门店直招！上海各区域门店就分配 室内岗位来袭，月薪8000-9000元! 炎炎夏日不想被暴晒?!室内冷气全天充足，舒舒服服把钱赚~ 【岗位介绍】: 1.分拣员:(薪资8000+)根据订单在规定时间进行拣货计件制，多劳多得 上班时间：（7:00-19:00）（8:00-20:00）（9:00-21:00）（10:00-22:00）晚班（22：00-9:00）12小时中间有休息时间（早／晚班可选） 2.白班理货员：(薪资8000+)搬运货物，摆放货架工作轻松简单不累 上班时间：（7:00-19:00）（8:00-20:00）（9:00-21:00）（10:00-22:00）长白班12小时中间有休息 4.夜班理货员：(薪资8500+)推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静,月薪资高 上班时间：深夜班（21:00﹣次日9:00) 【待遇】: 1、室内工作，有空调，无需外出 2、，对员工全方位保障 3、法定节假日三倍薪资 4、多劳多得，想挣钱全凭自己 【晋升渠道】 每三个月一次晋升机会，店员一组长一副店长店长 【上班时间】 白班就白班，夜班就夜班，不倒白夜班 【岗位要求】 1、年龄18-40岁以内(身份证为准)，男女不限 2、有同类型超市经验优先，能吃苦，能长期做 3、不可有案底，失信人员 4、分拣员硬性要求不戴眼镜，因进冷库会起雾（隐形眼镜可以）

有需要可当天安排住宿，不需要收任何 薪资待遇:8000+提成+绩效+满勤+饭补，综合薪资1W-1.2W工作时间:早九晚九，下午休息两个小时(可以适当调休，时间: 自由，工作简单) 坏現仇夫 福利待遇:公司免费提供员工宿舍，宿舍内配有空调、洗衣机等 生活设备齐全，环境优美

招聘分拣专员，无学历限制，非中介！！！ 【福利待遇】 底薪+提成，加上各种补贴；计件提成，多劳多得，新手第一个月6000左右，熟练之后综合薪资7000+ 【工作内容】根据客户的订单，找到对应商品放入打包袋，然后放在门店取货处（有配送员会来取单的），门店上班，四季恒温 【任职要求】 1、18-40周岁，无案底； 2、学历不限，对服务行业充满热情；

住宿：免费提供住宿，住宿地址，上海市徐汇区桂林路567弄35号 工作时长：沃尔玛全职招聘，做六休一（6.00-22.00排班），上班10小时，吃饭休息1小时 保底：首月保底6000，做满3个月再奖励2000元 保底与提成取最高值 分拣提成： 极速达：0.35一件东西（含打包）； 全城配：0.35一件东西+打包0.2一件东西； 工作内容：拿着PDA在沃尔玛仓库，里面分拣货物，进行打包 人员要求： 18-48岁，要求识字，可以接受高强度分拣工作 18-48岁，要求识字，可以接受高强度分拣工作 其他详细信息，面聊

招聘长期小时工 每小时20元，长白班， 活动期间小时工薪资会上浮23-28元左右 例如双11，618，双12，年货节。 周周可预支，做满一星期后预支600-800 免费工作餐 早上9:00到晚上21:00左右下班，空调车间 综合工资：6500左右 住宿厂区500米 每月25号发薪 上班地址：都会路1289号对面

超市招水果蔬菜理货员数名徐老板直接手机打电话

夜班分拣员夏天最舒服的仓入职后推荐亲友入职还有500元内推奖月休四天主要分拣蔬菜冻品肉蛋米面粮油酒水饮料等

岗位职责： 1、冻品仓根据订单拣货，收货，配货 2、核对商品质量、数量、客户信息等，严格按照司标准流程操作 3、对于工作中异常情况及时与现场班组长沟通，确保处理及时性 4、协助同事完成其他工作，完成上级领导安排的其他工作 岗位要求： 1、有较好的沟通能力、较强的执行力 2、工作认真负责，责任心强，团队合作意识强 3、良好的职业道德操守 强烈的责任心，服从内部岗位调配 服从管理。 薪资结构： 薪资结构： 底薪5K+绩效1K+餐补18元/天+环补500+全勤奖+加班 工作时长：下午13:00-晚上1:00 上班位置： 青浦区新丹路613号仓库 岗位福利： 1、公司提供免费住宿 四人一间

精品蔬菜生鲜仓库 长期男女小时工若干名 岗位1：洗框员 洗框的也简单，不是用手洗，用高压水枪冲一下就可以了，上班时间早八晚八 岗位2：蔬菜分拣员 负责分拣各类蔬菜，上班时间早九晚九 要求：男女，18周岁-45周岁，恒温车间！零上15℃左右，不是冷库！冬暖夏凉，工作环境好 工资待遇：22元每小时（20元+2元全勤奖金），每月15号发工资，包吃两顿工作餐（20元标准餐三菜一汤） 法定假日休息！寒暑假休息

岗位职责： 1.负责蔬菜的分拣、理货、包装及发货全流程操作 2. 按照标准作业流程进行计件式包装，确保产品规格与质量达标 3.与组员协作完成当日生产任务，保持恒温车间（15℃）作业环境整洁有序 4.核对订单信息，准确装箱并交接至物流环节 5.遵守安全生产规范，及时反馈异常情况 任职要求： 1.年龄55周岁以下，，身体健康、手脚麻利 2. 工作认真细致、责任心强，具备基础识数与沟通能力 3. 有蔬菜包装、食品分拣或相关仓储作业经验者优先 4.学历不限，能适应团队协作（2-3人/组）作业模式 5. 自理食宿，能稳定出勤，工资计时制

上海市虹口区招动臂指挥5800加班20，建工医院体检

上海虹口区招厨师一名：联系电话

上海市虹口区招幕墙安装

三台水机盘管安装 自带工具

钟点工[太阳]上海虹口区香港丽园需要下午3-7点做5休2：接一个4岁宝宝放学（步行5分钟），简单家务和做饭，要求：工作效率高，主要以照看孩子陪玩为主，有育儿经验，高中以上学历，工资60/小时，需要上门面试。

好消息！好消息！[玫瑰][玫瑰][玫瑰]商水邮政快递日结工分拣装卸9开始大量招人啦[玫瑰][玫瑰][玫瑰]早班80人7:00/19:00工资120元夜班80人19:00/7:00工资130元上班带身份证.欢迎大家赶紧报名啦！名额有限先到先得电话

[烟花]免费招聘[烟花]现有淘宝仓库招聘退货员，需要干活，要帮忙打单做过的有经验优先，明天9点面试长白班，上班时间9：00～18：00，月休4天不管吃[红包][红包][红包]底薪2800+全勤100+绩效1200+岗位500+饭补300综合工资5000-6000，忙时需要配合加班去的话加我报名安排面试电话

国际名酒城库房需要打生菜工人一名，电话：。要会干的，不会干的勿扰。可干长期。

明天招临时工岗位：快件扫描、换包3:30—7点30左右计时工资年龄25-50日结工资男女不限鸽子党勿扰咨询

修武本地急招分拣人员和乡镇配送司机，工作稳定无套路，业务长期稳定，常年有活不空档，，就近上岗。 分拣员负责简单扫码分货、整理包裹，薪资透明，长期稳定，新手可教。 配送司机需自带车辆，负责乡镇村级配送，固定线路，路况熟悉，收入5千—7千，多劳多得，无押金、无培训费、无任何套路。 有意者可咨询报名。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

开牌结账，登机过夜，做账

岗位职责： 1.负责日常客户委托的接收、审核与操作事宜 2. 协调船东、船代、仓库及客户相关事宜，跟进订舱进度，及时处理异常情况 3.整理并维护公司订单、运单台账及费用确认输入系统等事宜 5.配合完成物流相关数据分析及报表制作，支持运营决策 任职要求： 1.物流、供应链、工商管理等相关专业优先，学历不限 2.具备基础物流操作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与沟通协调能力 4. 工作细致负责，抗压能力强，能适应阶段性加班或临时任务调配 5.持有C1驾照或有物流系统（如TMS）操作经验者优先

国际货运代理出口海运操作 一单到底者优先 面试通过后一周内可上班 需有此行经验 学历基本要求中专及以上 英文四级或者可基本发英文邮件 底薪6~9K面议可调整 团队气氛融洽正规五险一金 10/8线双地铁交汇四平路站不用出站可直接上办公楼 9：00上班，17：30下班午休1.5小时 工作内容：海运操作可一单到底。

岗位职责： 1、负责商品陈列与货架整理，保持卖场整洁有序； 2、完成顾客收银结算，准确操作收银设备； 3、协助库存清点与补货，确保商品供应充足； 4、解答顾客基本咨询，提供良好购物体验； 任职要求： 1、具备基本服务意识，工作认真踏实； 2、能熟练使用收银机及相关基础办公设备； 3、有责任心，能承担一定时段的站立工作； 4、具备良好的沟通能力，服从门店日常安排；

凉皮，招聘要求 年龄22—55（男女不限） 上班时长8—9个小时 吃苦耐劳，有服务意识，做事有条理。（有生意经验的优先考虑) 工作内容 售卖凉皮和制作凉皮， 有师傅带，简单易学照做就行。 住宿负责 吃饭自理 工作环境商超内，冬暖夏凉，干净舒适

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

1，负责彩票销售及收缴票款 2，为人热情主动，诚实，工作中要精神饱满，耐心细致，行为举止大方，言语礼貌，负责奖金兑付， 3，具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，掌握彩票的知识，解答购彩者有关咨询， 4，负责维护销售区域内卫生环境和设备维护工作， 5，负责兑奖，销售款和备用金管理工作，6，完成公司和彩票销售机构交办的其他工作，7 能熟练玩转短视频，女性优先

本岗位是自营集卡车队的成本控制核心与业务交付底线。 您不仅是集卡车队的“大管家”，更是驾驶员的“坚强后盾”。您将直接对车队的安全、合规、成本、效率、利润全权负责。我们需要您通过精细化管理实现降本增效，同时通过人性化服务凝聚司机团队，实现企业与驾驶员的共赢。 二、核心职责《九大核心成本与八个交委台账管理》 1. 成本管控与财务合规 围绕车辆全生命周期，精细化管控以下九大成本板块： （1）车辆折旧与购置：负责车辆购买计算折旧，制定更新计划。 （2）保险与理赔：经办机动车年度保险、物流责任险，处理事故理赔，降低赔付率。 （3）能源管理（油/电）： 油车：管理油卡、柴油及助燃剂消耗，杜绝浪费与偷油风险。 电车：调研各线路超充电站（时效、位置、设施），规划最优充电路线，利用峰谷电价降低成本，管理电卡业务。 （4）维修与维保：负责车辆维修保养、轮胎换胎、车辆黄油等，严格审核维修项目与配件价格。 （5）通行费用：调研业务各条路线，在保障时效的前提下，规划最优路径以节约ETC高速费，实现降本增效。 （6）年检与办证：负责车辆年检、车辆运营证办理及审验。 （7）车辆二级维护：严格执行车辆二级维护计划，确保合规。 （8）车辆交接与清洁：负责车辆管理交接，严格监督车辆清洁状况，维护企业形象。 （9）安全投入：负责安全随车工具的配备与更新。 税务合规：确保所有维修、加油、充电、保险等费用均取得合规增值税专用发票，严禁白条入账。 2. 驾驶员管理与赋能 角色定位：做企业支持托举驾驶员的“触手”而非“锅盖”。解决驾驶员的实际困难和疑虑，疏导情绪，对接企业目标。 薪酬与绩效：负责驾驶员薪酬核算，结合运价和时效规划路线，帮助驾驶员产生更高绩效。 技能培训与路线监控： （1）完善优化《上海港办单操作指南》，培训驾驶员进港出港办单手续。 （2）培训驾驶员执行《提箱验箱操作指南》，确保每日8点前提供准确提箱信息。 （3）编制《业务各路线操作指南》并开展专项培训，确保驾驶员熟练掌握最优业务路线。 （4）每日实时监控车辆GPS轨迹，严格监督驾驶员按最优路线行驶，坚决防止绕路、乱走高速等违规行为，保障时效与成本。 违章与事故处理：查询处理交通违章，主导处理交通事故，降低对驾驶员运营的影响。 3. 安全风控与合规运营 八个交委台账闭环：负责《八本交委台账》的建立、记录与每月闭环，确保随时应对监管部门检查，数据真实有效。 安全培训：主持并登记月度安全培训，确保全员覆盖，提升安全意识。 GPS监控：负责GPS报警处理登记，实时监控车辆动态，纠正不安全驾驶行为。 资质管理：确保车辆运营证、驾驶员从业资格证等资质100%有效，杜绝脱审脱保。 三、任职要求 1. 证书门槛：必须持有或承诺入职后考取《道路运输企业安全生产管理人员安全考核合格证书》（安全员证）。有证者优先考虑； 2. 学历经验：大专及以上学历，3年及以上上海本地商用车队、集装箱物流、港口运输车辆管理全职经验。 3. 业务技能： （1）精通上海洋山、外高桥港区、堆场、提落箱、集卡运营全流程。 （2）熟悉港区路线、外环、S2、东海大桥等主干道。 （3）熟练操作物流运营系统，具备极强的数据思维（懂成本核算）。 4. 驾照要求：持有C1及以上驾照，驾龄满3年以上，可应急挪车、现场处置、短途调度。 5. 价值观：执行力极强、责任心极强、原则性极强。高度认同“合规大于一切、成本关乎生存”的理念。 6. 机动性：接受应急岗位值守，服从突发事件处置安排。 四、薪酬与价值体系 薪酬结构：实行“保底薪资 + 绩效奖金 + 超额贡献奖励”体系。 价值承诺：综合月薪8000–10000元起，上不封顶。公司盈利持续增长，个人收入同步上涨，能者多酬，绝不亏待。 职业发展：权责清晰、价值显性，真正能独当一面、长期深耕、与公司共同增值。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录