
文山文山市销售专员,负责电话联系客户,然后送手机给客户。
4000-10000元/月
销售专员餐补6-10人经验不限学历不限电话销售地推销售较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务企业服务批发/零售电话销售经验面销/陌拜经验
销售专员,负责电话联系客户,然后送手机给客户。
丽江古城区一、核心定位与总体职责销售专员是销售团队中的核心执行者,负责在指定的区域或客户群
6000-7000元/月
销售专员1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售按单提成
一、核心定位与总体职责
销售专员是销售团队中的核心执行者,负责在指定的区域或客户群中,执行公司的销售策略,完成个人销售指标。他们是冲在第一线,直接与客户互动并实现销售收入的关键人物。
二、具体岗位职责分解
1.客户开发与销售执行
·线索跟进:积极跟进市场部提供的销售线索,或通过电话、网络、拜访等方式自主开发新客户。
·客户拜访:通过电话、线上会议或面对面拜访,与潜在客户进行有效沟通,介绍公司产品与服务的价值。
·需求分析:初步了解客户需求,并匹配合适的公司产品或服务方案。
·产品演示与报价:为客户进行产品演示或方案讲解,并准备初步的报价方案。
·谈判与签约:在授权范围内与客户进行商务谈判,处理常见异议,最终促成签单。
2.客户关系与售后服务
·订单处理:负责下单、合同签订与跟单流程,确保订单顺利执行。
·基础客情维护:与已成交客户保持联系,进行简单的售后跟进,提升客户满意度。
·二次开发:在老客户中寻找重复购买、增购或交叉销售的机会。
3.市场信息收集
·信息反馈:在一线销售过程中,收集客户反馈、市场需求以及竞争对手的动态信息,并及时向销售经理或公司汇报。
4.销售记录与报告
·CRM管理:熟练使用客户关系管理系统,及时、准确地记录客户信息、销售活动与销售进度。
·工作汇报:定期向销售经理汇报工作进展、销售管道状况及面临的挑战。
三、关键业绩指标(KPI)
·核心业绩指标:销售额/销售收入、销售回款、新客户开发数量。
·过程指标:每日有效通话量、客户拜访量、销售提案数。
·效率指标:销售目标完成率、成交转化率。
四、任职要求
·学历与经验:大专及以上学历,对经验要求相对灵活,欢迎有潜力的应届毕业生或转行者。
·核心能力:
·出色的沟通表达能力:能够清晰、有感染力地传递信息。
·强烈的目标感和自驱力:对完成业绩、获得奖金有渴望。
·韧性与抗压能力:能够积极面对客户的拒绝和销售工作中的压力。
·快速学习能力:能迅速掌握产品知识和基础销售技巧。
·团队合作精神:愿意与团队成员协作,共享信息。
·加分项:有相关行业实习或工作经验,具备基础客户资源。
销售专员
6000-10000元/月
销售专员包住包吃6-10人经验不限学历不限电话销售直销基本坐班按单提成销售额提成
我们公司招销售,3000底薪,后面业绩直接从3000开始累加,前3000业绩提成100%,后面提成50%,一个月下来6000往上
销售专员
5000-8000元/月
销售专员包吃年终奖3-5人经验不限学历不限渠道销售按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
欢乐家椰子汁,牛奶果盘、等业务员数名
工资待遇:4500底薪+高提成。提成上不封顶,
每个月正常休息4天,公司提供中午餐
岗位要求:
1、男女不限,年龄在22一50岁,会骑三轮车或开小货车,
2能吃苦耐劳、服从安排,有团队精神和市场开发能力;
3、熟悉弥勒市场餐饮、烧烤,团购等渠道,有丰富的特通渠道资源优先。
4.有经验者优先考虑。万元月收入等你来[强][强]
5.第一,二个月保证最差的业务员发4500一个月
销售专员包吃11-20人经验不限学历不限团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成
中豪装饰诚聘销售英才,共筑品质空间!**销售精英**:开拓资源,引领市场风向;无责任底薪+带薪培训;从零开始,成就高薪、培养未来的老板;️**家装设计师**:创意无限,勾勒理想之家;**项目经理**:统筹全局,打造精品工程。位职责:1.积极开展市场调研和客户沟通;公司业务的推广与销售,达成销售目标;2.维护和拓展客户关系,提高客户满意度;3.参与制定销售计划和促销活动,提升品牌知名度;4.收集市场动态和竞争对手信息,为产品改进和市场策略调整提供参考。任职要求:1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效进行客户沟通;2.对市场销售工作充满热情,有强烈的责任心和事业心;3.具备良好的客户服务意识;4.适应快节奏的工作环境,能够承受工作压力。岗位福利:无责任底薪+带薪培训+包两餐+保险+不定期团建我们提供成长平台与丰厚福利,期待热爱装饰行业的你加入!简历投递:李女士(联系方式:)地点在凤庆城内,云县城、临翔区,我们共有三个公司
门窗地州业务员
6000-11000元/月
销售专员包住包吃餐补1-2人经验不限学历不限区域销售较多出差销售额提成
锦云诺门窗厂招聘地州门窗业务员5名,24岁~45岁,要求:持有C1驾驶证,能够快速熟悉产品,沟通能力强,按业务总额提成3%,(无上限)保底工资4500元,有固定出差餐补,路补。有经验者优先考虑,联系方式:张
销售专员包住五险一金年终奖餐补1-3年高中及以上电话销售网络销售电话销售经验会展销售网络营销经验房地产
岗位职责:
1、接待客户并提供专业咨询,为客户解答房产置业相关问题;
2、主动维护客户与房东关系,保持长期良好沟通;
3、陪同客户实地看房,协助谈判协商,推动房屋交易顺利完成并签署合同;
4、熟练运用网络平台发布房源信息,掌握基础视频拍摄与剪辑技能并用于内容推广。
工作时间:
上午09:00-12:00,下午14:00-18:30,上六休一,月休四天,可灵活调休。
薪资待遇:
底薪4000-6000元,提成比例30%-85%,
随便做月收入5000-20000元,
认真做月收入10000-18000元,
努力做月收入30000-40000元,
拼命做月收入50000-80000元。
公司可提供住宿支持。
招聘条件:
1、需具备高中及以上学历,年龄20~40岁;有相关经验者年龄可适当放宽;
2、有销售或客服从业经历者优先考虑;
3、表达清晰流畅,具备强烈的事业心和发展意愿;
4、个性鲜明,具有一定个人特质;
5、退伍军人及应届毕业生均可报名,条件可适当放宽。
奖金补贴:
节假日加班补贴,法定节假日三倍薪资,绩效奖金,年终奖励,工龄津贴,全勤奖,开单奖励,带看激励,认购奖励,家庭补助等。
我们的优势:
1、专注销售领域,拥有独特竞争优势,行业领先水平;
2、优质客户资源丰富——专属内部平台支持,无需外出拓客,公司持续输送高质量客户,客源充足;
3、入职即享7天带薪培训,快速掌握销售要点,迅速进入工作状态;
4、保障性底薪制度,解决住宿与基本生活顾虑,安心起步。
培训体系:
1、理论培训:入职前系统学习房地产经纪专业知识;
2、衔接培训:帮助新人实现从理论到实操的平稳过渡,三个月内安排三次阶段性强化训练;
3、实战演练:实行师徒制,由资深员工带领参与真实业务场景;
4、经验分享:定期组织优秀员工交流会,传授成功经验,助力成长提速;
工作氛围:
团队充满学习热情、团结协作、富有激情与梦想!
晋升路径:
专业发展线:销售代表→销售主管→销售经理→销售总监;
管理发展线:可向行政管理、人员管理、培训讲师等多方向拓展。
我们不仅关注销售成果,更重视员工个人能力提升;
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销售专员
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