北京七鲜室内招长期小时工，日结 工作内容:超市和小仓室内内拣货打包 年龄:18-42周岁男女不限 工作时间: 具体上班时间按照站长需求排班 小时工薪资: 每天按基础工资16元/小时发放，一天以后次日结，剩余拣单激励月结（每月20日）； 备注：小时工上班，商保上班（不上班不） 工作地址:北京各区门店室内就近安排

分拣员画像：18–40周岁，身体健康，能适应长时间站立、行走及轻度搬运（通常≤20kg）；学历不限或高中/中专以上，有仓储、物流、商超分拣经验者优先，无经验可培训。‌‌ 手脚麻利、细心负责，对分拣准确率和时效有敏感度；吃苦耐劳，能承受高峰期订单压力；服从排班与现场调度，具备团队协作意识。‌‌ 岗位职责 1. 按单拣货：根据系统订单任务及PDA提示的货位路径，快速、准确拣选商品，确保品类、规格、数量与订单一致。‌ 2. 打包复核：按标准对拣选商品进行装箱、粘贴面单，核对数量与信息，避免错发漏发；易损及冷链商品使用对应包材。‌ 3. 品质管控：拣货过程中同步检查商品外观、保质期与完整性，及时挑出临期或破损商品并反馈。‌

岗位职责： 1. 负责仓库商品的分拣、配货、理货及出库打包作业 2. 按订单要求准确完成拣选，确保货品数量、规格与单据一致 3. 协助完成货物装车、发货及现场5S整理维护 4. 使用手持终端或系统进行操作，及时反馈异常情况 5. 配合仓管完成日常盘点及库存核对工作 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 无经验要求，有物流/仓储工作经验者优先 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强责任心和执行力 4. 能接受日结工作安排，服从现场管理调度 5. 遵守安全操作规范，无不良从业记录

倒班制，包住宿，要求中专或以上学历，熟练操作手机，沟通能力良好。 岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用手持终端或手机APP熟练进行系统扫码、数据录入与状态更新 4.协同团队完成倒班制下的高效作业，保障物流时效性 5. 保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范。 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，专业不限 2.具备基本智能手机操作能力，学习能力强 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应倒班工作节奏 4.身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 5. 提供住宿，接受岗前基础操作培训

岗位职责： 1.按PDA系统指令精准拣选商品，确保品类、规格、数量与订单完全一致 2. 规范完成打包、面单粘贴及复核流程，严控错发、漏发，冷链及易损品使用专用包材 3. 在拣货过程中同步检查商品外观、保质期及完整性，及时隔离并反馈临期、破损商品 4. 配合高峰期作业节奏，服从现场调度与排班安排，保障分拣时效与准确率 5. 保持作业区域整洁有序，协助完成日常盘点与货位整理工作 任职要求： 1.年龄18–40周岁，身体健康，能适应长时间站立、行走及≤20kg轻度搬运 2.学历不限，高中/中专及以上学历优先，有仓储、物流、商超分拣经验者优先 3.手脚麻利、细心负责，具备较强的责任意识与准确率敏感度 4. 吃苦耐劳，抗压能力强，能适应订单波动与节奏变化 5.具备基本团队协作意识，服从管理，接受岗前培训

北京七鲜室内招长期小时工，日结 工作内容:超市和小仓室内内拣货打包 年龄:18-42周岁男女不限 工作时间: 具体上班时间按照站长需求排班 小时工薪资: 每天按基础工资16元/小时发放，一天以后次日结，剩余拣单激励月结（每月20日）； 工作地址:北京各区门店室内就近安排

拣货员，可包吃住

福利待遇: 1.计件提成模式，0.35元/件，大促或者激励时高达0.4元/件，多劳多得，综合薪资7000～12000，上不封顶 2.可日结可兼职，模式自由选择 岗位职责： 1.按系统指令精准拣选商品，确保品类、规格、数量与订单完全一致 2. 规范完成打包、面单粘贴及复核流程，严控错发、漏发及易损品使用专用包材 3. 在拣货过程中同步检查商品外观、保质期及完整性，及时隔离并反馈临期、破损商品 任职要求： 1.年龄18–48周岁，身体健康，能适应长时间站立、行走及轻度搬运 2.学历不限，高中/中专及以上学历优先，有仓储、物流、商超分拣经验者优先 3.手脚麻利、细心负责，具备较强的责任意识和抗压能力，适应长白班作息

岗位职责 1、负责超市线上订单商品拣货、找货、核对及打包工作，不需进入冷库； 2、推送拣货车在卖场内完成货品查找，遵守平台时效要求，日常走动工作量较大； 3、熟记卖场商品摆放位置，高效完成拣货任务； 4、主动与门店工作人员沟通对接，确认商品库存、位置，保障订单顺利完成。 任职要求 1、年龄18-45周岁，身体健康，可办理健康证； 2、身体素质良好，能适应长时间走动、站立及体力工作； 3、具备基本沟通能力，敢于主动对接工作问题； 4、工作认真踏实，服从门店排班管理，长期稳定在岗。 工作时间 门店营业时间：早6:00-晚22:00 轮班制排班，包含早班、晚班，根据门店运营需求统一安排，作息稳定。 薪资福利 1、计件提成模式，0.35元/件，大促或激励时高达0.4元/件，多劳多得，综合月薪稳定可观； 2、超市分拣员:7000-9000月（首月保底3000，计件超过保底还是计件算） 3、每月准时发薪，门店氛围轻松，团队稳定，长期在岗优先。

18–40周岁，身体健康，能适应长时间站立、行走及轻度搬运（通常≤20kg）；学历不限或高中/中专以上，有仓储、物流、商超分拣经验者优先，无经验可培训。‌‌ 手脚麻利、细心负责，对分拣准确率和时效有敏感度；吃苦耐劳，能承受高峰期订单压力；服从排班与现场调度，具备团队协作意识。‌‌ 岗位职责 1. 按单拣货：根据系统订单任务及PDA提示的货位路径，快速、准确拣选商品，确保品类、规格、数量与订单一致。‌ 2. 打包复核：按标准对拣选商品进行装箱、粘贴面单，核对数量与信息，避免错发漏发；易损及冷链商品使用对应包材。‌ 3. 品质管控：拣货过程中同步检查商品外观、保质期与完整性，及时挑出临期或破损商品并反馈。‌

岗位名称：自选快餐店厨师长 工作地点：西城区新文化街 业态：社区现炒快餐、小碗菜、早餐、简餐，面向周边居民，讲究锅气、稳定口味、出餐快、成本可控 岗位职责 1. 出品管理：负责后厨全部菜品研发、配方定型、口味统一；主打小锅现炒，把控锅气、咸淡、分量标准，保证每日菜品口味稳定；负责早餐、正餐菜品轮换，定期上新菜。 ​ 2. 后厨排班与人员管理：后厨灶台、切配、打荷、洗碗人员安排、分工、培训，带教厨师，规范操作，落实岗位责任制；管理后厨考勤，稳定后厨团队。 ​ 3. 成本管控：负责食材申领、验收、库存管理；控制食材损耗、边角料利用；把控出餐分量，定期复盘毛利，杜绝浪费；执行先进先出，防止食材变质。 ​ 4. 食品安全&卫生管理：严格落实食品安全规范、明档卫生；落实生熟分开、餐具消毒、后厨清洁、三防（防鼠防虫）；做好台账（进货、消杀、留样），迎接市场监管、城管检查；燃气、厨具设备安全检查，规避安全隐患。 ​ 5. 设备和物料管理：灶台、蒸箱、冰箱、风管机等后厨设备日常点检、保养，发现故障及时上报；厨具、调料、耗材申领管控。 ​ 6. 配合门店运营：配合店长根据客流调整备菜量；把控出餐速度，高峰保供；收集顾客菜品反馈，优化菜品；配合门店活动调整菜单。 ​ 7. 标准化建设：编写菜品SOP（配比、炒制时长、调料、出品标准），做到换人味道不变。 任职要求 1. 年龄30–45岁优先，有社区食堂/现炒快餐/小碗菜、连锁快餐后厨管理经验，熟悉明档现炒模式； ​ 2. 精通家常菜、大众热菜，懂早餐品类（粥、包子、面点、小菜），擅长控制口味、锅气； ​ 3. 熟悉食安法规，会做食材留样、台账，懂得燃气、后厨安全管理； ​ 4. 会核算菜品成本、控损耗，有毛利意识； ​ 5. 能带团队，脾气稳定，善于沟通，能吃苦，接受早班（早餐备餐）； ​ 6. 持有效健康证；无食品安全相关不良记录。

沃尔玛全职拣货员全职招聘 岗位职责 1、负责超市线上订单商品拣货、找货、核对及打包工作，不需进入冷库； 2、推送拣货车在卖场内完成货品查找，遵守平台时效要求，日常走动工作量较大； 3、熟记卖场商品摆放位置，高效完成拣货任务； 4、主动与门店工作人员沟通对接，确认商品库存、位置，保障订单顺利完成。 任职要求 1、年龄18-45周岁，身体健康，可办理健康证； 2、身体素质良好，能适应长时间走动、站立及体力工作； 3、具备基本沟通能力，敢于主动对接工作问题； 4、工作认真踏实，服从门店排班管理，长期稳定在岗。 工作时间 门店营业时间：早6:00-晚22:00 轮班制排班，包含早班、晚班，根据门店运营需求统一安排，作息稳定。 薪资福利 1、计件提成模式，0.35元/件，大促或激励时高达0.4元/件，多劳多得，综合月薪稳定可观； 2、超市分拣员:7000-9000月（首月保底3000，计件超过保底还是计件算） 3、每月准时发薪，门店氛围轻松，团队稳定，长期在岗优先。

薪资福利 1、超市分拣员：7000-9000月； 2、有保底+计件提成模式，多劳多得，综合月薪稳定可观 3、每月15号准时发薪，门店氛围轻松，团队稳定，长期在岗优先。 工作时间 1、轮班制排班，包含早班、晚班，根据门店运营需求统一安排，作息稳定。 （沃尔玛门店营业时间：早6:00-晚22:00） 岗位职责 1、负责超市线上订单商品拣货、找货、核对及打包工作，不需进入冷库； 2、推送拣货车在卖场内完成货品查找，遵守平台时效要求，日常走动工作量较大； 3、熟记卖场商品摆放位置，高效完成拣货任务； 4、主动与门店工作人员沟通对接，确认商品库存、位置，保障订单顺利完成。 任职要求 1、年龄18-45周岁，身体健康，可办理健康证； 2、身体素质良好，能适应长时间走动、站立及体力工作； 3、具备基本沟通能力，敢于主动对接工作问题； 4、工作认真踏实，服从门店排班管理，长期稳定在岗。

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄20-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

J31B0021 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

明天5人 高新区宠物食品云仓包装、拉车、码垛等活，纯手工活！ 上班时间： 早8：30-18：00左右 下班时间会有变动，根据场地实际情况，有加班！ 日结薪资15元/时， 要求18--45周岁，身体健康，有相关经验者和长期稳定干的优先安排！ 下班拍考勤， 地址：潍坊高新保税区

明天仓库要一个员工有时间的和我联系：

岗位：蔬菜打包、分拣、套袋、装箱 班次：长白班，无夜班，不用熬夜倒班 优势：上班可以带手机，方便联系 薪资：计件工资，多劳多得，手脚越快工资越高，干多少算多少，工资按时发放 综合7000-12000 工作内容：挑选新鲜蔬菜，分类、装袋、贴标、装箱，手工活简单易学，一看就会 任职要求： 1. 身体健康，手脚麻利，做事细心有责任心 2. 服从现场管理，干活踏实稳定 3.18-50岁

招聘韵达招聘员工下午半天工，小时工均可需要长期工短期勿扰，地点:清苑发展东路快递大院电话：

朱行电商仓库 长白班 招聘长期小时工数名 20元/小时 管饭 男女不限18--48岁 上班时间:8.30-18.00 加班要配合，中午休息1小时 打包，贴标签，封箱子，拣货 都是小件 手脚麻利，服从管理 保险每个月扣100元 每月25号发放上个月工资 ，离职必须提前三天告知 名额有限......

薪资：7000-9000，计件多劳多得，每月准时发薪 工作：根据线上订单拣选商品、核对、打包，检查保质期，整理货区。纯室内，不用外出送货 要求：18-42周岁，男女不限，学历经验不限，细心踏实 门店直招，无中介、无押金 室内恒温，不用风吹日晒 新手一对一带教，简单好上手 全职/兼职均可，团队氛围简单 感兴趣直接打招呼，可安排当天 面试！

卖水产招工 卖货一人 卖货一人 50岁以下

按照订单要求在超市仓内完成商品分拣、工作 无经验者可带教上岗 长白班，工作简单，不累。 年龄要求: 18-40岁 真心找工作，在北京西城区附近居住的，可以直接投递简历。

岗位职责: 1. 负责顾客接待与产品介绍，提供专业的购物指导服务 2. 完成商品销售目标，提升顾客购买体验 3. 维护店内陈列整洁，确保商品展示有序 4. 协助处理顾客咨询与售后服务相关事宜 5. 配合完成门店日常运营支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够主动与顾客建立联系 2. 有较强的服务意识和责任心，工作积极认真 3. 形象端正，亲和力强，具备基本的销售技巧 4. 能适应轮班工作安排，具备团队协作精神 5. 有零售行业工作经验者优先

小吃城小吃档口售卖

熟食店销售员

公司直招：办公楼招男女员工，年龄60左右。工资一月4千单休节假日有休息联系电话地址西城区西直门外动物园地铁站附近

酒便利是一家成立于2010年2月的酒水直营连锁品牌，总部位于郑州，采用“互联网平台+呼叫中心+实体门店+20分钟配送”的线上线下一体化模式运营，提供20分钟即时酒水配送服务。其通过源头直采保障产品保真，覆盖白酒、葡萄酒等品类，并设有APP、微商城及第三方平台等销售渠道。 招聘岗位：店员 平时工作在店内，商品陈列，及时补货，卫生之类的；店内销售等工作，外送订单，六险一金。 招聘需求： 年龄22-37岁 性别：不限 有销售工作经验优先 自备电动车。 工作时间： 早班：10:00-20:30 全班：10:00-22:00 晚班：14:00-22:00 以上3个固定班次，根据店里安排轮班，每周排几天大班排几天小班，上六休一 工资待遇： 工资架构：4320元底薪+配送费+提成+电动车补贴+绩效奖金=6000-7000元/月。 ①　配送费：是按照送货距离算2公里内5.5元，2-4公里内6.5元，4公里以上8元。每单20分钟送到额外加2元。 ②　提成：线下毛利5% ③　电动车补贴：1元/单。每日固定10-15单。 ④　绩效奖金：单独核算。 工作地点： 北京和平里店 北京草桥店 北京二号仓库（工体） 北京诺德中心店 北京苏州街店 北京富力城店 北京西直门店 北京马连道店 北京银河大街店 北京景泰店 北京大成路店 北京马家堡东路店 北京金沟河东路店 北京增光路店

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2. 核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券核销等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，及时上报异常情况 5.配合门店完成日常巡检、促销支持及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 具备基本计算能力与沟通表达能力 3.能适应轮班制，服从门店排班安排 4. 无不良信用记录，能严格遵守财务制度 5.有零售或餐饮收银经验者优先

生鲜店售卖员