
分拣装卸工
招聘:分拣装卸工
薪资:面议
招聘分拣装卸工,待遇面议。咨询地址:崇左市江州区江南路 联系电话:177****3166
分拣3-5人月结
夜班分拣员
,可接受兼职/寒假工,年龄20 - 40,熟练使用智能手机,手机扫码分拣。上班时间为凌晨4点至7点半左右
薪资福利:薪资面议
招工人数:5名
工作地址:江州区丽江路金田巷3号罐头厂往前100米
装卸工分拣
今天下午15点,美丽城需要5人卸车沃柑过机分拣,大概做一个小时,50元/人,现结。
有时间的阿姐请联系!
装卸工分拣
今天下午15点,美丽城需要5人卸车沃柑过机分拣,大概做一个小时,50元/人,现结。
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包装数据线5000包吃住上六休一
5000-6000元/月
操作工贴标签免费培训包吃交通补助五险包住20人以上月结待遇好女孩偏多可带手机上班工作环境待遇好人走帐清
一:主要生产电子产品,汽车配件
岗位:(操作工、组装、包装、贴标、质检员,打包装等)可站可坐,做事非常轻松。
1.职位要求:16-50以下,身体健康,男女不限。
2.薪资待遇:综合薪资5000-7000左右包吃住,每15前发上个月工资
3.平均每天10个小时左右月休四天。
4.
5.公寓式宿舍4-6人间,每周可以预支300-500。
二:工作时间:
8:00-12:00,13:00-17:00,18:00-20:00
(床上用品请自备,水电费平摊,办理入职当天可安排入住)
年底小件货搬运装卸包吃住240一天
5000-7000元/月
工厂搬运工包住包吃月结
工厂搬运工
一:工作条件
16-55周岁,身体健康,对工作认真负责,吃苦耐劳优先录取。
二:工作岗位
1、负责货物,装卸跟搬运的工作。都是包装好的小件货物。货物重量10-30斤左右,在陆地工作。
三:工作时间薪资
每天工资240.,打卡十天可以预支.人走清账,每天工作10小时。
四;待遇
1、包吃包住。
生活设施齐全,住宿条件好。本公司属于正规的公司活儿保证天天都有。报到当天安排工作。
上海泛之洋集装箱招聘配/理/拣/发货
300-400元/天
打包免费培训包住20人以上日结兼职假期工工作轻松,时间自由提供住宿
日结300块一天,下班立刻发工资。
25块一个小时,一天12个小时左右。
主要是蔬菜水果,打包,称重,登记
有长白班,有夜班
原标题:《日结3 0 0块一天,下班立刻发工资!!!》
30元/时电商物流小件分拣上架轻松岗+留年高补贴
300-400元/天
打包分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
#分拣可日结,可短期30元/时,下班发放薪资
电商需求大量员工。员工待遇:30/小时,包吃包住不用体检,每周可以预支500-1000元左右,离职3工作日内发清所有工资。后面员工单价会统一上调。
工作时间:早上8点对20点,
入职要求:男女不限,16-45岁左右,本人身份证,有磁性能过机;有纹身可以进。
工作环境:宿舍4-6人间有空调、热水器,环境好。有纹身可以进,工作轻松,专业物业管理、宿舍热水、阳台、样样俱全。
工作内容:主做国外跨境电商服饰,都是小件物,知名品牌服饰的打包、质检、扫码、捡货、分拣等岗位,不用搬运装卸
面试时不可以穿拖鞋,凉鞋。超短裤裙子。
奶茶杯子仓库诚聘打包员300一天工作轻松+留年高补贴
300-400元/天
打包分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
分拣可日结,可短期30-35元/时,下班发放薪资
涨价了,30-35元/时,300-350元/天。
电商直招临时工,当天直接安排宿舍!日收入300-350元左右!
住仓库内公寓宿舍4-6人间,环境好。
每月可选择做长期小时工或转正
强调:不用体检,不用体检!
【每周可以预支300~500元】
【年龄】:18-43岁
【性别】:性别不限,空调热水器齐全。
【岗位】:小件日用品打包、分拣、扫描,上架一些简单的工作,岗位自选!!!
【薪资】:30-35元/时
【要求】:身体健康、服从安排
注意:员工需填写基本资料才能安排!!
临时工1-2人
寒假工
年龄20岁-25岁,身体健康,性格开朗,谦虚好学,能吃苦耐劳,有爱心,有责任心
薪资福利:工资面谈
招工人数:2名
兼职1-2人
急招、急招、凯玄酒店中餐厅招兼职
9:00~14:00,16:00~20: 00
1人,120元/天。
广西崇左长期小伙伴(含寒假工)满18周岁,至少能干满8个月及以上,有责任心、能吃苦耐劳、做
2900-5000元/月
临时工月结
长期小伙伴(含寒假工)
满18周岁,至少能干满8个月及以上,有责任心、能吃苦耐劳、做事积极、手脚麻利有服务意识
薪资福利:综合薪资2900 - 5000
非诚勿扰
或者这个号
苏州富联康物流招聘运营专员
1.2-1.8万元/月
物流运营3-5年大专及以上三方物流企业零担物流仓储物流冷链物流专线货运跨境物流
工作内容:
1、依据公司整体运营需求,制定货物配送管理规范,并推动落实执行;
2、建立健全车辆安全与人员安全管理机制,监督制度落地实施;
3、对下属团队的工作进行科学分工、职责划分,并实施指导、监督、考核、评估及优化,持续提升管理效能;
4、结合出货计划,合理调度运输车辆,保障货品及时准确配送;
5、处理配送过程中出现的异常情况及客户投诉问题,推动改进措施落地;
6、对接供应商与终端客户,保持良好沟通,优化管理流程,提高客户满意度;
7、主导公司物流方案设计、运输过程管控及交付异常应对,确保发运准时,有效控制物流风险与成本;
8、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类、物流类等相关专业优先;
2、具备3年以上物流行业同岗位工作经历;
3、精通物流管理业务流程,掌握扎实的流程操作实务技能;
4、熟练运用物流信息管理系统,具备系统实操经验;
5、持有C1驾驶证,思维敏捷,责任心强,具备团队协作意识;
6、具备优秀的沟通协调与谈判能力,良好的团队管理及抗压能力。
栏目概述
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