影响市容。薪资福利:计件制4000-7000元/月招工人数:1人工作地址:龙州县城区

工作内容： 1、依据公司整体运营需求，制定货物配送管理规范，并推动落实执行； 2、建立健全车辆安全与人员安全管理机制，监督制度落地实施； 3、对下属团队的工作进行科学分工、职责划分，并实施指导、监督、考核、评估及优化，持续提升管理效能； 4、结合出货计划，合理调度运输车辆，保障货品及时准确配送； 5、处理配送过程中出现的异常情况及客户投诉问题，推动改进措施落地； 6、对接供应商与终端客户，保持良好沟通，优化管理流程，提高客户满意度； 7、主导公司物流方案设计、运输过程管控及交付异常应对，确保发运准时，有效控制物流风险与成本； 8、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类、物流类等相关专业优先； 2、具备3年以上物流行业同岗位工作经历； 3、精通物流管理业务流程，掌握扎实的流程操作实务技能； 4、熟练运用物流信息管理系统，具备系统实操经验； 5、持有C1驾驶证，思维敏捷，责任心强，具备团队协作意识； 6、具备优秀的沟通协调与谈判能力，良好的团队管理及抗压能力。

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