工作要求： 18-50岁，男女不限，身体健康，服从安排！ ★工作内容： 分拣，扫描，打包，装车，卸车，集包，随机分配岗位，服从现场管理安排 ★工作时间: 07:00——19:00《12:00》（乐至） 19:00——07:00（乐至） ★工资待遇：每日14:00——18:00发头天新资，周末节假日正常发薪，乐至场地住宿免费，详情私信咨询！！！！

乐至物流园招聘:正式工，临时工 工作岗位:分拣，扫描，供件，拆包等工作 工资日结，工资日结 年龄:18至55岁 性别:男女不限 工资待遇:160元——220元

上班时间：16:00-03:00（不倒班） 招聘要求：20-45岁，男女不限 岗位内容：用手机软件进行选货分拣 薪资情况：工资6000-9000/月 新人保护期前15天200元/天， 吃住情况：包住宿无押金-水电费平摊，吃饭自费

物流公司收发货，来5个 ️5500～6000 需要有物流仓库经验，年龄20岁以上，长期宜宾仓库补一个男女都可以，有收发货经验，会电脑表格，年轻一点的能接受上夜班，白班17，夜班18

我们大量招搬运工，目前工作地点可以选双流新都龙泉 每天工作十个小时，早晨八点到下午八点，中午吃饭两个小时工作，简单来了，有人教有人带 目前过来260~320一天 18~55岁都可以安排

上班时间：16:00-03:00（不倒班） 招聘要求：25-45岁，男女不限 岗位：员工需要用手机软件进行选货分拣，要熟练使用智能手机 工资6000-9000/月，出勤7天以上可预支 新人保护期前15天200元/天 吃住：包住宿无押金-水电费平摊

急招/小时工26-28/H+包吃包住 上班时间早八晚五 详细可私聊

【岗位职责】负责图书整理 【薪资情况】 日结：薪资320/天，当天即可到账 月结：薪资7000+，工资按时发放，人走账清 日结：适合班后，周末时间以及自己空闲时间做，时间较为自由 月结：适合长期稳岗发展，时间充足 提供宿舍工作餐两顿

新都龙泉双流物流分拣员170-200左右一天男女都有

在冻库搬货进出

资阳市雁江区招贴砖，工作面积800平米左右，厕所厨房墙地砖400×800工装.需要四五个人年前活.....

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招工啦！嘉实多御驾汽车服务中心急招洗车工1名~ ✅ 薪资：保底3000元，多劳多得，在职员工平均3500+ ✅ 福利：月休2天，8:00-18:00上班，店内包午餐，婚假/丧假/生日假/满勤假+意外险全配齐 ✅ 要求：做事诚恳不拖拉，有洗车经验者优先 地址：资阳沱东弘城水韵与朗基香越府交叉十字路口 联系：，欢迎咨询~

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

极兔速递现招分拣员（长期），同时还需要4个小时工，主要工作从事快递分拣工作，活儿好干。联系电话

熠力沛玩具 急招 【电商打包】底薪3500起+餐补+加班另算，年龄 18岁起，朝九晚六，具体面谈。 工作地址：澄海区莲下镇槐泽村堤内4路 联系电话

日结210-300免费住宿顺义生鲜捡货打包员（最少干到腊月28号） 要求：22-40岁男女不限有经验者优先 班次：白班早7-晚7夜班晚7-早7 工作内容：捡货，理货，上架，打包，收货，分拣，码盘，日期可以带手机，温度零下5-15度厂区提供棉衣工服 薪资待遇：12个小时210，加班19/h，后每天日结工资，后期涨价工资跟着一起涨，，住宿跟食堂都在厂区

打快递小包 招工人数:数名 工作地址:锦华街道镇政府对面

福利待遇： 1、包住，摊水电），有饭堂（自费12-15元/餐） 2、可借支，发薪日22号 3、三温仓（恒温15度、冷藏0-5度、冷冻-18度至-22度） 5、入职自备劳保鞋 备注：需要过年留岗（有年前或留年的） 岗位一：叉车铲运（冷藏/冷冻）；年前/年后短期 25.5元/小时（含各类补贴），综合收入6.5-7.5K左右 两班倒：早班：7:00-18:00/夜班：18:00-05:00 要求：18-45岁，不近视，有驾驶经验优先，无需叉车证（内部培训上岗） 工作内容：按要求对需要进行铲运的货物进行合理、有序的铲至指定区域及温区 岗位二：分拣员（冻库） 前15天计时24元/小时（含各类补贴），后个人计件，综合收入8-9K左右 长白班：9:00上班-直到工作结束 要求：18-40岁，要求，听力正常，反应灵活，能适应低温 工作内容：根据耳麦语音提示，开叉车/地牛拣货 岗位三：理货员（冷藏）；年前/年后短期 24元/小时（含各类补贴），综合薪资6.5K-7K左右 通宵班：19:00-5:00 要求：18-40岁，有责任心，做事认真，会26个英文字母，会简单电脑操作 工作内容：包括但不限于核对系统操作、按标准填写托运单，填写单据、拍照柜尾装车情况 岗位四：高叉（冷冻）；年后短期/长期 32元/小时（含各类补贴），综合收入7-8.5K左右 长白班：8:00上班-直到工作结束 要求；需持叉车证，有驾驶经验优先，要求，反应灵活，有冻库工作经验优先 工作内容：按照流程要求，驾驶高位叉车（科朗高叉10米），使用手持终进行系统及实货上架、下架操作 岗位五：收货员（冷藏/冻库）；年后短期 前7天计时保底24元/小时（含各类补贴），后个人计件，综合收入7-8K左右 两班倒：8:00-18:00/19:00-操作结束 要求：18-40岁，有责任心，做事认真，会26个英文字母，会简单电脑操作，有经验者优先 工作内容：按要求对待收货物进行查验法规、核对数量、商品生产日期批次、粘贴标签、分槽码放，做好现场5S的维护 岗位六：拣货员（冷藏/冻库）；年前/年后短期 前7天计时25元/小时（含各类补贴），后个人计件，综合收入7.5-8.5K左右 两班倒：15:00/15:30-操作结束（通宵），半个月倒一次 要求：18-45岁，，吃苦耐劳，服从工作安排 工作内容： 播种式拣货 1、按操作流程，根据系统分配任务对已收货物进行分拣； 2、将分拣商品按标准要求进行组板； 3、将完成分拣组板的货物进行系统封板、打印标签及明细、贴标； 岗位七：库维（冷藏/冷冻）；年前短期 24元/小时（含各类补贴），综合薪资7-7.5K左右 通宵班：19:00-7:00 要求：吃苦耐劳，服从工作安排 工作内容： 1、针对异常库存进行管理和处置； 2、对库区做6S管理，按照清理频率要求做好日常卫生管理； 3、负责库存盘点，对库存商品进行数量、质量和效期管理； 4、跟进并处置异常，按照要求完成报备以及汇报处理过程和结果； 岗位八：现场管理员（冷藏/冷冻） 薪资面议，综合薪资7-9K左右 两班倒：8:00-20:00/20:00-8:00 要求：有一定管理协调能力，责任心强 工作内容：人员管理，异常处理、现场协调、进度监控，工作安排及日常数据 岗位九：单证员（冷藏/冷冻）；年前短期 26元/小时（含各类补贴），综合收入7.5-8.5K左右 两班倒：8:00-20:00/20:00-8:00 要求：会电脑办公软件操作熟练，做事细心 工作内容：日常数据整理，台帐录入登记，各类资料归档，核查系统操作例外

岗位职责 1.合规统筹:主导医药仓储合规管理，严格执行GSP及行业法规，把控药品温湿度、效期、批号追溯全流程，保障库存质量安全。 2.运营管理:制定仓储管理制度与作业SOP，优化库位规划、动线设计及作业流程，提升入库、养护、拣选、出库全环节效率。 3.团队建设:搭建仓储团队架构，负责人员招聘、培训、绩效考核与激励，落实安全作业规范(防火、防潮、防污染等)，打造高效合规团队。 4.跨部门协同:对接采购、销售、物流、质量笺部门协调库存周转应刍发货与显党外理(破损、过期、短溢)，保障供应链顺畅。 5.设施与系统管理:统筹仓储设施设备(冷链设备、货架、叉车)及WMS系统的维护、升级，确保稳定运行;推动仓储数字化优化。 6.成本与库存管控:定期组织全面盘点，确保账实一致;分析仓储运营数据，提出库存优化、成本控制方案，编制仓储管理报表并上报。 任职要求: 1.学历与专业:大专及以上学历，药学、物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2.经验要求:3年以上医药仓储管理经验，熟悉GSP法规及医药仓储全流程，有冷链药品管理经验者优先。 3.专业技能:掌握库存管理、库位规划、温湿度监控等核心技能，能熟练操作WMS仓储管理系统及办公软件。 4.综合能力:具备团队管理、跨部门协调能力，较强的问题解决与成本控制意识，严格遵守合规要求。 5.其他要求:持有仓储物流相关职业资格证书或GSP培训证书者优先，能适应倒班或应急仓储任务。 6.要求常驻资阳（公司仓库在资阳）可提供住宿。 薪酬福利：底薪6-7K+收发货提成，入职缴纳社保，周末双休，节假日正常休，定期团建，生日礼物等

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:8500元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

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招聘白领管家： 主要给企业高管打理家庭琐事，工作轻松。 年龄18-35岁，五官端正，生活习惯良好，无违法犯罪记录，需要驻家。 年薪6-8万，包吃住。 职业升迁：表现优异，视为家庭成员，长久录用，免费提供学习深造机会。。

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