适合老大哥的稳定活！日结 400 元，工作不累区域固定，熟悉后超好干，包住宿 + 配车，月收入稳定，长期合作优先！

工作要求：会骑电动车、年龄18-55岁、无案底！ 工作时间：每天出勤8/9小时、弹性自由 工作提成：按单提成、人均55单以上 一趟能接1-8单、一单6-7块（多劳多得） 工作待遇：车子住宿公司提供、住宿有空调 洗衣机、热水器（月休4天） 工作内容：固定商圈取货送货、系统优化派单 综合薪资：提成+各方面补贴+全勤奖+冲单奖 6800-12000（每月20-25号准时发放）

超市搬运送货员 7000~11000+/月 上班时间自由没什么约束 每周可预支500~700 公司提供住宿，车子 入职发一条荷花，一箱东鹏特饮 人走账清！不压工资！

直招老实肯干的送货师傅！一天360元，骑两轮电动车送店里的日用品，就固定几家店，路熟了特别轻松。电动车咱给准备，吃住也管，只要你做事认真，会骑车认路就中，52 岁以下都行，长期干更稳定！

【驻店直招，非中介，0押金，可提供车子住宿 可以预支，无须经验】 岗位职责: 1.居民在社区电商平台上购买的小件生活物资商品，骑手骑电动车送过去即可 2.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 3.配送的都是小件生活用品，都是打包分拣好的直接拿走不用等 4.配送范围1-3公里内的社区 薪资福利: 1.多劳多得，每天轻松80-120单 2.入职补贴+车辆补贴+住宿补贴+单量提成 新手:7000-8000元 老手:8000-14000元 3.晋升渠道: 骑手一骑手队长一副站长一站长一城市经理

岗位职责： 1.负责按订单要求准时、安全地将货物配送至指定地点，完成签收与反馈； 2. 核对货品信息、数量及包装完好性，及时上报异常情况； 3. 维护配送车辆/工具的日常清洁与基础保养，确保出车状态良好； 4. 主动与客户沟通，提供礼貌、专业的配送服务，提升客户满意度； 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及灵活工作时间； 2.持有有效驾驶证（C1及以上）跟会骑电动自行车及三轮车即可，熟悉本地路况者优先； 3.具备基本服务意识与沟通能力，责任心强，吃苦耐劳； 4. 无违法犯罪记录，征信良好，服从管理安排； 5. 学历不限，有粮油调料及酒水饮料配送经验者优先考虑。

工作时间:做六休一，长白班 首月免住宿费，不住可补贴200! 首月次月保底单价，可招少量暑假工!自营站点直招直招(非中介非三方) 接受小白，提供吃住车，面试当天可安排宿舍，有单量后可预支工资。 福利待遇好，底薪+提成+其他福利补贴，月综合收入8000+(上不封顶) 不是外卖员，不是外卖员，不是外卖员!(重要的事情说三遍) 小象超市驻店配送员，小件商品配送难度低，固定站点取货配送，客户下单后送到指定地方即可(都是打包好的，直接取货不用等单)，不需要到处跑商家，不用等出餐。 面试要求:年龄18-49岁，身体健康·，会用智能手机，会骑电动车， 配送范围:普遍3公里以内，超出有距离补贴，固定门店取货，一点对多点(同方向订单6-10单)，每日单量60-120单，方便快捷，配送效率超高。 配送物品:日用百货，瓜果蔬菜，小件商品居多。系统随机自由派单，无需抢单，对新手比较友好，不人为派单，系统优化派单，平均每趟6-10单收起

要求会开车，有此门窗玻璃类经验优先，搭配一个副手。 薪资待遇：提供宿舍，免水电费。底薪7000-14000 副手：提供宿舍，免水电费。底薪6000-12000 欢迎前来面试

顺丰同城配送就近分配可供车住深圳一对一跑腿 时间自由，轻松过万，不限区域上不封顶 无押金时间自由，就近工作，不开会打卡报道 1。配送内容： 配送文件，钥匙，合同，订单等种类很多 2。单价：按距离和重量累计价格，起步价10.5 一公里2块左右，多劳多得，轻松过万。 3。可提供电动车资源+提供住宿资源 4。要求：没有在线时长要求，时间地点自由安排，不用早晚来公司这边打卡 5。工作地点：深圳全市可取送，不限区域

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深圳市罗湖区招做马贝环氧彩砂师傅，包工包料，专业的师傅联系，今天就要进场

深圳地区招聘更换旧电表的电工师傅，要求持有电工证上岗。招聘人数为五十位。工作地点位于深圳。

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘15人

1.日结200-300，工资当天到账 2.小时结 当天结 3.提供车子 4.不限时间段 任何时间 任何地点都可以 5.时间自由 6.18-55周岁 7.想上班就上班 不想上班就家里躺着 8.岗位有限 多劳多得 9.不限学历。 10.骑电动车配送文件生活用品，小件物品，等等

临时兼职帮忙送送东西，帮忙送货，好上手一天200-300左右多劳多得勤快点赚的更多

临时兼职帮忙送送东西，帮忙送货，好上手一天200-300左右多劳多得上不封顶

职位要求: 1，18-55岁 2，有无经验均可，简单轻松 3，综合薪资6000-9000左右 4，短期长期即可 5，当天安排，可预支 6，提供车住入职 7，不住宿就近安排，身无分文可过度

仓库文员 职位描述 一、任职资格 1.高中/中专及以上学历，有自动化设备行业的经验；2年以上工作经验，有ERP使用经验，认识电气元器件的优先。 2. 具有1-3年仓库管理工作经验，熟悉仓库运作流程，应届毕业生有相关实习经验者也可考虑。 3. 熟练使用仓库管理软件（如金蝶系统）和办公软件（Word、Excel等），能够进行数据录入和报表制作。 4. 具备良好的责任心和敬业精神，工作认真细致，严谨负责，能吃苦耐劳，适应加班和一定强度的体力劳动。 5. 具备较强的团队协作能力和沟通能力，能够与各部门有效配合完成工作任务。 6. 具备基本的安全意识，严格遵守仓库安全管理制度，确保工作过程中的人员和货物安全。 二、岗位职责 1. 负责仓库货物的日常出入库管理，包括收货、上架、退货等操作，确保货物准确无误进出库。 2. 执行仓库盘点工作，定期对库存货物进行盘点，如实记录盘点结果，对差异情况及时查找原因并上报处理，保证账物相符。 3. 合理规划仓库存储空间，对货物进行科学分类摆放，确保仓库布局合理，便于货物存储和搬运。 4. 协助处理仓库日常事务，如货物整理、清洁卫生、设备维护等，维持仓库良好的工作环境和秩序。 5. 及时更新库存数据，确保库存系统信息与实际库存一致，配合相关部门提供准确的库存报表和数据支持 。 6. 与采购、生产、工程等部门保持良好沟通，及时反馈库存信息，协调解决货物出入库过程中出现的问题。

工作职责： 1、跟踪货物运输状态，根据客服指令协调货物出入库，安排提货及分拨，并及时反馈异常情况； 2、进行市场询价与报价，完成成本核算、系统录入及相关报备，对接供应商完成对账工作； 3、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具有一年以上相关工作经验，本科及以上学历，专业不限，欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘； 2、抗压能力强，做事踏实认真，细致负责，具备良好的沟通协作意识和团队合作精神。 福利待遇： 1、工作时间：每周五天，每天7小时； 2、保险：缴纳社会保险及住房公积金； 3、住宿：提供免费小区宿舍； 4、薪资福利：全勤奖励、月度生日会、水果茶点、定期组织团建、年度旅游、带薪年休假、年度健康体检、节日慰问礼品等； 5、个人发展：公司提供免费专业培训，新员工入职配备一对一导师，实行老员工带教机制； 6、办公环境：氛围轻松融洽，办公场所位于高端写字楼，距离地铁1号线与3号线“老街站”仅需4分钟步行路程

【岗位职责】 1. 利用平台、网站和展会等渠道，积极开发有沙特/阿联酋/巴西/墨西哥头程专线、海外仓仓储、中转和一件等需求的客户（包括跨境电商企业、出海贸易公司和工厂、同行物流公司等）。 2. 合理利用和维护公司客户资源，完善合作关系，为客户提供询价、报价和物流解决方案的服务。 3. 解决客户发货过程中遇到的疑问和发货前后所有的物流咨询问题，主动执行报价、下单、交货、回款等业务职责。 4. 熟悉公司仓库系统，积极参与内部产品培训和分享会；以公司的核心产品为依托，结合市场实时情况以及公司业务发展方向，执行和汇报相关业务指标。

岗位职责： 1. 负责跨境电商仓库内鞋子、服装、百货家居等小件商品的拣选、配货、复核及打包发货工作 2. 按订单要求准确完成货品分拣与出库操作，确保发货及时、准确、无差错 3. 协同完成日常仓内理货、上架、盘点及区域整理，保持作业区整洁有序 4. 使用基础仓储工具及系统（如扫码设备）进行单据录入与信息核对 5. 配合主管完成临时性仓储支持任务，保障电商大促及日常履约效率 任职要求： 1. 吃苦耐劳，工作细致耐心，具备较强责任心和执行力 2. 有仓库配货、拣货、发货等相关经验者优先，熟手优先 3. 能适应每日8小时稳定作业节奏，可长期每周出勤6天者优先 4. 男女不限，年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 5. 学历不限，能清晰识读中文标签及操作指令，沟通顺畅

真实直招！超市配送员！临时工310-470一天，骑两轮电动车送果蔬+小物件，工作不累区域固定，熟悉后超好干，包住宿 + 配车，月收入稳定，长期合作优先！

职位情况: 1、18周岁-45岁，身体健康。无案底，会骑电动车，会看导航。 2、单价6-15块一单+各种补贴，每天40-100单，日工资在280-700左右。 3、时间自由，根据个人意愿。想多赚钱就少休息。 4、不用工作经验，有老骑手带。 5、面试是去咱们站点，不去任何第三方面试点，不收取任何费用。 面试成功当天办理入职，直接安排车辆，住宿。 欢迎你的加入，大家一起挣钱。

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1. 根据公司年度经营目标，制定年度物流战略、运力规划、网点规划、成本规划、组织规划。 2. 搭建完整的全链路物流SOP：揽收、分拣、干线、中转、仓储、派送、异常处理、退货、理赔、对账、结算全流程标准化。 3. 建立物流质量管控体系：时效标准、操作标准、包装标准、安检标准、破损丢失赔付标准。 4. 建立物流绩效考核体系，对大区、站点、车队、仓储、操作团队实行标准化KPI考核。 【全网运输与运力管理】 1. 统筹整车、零担、干线、支线、同城、大件专车全类型运力资源。 2. 负责运力招标、比价、签约、履约管控，优化运力结构，控制空驶率、等待成本、中转成本。 3. 优化路由规划、班次规划、中转布局，提升全网流转效率。 4. 管理外协车队、自有车队、司机团队、承运商资源，建立优胜劣汰机制。 5. 针对10–30KG、30KG+大件物流特点，优化大件装车、固定、转运、派送流程，降低破损率。

【岗位职责】 1. 有跨境电商物流运营经验，具备2年及以上美国海运专线和美国空运专线的外配工作经验。 2. 熟悉快递派送的要求（包括超重、超轻、偏远地区、私人地址等附加费的处理）。 3. 熟悉美国当地卡车派送的要求，包括尺寸和重量限制。 4. 熟悉货物品名相关的附加费，了解美国关税政策。 5. 能够分析同行报价，具备一定的数据分析能力。

工作内容：1、外卖订单拣货及分装 2、外卖订单售前、售后、异常订单跟进及处理。 3、到货产品整理及上架 4、保证产品陈列、门店卫生整洁度 性别：男女不限 年龄：20-45 工资待遇:3500-5000 职位要求：对服务行业有一定的服务意识，能吃苦耐劳，责任心强，善于沟通，工作态度积极，执行力强，服从安排。

急招一批零工，一天280.下班秒结不压工资 16-55岁，每天都有活干，接受无经验，可接受有案底，提供吃住