长白班，早7至晚5，管中午饭，招聘分拣配货员、开三轮送货人员

配百货，件不大，薪资4000-5000，上班时间8点-20/9-21/10-22/11-23/12-12点，可选

18-65，免费咨询了解

全市区有门店可就近分配！0费用入职！ 薪资待遇：单价5~7 ，60-100单/天，月工资6000-13000。多劳多得，上不封顶。 工作时间：至少上线8小时，时间自由 工作内容： 1.客户通过网上下单，订单发送到仓库里，我们配送员根据单子上面的地址打开手机导航，订单都是已经打包好的，不用分拣，不用分拣，直接拿订单送到每个客户家里。 2.门店配送站统一取单，系统公平派单，无需抢单，多劳多得，配送范围以门店为中心，附近 3公里以内。 入职要求： 1、18-55岁，男女不限 2、熟练使用智能手机导航 3、遵守交通法规，骑行安全意识强 其他：有意者直接私信我，告知居住片区，立刻匹配就近站点 可当天面试，当天入职

工作内容： 岗位要求：包住宿有食堂，月休4天，无京东金融逾期记录，无案底记录； 装卸工：7000-8000元/月，薪资构成：基本工资1950+夜班津贴5+全勤奖50+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（12元左右/吨） 工作时间：中班（下午14点-凌晨2点）或者夜班（晚上19点-早上7点）不倒班二选一； 分拣工：6000-7000/月，薪资构成：基本工资1800+夜班津贴5+全勤奖50+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（0.12元/件） 工作时间：中班（下午14点-凌晨2点）或者夜班（晚上19点-早上7点）不倒班二选一； 电牛工：6000-8000，薪资构成：基本工资2110+夜班津贴5+全勤奖50+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（4毛左右/票） 工作时间：中班（下午14点-凌晨2点）或者夜班（晚上19点-早上7点）不倒班二选一； 工资发放：当月工资次月22号发本人银行卡（工、农、建、中、招、交、民生）。新员工福利（前四个月次月6号先预支底薪） 生活福利：厂区住宿（6人间、有空调、暖气、淋浴）✚福利食堂（每餐7/8元、自愿扫码购买） 工作时间：07:00-19:00 工作时长：12小时 上六休一（周中休） 工作地点：宁河区现代国际产业 月薪范围：7000-9000元 基本工资：1950-2050元 薪资结构说明：底薪+提成 年龄要求：25-55

薪酬标准：5-6元/单 结算方式：每周即时结算，薪资周结 时间要求：工作时间高度灵活，可根据个人情况安排 适宜人群：学生、自由职业者及其他寻求兼职人士 工作简单，安全可靠，欢迎报名

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点与5S管理 4. 规范使用手推车、托盘、叉车（如持证）等装卸工具，保障操作安全 5. 配合物流、仓储团队完成临时性支援任务，服从现场工作安排 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动及户外/车间环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和执行力 3.无犯罪记录，服从管理，遵守安全生产规章制度 4.有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 5.学历不限，具备基本识字算数能力，能清晰沟通

主要工作内容快递上架，入库！可按件计算，可月薪！工资待遇面谈…！附近的人最好

招聘打桩司机，要求技术过硬，有意者可报名。地址天津宁河潘庄。

招聘不锈钢扶手护栏安装人员，工作地点在宁河。有意者可联系报名。

铆工焊工辅助工

天津市宁河区招铆工/钣金工

天津市宁河区招泥瓦工一天或者两天活，最来两个，带工具，日结，面议

【岗位职责】 准时安全将餐品送到客户手中 利用智能手机接单，3公里内配送 工作内容简单易学，快速上手 【职位要求】 年龄18-50周岁，吃苦耐劳 会骑电动车，有无经验均可 有快递行业经验优先考虑 具备服务意识和综合素质 【薪资福利】 每天派单40-60单以上，每单提成6-10元 高峰期加班多单多得 包住、交通补助、加班补助、饭补、话补、房补

直聘！！！不是中间商，不收取任何中介费用 综合薪资：平均7000+/月上不封顶，订单量大，多劳多得，综合每单在8-11元，时间自由，收入稳定，全市就近安排站点工作 ，经验不限。 如有意向可直接电话与我联系，优先安排面试 一、任职要求： 1、18-50周岁，身体健康，能办理健康证，对服务行业充满热情； 2、亲和力较强、吃苦耐劳、人品端正、为客户提供安全、及时、准确、优质的送餐服务； 3、智能手机（会看手机导航）、（送餐范围3公里内）； 二、公司福利： 1、没车公司可安排 2、高额单量提成+福利津贴（车补、话补、房补、大金额补贴及高温补贴）+保险； 4、部分站点可以提供住宿。 三、单量提成：每单平均单价8.5-9元一单。 （宵夜阶段每单补贴2元） 多劳多得，你的收入完全取决于你自己的能力，没有拼爹，拼的是你自己的实力。 （注：不同区域的单价提成有些小区别，详细的可以来咨询了解） 四、晋升机制： 1、定期为员工进行培训； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理； 1、及时接收、准时配送外卖订单； 2、骑手安全*，入职即缴保险； 3、系统自动派单，平均30-50单 。 五·薪资福利： 1、订单多，好配送，工作自由； 2、提供员工宿舍（有空调，可洗澡）、安全*入职即购买保险；包住 3、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵订单补贴，各种过节福利，不定时举办公司包吃会餐，这就是你第二个家； 4、综合薪资：平均7000+月上不封顶，订单量大，多劳多得，综合每单在8-10元（站点可以就近安排）

【岗位职责】 1、准时配送外卖订单，确保安全、及时、准确； 2、使用系统自动派单，平均30-50单/天。 【职位要求】 1、18-50周岁，身体健康，能办理健康证； 2、会使用手机导航，熟悉本地路况； 3、亲和力强、吃苦耐劳、人品端正。 【薪资福利】 1、综合薪资7000+/月，每单8-11元（宵夜阶段+2元）； 2、享受车补、话补、房补/餐补、高温补贴等津贴； 3、入职即购买保险。

找3人帮忙送货，距离短，东西不重！ 短距离附近几栋楼配送！ 提供吃住，公司配车！！！ 接受新人，老师傅免费带！ 不拖欠工资，人走账清！ 可预支借支，0元入职！分无分文可来！ 350-480元／天，一直有活干，无需搬运，需要来的抓紧联系我！！！无需经验，上手简单！

提供吃住，入职零费用.急招急招 日结工/短期工//兼职工/临时工/实习工. 1.工作内容：固定区域，定点 2.工作环境：优越自由. 3.住宿环境：小区房，2-4人间，家电齐全，独立卫生间. 4.日薪范围：一天三四百 5.福利待遇：正常上班七天可以预支薪资，提供吃住，没有押金。 8.年龄要求：全职工18-50周岁，兼职工18-51周岁. 7.工作时间：长白班，八小时月休四天.想要挣钱的来，无任何套路，超市直招 可以就近安排！直接联系老板娘 可以就近安排！直接联系老板娘 可以就近安排！直接联系老板娘

分拣岗（倒班） 工作内容:快递分拣、扫描 年龄要求:18-45 周岁，18-50 周岁 工资待遇:基本工资+计件提成，综合薪资6500+ 工作时间:06:30-18:00 19:00-06:00

岗位职责 1.运营管理与优化 -全面负责物流干线的日常运营统筹，涵盖运输调度、仓储管理、配送执行等关键环节，制定并推行标准化作业流程（SOP），持续提升运营效能与服务品质，确保货物安全、准时、准确交付。 -构建完善的运营风险预警体系，制定切实可行的应急预案，高效应对各类突发状况，降低运营中断风险，保障干线物流系统稳定高效运行。 2.团队建设与管理 -根据业务发展节奏，组建结构科学、专业高效的物流干线团队，明确岗位职责与协作机制，建立健全招聘、培训、绩效评估等人力资源管理体系。 -重视人才成长路径设计，提供系统化培训与发展机会，调动员工积极性与创造力，全面提升团队专业素养与实战能力。 -推动积极健康的团队文化，营造团结协作、进取担当的工作氛围，增强成员归属感与凝聚力，打造执行力强、战斗力突出的专业队伍。 3.业务拓展与客户关系维护 -主动开拓物流干线市场，挖掘潜在客户资源，构建稳定的客户网络，结合市场调研与客户需求分析，制定精准的市场推广策略与业务增长方案，稳步扩大市场份额。 -深入理解客户实际需求，提供个性化、专业化物流解决方案，提升客户满意度与黏性，巩固重点客户长期合作关系，助力业务可持续增长。 -密切跟踪行业趋势与竞争格局变化，动态调整经营策略，保持企业在市场中的领先地位与竞争优势。 4.资源整合与协同合作 -统筹管理第三方物流合作方，包括供应商筛选、绩效评估、合同签订及日常协调，建立稳定、高效、互利共赢的合作机制，确保服务质量可控可靠。 -强化跨部门联动机制，与采购、销售、财务等相关职能部门保持紧密沟通，推动信息互通与流程协同，优化整体供应链运作效率。 -积极探索与外部企业、机构的战略合作机会，通过联盟、共建等方式整合资源，延伸业务链条，增强企业综合竞争力和行业影响力。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备10年以上物流行业从业经历，其中至少5年物流干线运营管理经验，有在大型物流企业或知名公司物流体系担任高级管理职务者优先；熟悉干线各环节运作，拥有丰富实操经验与成功项目案例。 3.专业技能 -精通物流干线网络规划与线路设计，能依据市场需求与企业战略合理布局运输网络，优化路径配置，提升整体运作效率。 -具备出色的运营管控能力，熟知物流流程与成本管控方法，善于组织团队达成运营目标，实现降本增效。 -熟悉物流领域相关法律法规及行业标准，具备较强的合规意识，保障运营活动合法合规。 4.能力素质 -具备优秀的战略思维与落地执行能力，能够洞察行业发展动向，制定清晰可行的发展规划并有效推进实施。 -拥有卓越的领导力与团队管理能力，善于激发团队潜能，带领团队达成高绩效目标，推动业务不断突破。 -具备良好的沟通协调与人际互动能力，可高效对接内外部各方，促进协作顺畅开展。 -具备较强的市场敏锐度与客户开发能力，能快速识别商业机会，拓展渠道资源，维系优质客户关系。 -拥有创新意识与复杂问题解决能力，能在多变环境中推动模式革新与管理升级，妥善应对各类挑战。 -责任心强，职业素养高，工作细致严谨，能适应高强度工作节奏，接受必要出差与加班安排。 5.其他要求：年龄30-45岁，身体健康，品行良好，无不良从业记录。

一、岗位职责 1.仓储全面运营管理 61负责云仓仓库的日常全面管理工作，包括收货、存储、拣选、复核、打包、发货、退货等各个环节的顺畅与高效。 61制定并优化仓库各项作业流程、操作规范及SOP标准，确保作业有章可循，提升标准化水平。 61监督和执行6S现场管理，确保仓库环境整洁、有序、安全。 2.库存与数据精准管控 61建立并完善库存管理体系，负责定期循环盘点、年度全面盘点，确保账实相符，严格控制库存差异。 61监控库存周转率、库龄结构，协同客户及销售部门处理滞销品、临期品，提出优化库存的建议。 61熟练运用WMS系统，确保系统数据准确无误，并能对系统功能提出优化需求。 3.团队建设与绩效管理 61负责仓库团队的组建、培训、激励与考核，打造高效、有战斗力的运营团队。 61合理分配工作任务，监控各环节作业效率，制定并达成团队KPI指标（如：订单准时发出率、拣货准确率、盘点准确率、人效等）。 4.客户服务与协同 61作为仓库运营端的对接人，与销售、客服及外部客户保持良好沟通，及时解决与仓储物流相关的客户问题。 61定期向客户及内部管理层提供运营数据报告和分析，如日/周/月报。 5.成本与安全管理 61控制仓库运营成本，包括人力、耗材、物流快递等费用，达成预算目标。 61全面落实安全生产责任制，负责仓库的消防、设备及人员安全管理，杜绝安全事故。 61管理仓库固定资产及物流设备（如PDA、拣货车等）的日常维护与保养。 16 二、任职要求 1.硬性条件 61大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 615年以上仓储物流管理经验，其中至少3年以上电商云仓或电商仓库经理/主管经验。 61精通WMS系统，有参与或主导过WMS系统上线或优化者尤佳。 61熟悉电商平台（如淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音等）的仓储物流规则和流程。 2.核心能力 61卓越的团队管理能力：具备50人以上团队的管理经验，善于激发团队士气，有成熟的团队培养方法。 61数据驱动与分析能力：对运营数据敏感，能通过数据分析发现流程瓶颈并提出有效的改善措施。 61出色的流程优化能力：具备强烈的成本、效率和服务意识，能持续推动流程改进，提升运营效益。 61强大的沟通协调能力：能够高效地进行内外部沟通，具备处理突发事件的应变能力和抗压能力。 3.优先考虑 61有自动化立库、AGV、交叉带分拣机等智能仓储项目运营管理经验者优先。 61熟悉多家主流快递公司的运作模式，具备较强的议价能力者优先。 16 三、我们为您提供 61有竞争力的薪酬体系：面议（可根据市场水平和个人能力提供具有吸引力的薪资）。 61完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设等。 61广阔的发展平台：处于快速发展的行业赛道，提供充分的职业发展空间和晋升机会。 61专业的团队氛围：与一群专业、有活力的伙伴共事，共同成长。

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照作业规范进行小件物品分拣与装车/卸车操作，提升作业效率 3. 协助仓库整理、场地清洁及设备简单维护，保持作业环境整洁有序 4. 配合物流调度完成临时性任务，服从现场管理安排 5. 严格遵守安全生产规定，正确使用劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-52周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 无犯罪记录，服从管理，接受统一食宿安排 4. 无需经验，零基础可入职，公司提供岗前培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度优先

装卸搬运工职位详情: 1.薪资待遇：底薪6000+满勤奖500+绩效奖2000(综合工资第一个月8500，第二个月底薪上涨一千，综合工资9500）;出勤满30天全额发放，出勤满一周可以预支生活费; 2.年龄要求：17-58周岁，身体健康； 3.任职要求:服从管理，有良好的服务意识； 4.福利待遇：第一个月两天公休，第二个月开始每个月四天公休，公司免费上五险。

天津极兔快递仓 厂内吃住免费 不扣商保长期稳定 操作日薪约元/天 装卸日薪约元/天 年龄:18-52周男 女47周 薪资:操作员6000-8000元/月，装卸工8000-10000元/月，月休2-3天，生日会+节假日福利+团建活动，工作时间：6:30-18:00/19:00-6:00 | 长夜班18:00-6:00 岗位：快递转运中心快件装车有传送带 分拣都是小件。 食宿：免费三餐，免费住宿（空调/WiFi/热水），免费工作服，免费技能培训！ 注:8天产生工资和费用，需正常办离职，入职需身份证复印件和白底一寸照片各2张，自带四大行银行卡。不要穿连体帽服装，不要。需要体检110元。

天津市宁河区芦台镇德邦诚招快递员 每月公休4天、法定节假日等福利； 薪资多劳多得，上不封顶 岗位要求：有驾照，年龄25～45周岁，无不良社会记录 自带面包车(月度)，

宁河大北涧沽镇独立村五金数件搬件招工俩人，55岁以下，一天干8～9个小时，短工，管一顿饭，工资面谈，电话

招聘装卸工人岗位职责：负责货物装卸、搬运、码货、货物规整摆放，听从现场安排。任职要求：1、身体健康，吃苦耐劳，力气扎实，服从管理安排；2、有无经验均可，踏实肯干、责任心强；3、年龄55周岁以内，无重大基础疾病。工作地点：天津宁河现代产业园有意者联系

天津转运仓 300天+不体检+吃住在厂 【天津百货仓300/天】 免费住宿/首月保底300元 不体检｜吃住方便！ 加班多｜工时高｜工资稳定 不查纹身烟疤｜工作简单轻松 员工工资保底300/天 员工工资保底300/天 [红包] [红包] 只限工人：18-54岁 主要工作：装卸为主，能吃苦耐劳 装卸300一天 首月保底300/天， 第二月开始按计件工资 8000-10000元/月，周周预支 吃住免费，水电平摊， 首月保底工资要求次月21号在职、不在职无保底！ 夜班20：00～8：00实际工作8-10小时 次月5号发底薪、21号发放保底工资需在职，不在职按同工同酬 ️有前科案底，京东白条金条逾期不行

招聘打包打磨人员，工作地点在北开发区1号路。工作时间从20:00至次日8:00，薪资为210。

线上超市拣货员的工作主要是根据客户的订单，从仓库中挑选出相应的商品，并进行打包，以便后续的配送。他们的工作职责可能包括： 1.接收和处理客户的订单，理解订单需求。 2.在仓库中寻找并挑选出订单中的商品。 3.对挑选出的商品进行质量检查，确保商品的质量和数量都符合订单要求。 4.将挑选出的商品进行打包，准备配送。 5.保持仓库的整洁和有序，确保商品的存放位置清晰，方便查找。 6.与配送员进行交接，确保商品能够准确、及时地送达客户手中。 线上超市拣货员需要具备良好的体力，因为他们的工作可能需要长时间的站立和行走。此外，他们还需要具备良好的组织和计划能力，以确保能够高效地完成拣货任务。他们还需要具备良好的团队合作精神，因为他们的工作可能需要与其他团队成员进行协调和合作。