自贡市自流井区招甲醛治理/检测，工地小工/杂工招人，自贡招聘长期兼职临时工，年龄22-50岁，有出行交通工具优先，工资日结150元一200元1天，工作范围自贡市及周边城市，活路轻松，联系电话陈先生

岗位职责： 1、负责公司水处理设备及系统相关的市场推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户需求，达成公司既定业绩目标 3、开拓新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、精准把握行业客户实际需要，结合行业特性与客户场景，主导编制针对性的解决方案 5、参与制定行业市场的营销策略、销售方案及产品发展方向 任职资格： 1、大专及以上学历 2、具备2年以上相关领域工作经验，能够独立完成客户开发和技术沟通，了解招投标操作流程 3、具备良好的职业态度，学习能力突出，责任心强，善于团队协作 4、逻辑思维清晰，拥有较强的书面表达与公开演讲能力，能适应高强度工作压力

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

岗位职责： 1.负责B端客户开发与维护，针对火锅串串餐饮商户进行产品推广与销售跟进 2.深入了解客户需求，提供专业食材供应解决方案，提升客户满意度和复购率 3.定期拜访客户，收集市场反馈，协助优化产品结构与服务流程 4.配合后端团队完成订单交付、售后服务等全流程支持，确保客户体验顺畅 5.及时汇报销售进展，参与制定区域销售策略，达成公司下达的业绩目标 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，能适应外出拜访 2.有快消品、餐饮供应链或互联网地推销售经验者优先，行业小白但有冲劲者也可培养 3.目标感强，抗压能力强，愿意接受挑战并追求个人成长与团队共同进步 4.熟练使用手机办公软件，具备基本的客户信息记录与跟进管理能力 5.认同公司愿景“有火锅的地方就有凡事胜供应链”，愿与初创团队长期发展

招销售人员

岗位职责 1.客户转化：负责网络渠道分配的意向客户跟进，通过电话/微信邀约到店参观（无需自己找客资，专注转化即可）。 2.专业接待：接待到店客户，详细介绍月子套餐、参观环境设施、解答疑问，用专业和真诚赢得信任。 3.销售达成：根据客户需求推荐合适套餐，完成签约与，达成个人销售目标。 4.客户维护：对已签约客户进行日常回访、节日关怀、赠送心意礼物，维护良好关系，推动转介绍与复购。 5.工作协同：做好客户信息记录、销售数据统计及日常工作汇报。 任职要求 1.形象气质佳：身高160cm及以上，条件优秀者可放宽仪容仪表大方得体 2.沟通能力强：普通话标准，表达清晰有逻辑，亲和力强，善于倾听客户需求。 3.经验优先： 有月子中心、母婴行业销售经验者优先； 或有汽车、房产、奢侈品、金融等高客单价行业销售经验者优先； 其他行业优秀销售亦可，公司提供系统培训。 4.目标感强：有强烈的赚钱欲望和成就动机，能承受一定工作压力。 5.团队协作：具备良好的服务意识，与护理、产康等部门协同为客户提供优质体验。 我们提供 · 有竞争力的薪酬：底薪 + 高额提成 + 各类奖金，在职优秀销售月入2万+。（试用期有保底） · 完善的福利：五险、节日福利、员工餐、内部消费优惠。 · 清晰的成长路径：销售顾问 → 资深销售 → 销售主管 → 销售经理 → 分院院长/销售总监。 · 温暖的工作氛围：团队年轻有活力，管理扁平开放，在这里你不只是员工，更是彼此支持的伙伴。

工作职责： 1.主动开展终端餐饮门店的日常拜访与深度拓展，前期工作覆盖成都全域，后期将涉及四川省内出差； 2.高效对接客户，深入了解其经营品类、食材消耗规律及配送需求，精准推荐适配产品，清晰解答产品规格、定价策略、质量保障、发货安排及售后服务等相关问题； 3.系统收集并整理来自各渠道的产品使用反馈，积极协同完成新品推广、产品结构优化等销售任务 岗位优势： 1.成长空间广阔：深耕餐饮食材供应链核心领域，积累优质行业客户资源，持续沉淀实战经验； 2.收入回报可观：高无责底薪，公司高度重视人才发展与系统性培养； 3.行业稳定刚需：食材供应属高频消耗型业务，市场容量大、需求持续稳健。

一、岗位职责： 1、有无销售经验都可以，关键是有强烈的挣money欲望，满足你诗和远方的需求； 2、公司提供的优质客户资源，寻找机会并完成签单，销售方式多种多样，地推、面访、微信、电话等根据自身情况选择； 3、基本都坐办公室，冬暖夏凉（不定期下午茶），工作简单成交率高； 4、公司有完善的培训体系，我们可以在一个月内帮助你学习所有工商、税务知识、销售技巧get ~，轻松实现月薪6000; 5、90后年轻团队，希望你既能吃，又会玩，频繁团建hold住~今年更是提倡上四休三，鼓励大家高效工作，提前完成目标即可休三天哦~ 二、任职要求： 1、口齿清晰，沟通交流能力强，灵活应变，语音富有感染力； 2、热爱销售工作，抗压能力强，工作主动，有团队合作精神； 3、有自己的悟性，能总结出自己的销售方法； 三、福利待遇： 阶梯式底薪（3000-5000）+12-25%高提成+ 月度奖金+交通、通讯补助+全勤奖+带薪休假（年假、丧假、婚假、产假、不定期带薪休假等）+周末双休++丰厚奖金+年假+免费培训+一群有趣的小伙伴同事 四、晋升空间： 商务专员——主管——经理——分公司总经理 五、工作时间 周一到周五9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日休息。

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自贡市大安区招强电预埋大工

自贡市富顺县招钢筋翻样、钢筋工、钢筋绑扎工，乡村自建房无斜屋面，工地陕西眉县周边，30一平方翻样，绑扎。层层结账，活多2一3个师傅

自贡市富顺县招建筑木工、木模多名，工地陕西宝鸡眉县周边乡村自建房支模，建筑面积52一平方，一层一结账。有闲起联系，随时可以做，活多

自贡自流井招泥瓦工，贴砖，年轻师傅，二把刀不要，要有责任心，和工匠精神！

自贡市荣县招工地小工/杂工、砌砖/石

上海市闵行区招甲醛治理/检测

兼职上门除甲醛施工，有经验最好，费用在150到300不等，加微

郴州市宜章县招甲醛治理/检测

宁夏石嘴山招聘4-5个甲醛中控工，年龄25 - 50岁，大专以上文化程度，工作认真踏实，责任心强，能吃苦耐劳，有工作经验者优先录用，三班倒，工作8小时制，能够服从管理，薪资福利:6000元 - 8000元/月，公司包午餐，食堂，公司免费提供住宿。 工作地址:宁夏平罗工业园区红崖子园华泰东路5号

《招聘》美团客服2名(上社保) 要求年龄25-40岁 房地产销售经验优先 （不打客资，跟进成交即可）每天10-20个主动咨询电话 薪酬7000-15000元 岗位2:除醛工程师2名，，年龄25-45岁） ☎

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

岗位职责： 1、通过电话联系客户，引导客户添加微信，提供法律咨询服务并推进签约成交；（主要面向中小企业及个人客户提供法律支持） 2、仅负责前期客户邀约与合同签订，后续服务由专业团队对接执行（让专业的人做专业的事） 薪酬： 1、无责任底薪+提成+绩效奖金，公司员工平均月收入5000-9000元，业绩突出者月薪可达12000元以上，上不封顶，每月前三名享有额外排名奖励； 2、采用阶梯式提成机制，出单越多，提成比例越高； 3、入职即安排系统化培训，无需自行开发客户资源，欢迎渴望高收入的伙伴加入我们 福利： 五险、带薪年假、定期员工聚餐、生日礼品、不定期团建活动、日常零食下午茶、持续性业务培训 工作时间： 早九晚六，周末轮休制（大小周），法定节假日正常休假，无加班情况 任职要求： 1、具备良好的语言表达与沟通能力，遵守团队管理规范； 2、有电话销售从业经历者优先录用； 3、年龄要求25-40周岁 晋升路径： 法律顾问 → 团队销售主管 → 团队销售经理 → 区域负责人 具有一年以上电销经验者优先考虑！

自贡市沿滩区招油漆工要有登高证的

岗位职责： 世界杯红利来了，我们线下有二十多家实体体彩店，欢迎来加入，合作工作均可。 1.有销量的来合作 2.身边有资源的来合作 3.能引流打粉的来合作 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标。

招聘：招聘轻度残疾人士 薪资：2200-5000元/月 ****~***之间·，沟通表达清晰，工作认真负责，服从领导安排工作任务，会电脑

招聘：销售代表 薪资：面议 任职要求: 1、从事过饮料、调味品、粮油工作优先 2、服从工作调动安排、身体健康，勤奋好学，善于交流。执行力强，无不良嗜好，自带交通工具 3、薪资福利待遇:面议

【PS】 岗位最低薪资保障：月薪不低于 5000元； 举例说明，若底薪加提成合计为4500元，仍将按综合5000元标准补足发放，确保基本生活收入。 此项保障覆盖在职全过程，即使刚入职、尚在熟悉业务阶段，也能享有稳定的收入底线，安心投入工作，全力冲刺更高薪资。 正在招聘校区（可依据居住地就近分配） 1、自流井区：东方广场5栋2层极客数学帮（利郎男装楼上） 2、自流井区：汇东丹桂大街华西证券三楼 1、薪酬待遇：无责任底薪（3500）+招生提成+课消服务提成+补贴（380），综合月收入（6000-10000）元，机构提供客户资源支持； 2、成长支持：接受零经验新人，入职配备一对一导师全程带教； 3、晋升通道（晋升速度快、机会多）： 专业路径：初级—中级—高级（底薪与提成同步提升） 管理路径：顾问—中心校校长—区域运营校长 4、其他福利：五险一金，试用期三个月；带薪年假，额外寒暑假假期8-15天；节日礼品、生日福利、年度健康体检等齐全；每月定期开展团队聚餐、户外拓展等团建活动，团队氛围融洽积极。 【工作职责】 1、招生工作： ① 利用公司提供的客户资源，进行电话沟通，添加微信，持续跟进与维护； ② 参与市场招生推广（包括电话邀请家长参加体验课、参与外宣活动等）； 2、客户维护与转化：推动转介绍，高效管理并激活客户数据，提高资源使用效率和转化效果； 3、教务服务：完善已报名学员的后续服务，深入沟通家长需求，个性化匹配师资，提供科学排课建议。 【任职要求】 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限； 2、仪态得体，有教育、服务或销售类从业经历者优先考虑； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，表达条理清晰； 4、踏实肯干，抗压能力较强，认同教育培训行业，喜爱孩子； 【休息安排】 每月休息6天 【工作地点】 根据住址情况，尽可能安排就近校区

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岗位职责： 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系！（有精准客户联系方式）

立邦是拥有百年历史的国际知名涂料品牌，也是建材领域极具发展潜力的发展平台之一。我们公司代理立邦产品已有25年，专注于通过多元渠道推动产品销售。我们的销售模式涵盖线上与线下两种获客方式：线上主要依托抖音、小红书等平台精准触达终端消费者；线下则通过与装饰公司、包工头、油工、设计师等建立合作关系，将其转化为稳定的合作渠道，实现持续性销售转化。 招聘要求为年龄45岁以下，具备良好的沟通能力与学习能力，有艺术教育背景者优先考虑。公司高度重视员工成长，新入职人员均配备带教老师进行全程指导。 薪酬结构由职级工资（底薪）+技能工资+提成构成。工作时间为每天上午八点半至下午五点半，每周休息一天。凡入职满一年的员工，均可享受年休假待遇。 我们不寻找现成的精英，而是致力于培养未来的精英！即便你目前缺乏相关经验，也可通过系统的培训快速成长为行业骨干。立邦作为建材行业的领军品牌，拥有丰富的资源与广泛的渠道网络，在这个平台上，你将获得充分施展才华的机会。