负责多多买菜分拣

该岗位为京东企业内部直招，入职0费用，不是中介、劳务！！！ 【招聘岗位】：拣货员、打包员 【到手薪资】：打包员：7000-8000元/月 拣货员：7500-8500+元/月 【上班时间】：07-19点，12-24点，中途休息一小时，半个月倒一次班。 【任职要求】：以上身体健康，听从安排，愿意在京东长期发展！ 【拣货员】：主要做按照PDA到货架上找指定的商品等操作。 【打包员】：主要就是按照相应的打包要求进行打包。 【吃住待遇】：提供4-6人间，水电平摊；每月餐补360元； 【住宿条件】：上下铺，有空调、独立卫浴； 【公司福利】：夜班补贴(15元/天），季度东券(入职后享受），每半年一次内部晋升，年终奖（年底双薪），工龄奖，京东家礼福利（春节、中秋），婚丧嫁娶补贴等。 【面试备注】：现场面试，面试通过安排试岗，能接受的话直接体检转正。 【体检项目】：必检项血压、辨色、血常规（卫生院就可以做） 【试岗备注】：试岗期间不要穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、大短裤、裙子等，金银首饰等操作也尽量不要穿戴。

叮咚招聘分拣店员，无学历限制， 本岗位适合：不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得， 新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000 【工作内容】 工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手。 【任职要求】 1、18-40周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 33、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真有较强的抗压能。

长白班岗位，工作认真听从领导安排，年龄：男女18—46岁.包吃

电商仓库（长白班）环境舒适，工作轻松，无需体检，包吃住18-40岁左右，中专及以上学历岗位：扫描、包装、分拣等男女均可：18-35岁，初中以上学历退货岗：主要负责退货处理，信息登记等六天八小时底薪4500-5500，月综合薪资6000-7000左右，具体薪资面议（中专及以上学历，底薪5000-5500）交外地社保（不扣个人部分）做满1年后，每个月给员工父母发200元亲情奖地址：嘉定江桥镇解放岛东环路。

盒马大量招人 桃浦新仓 工作内容： 1：负责仓库内蔬菜水果的挑选，打包，装箱等工作 2：将打包好物品粘贴好标签 任职要求： 1.年龄20-47周岁；常温仓6到10度！男女不限 2.工作时间：早8:00-20:00 晚20:00-08:00 前期白班，后期货量较大会有夜班 3.学历不限，需认识字 福利待遇： 薪资：小组计件制，做六休一 综合月薪7500左右 每月10号发放上月薪资 吃饭自理 水电平摊

工资：22-25一小时日结。 （个别门店提供住宿300-600月） 要求：18-45岁，男女不限，民族不限。 上班时间： 白班7:00-21:30/夜班21:00-8:00 每天排班11小时左右 工作内容：分拣，理货，上架 上班地址:全上海就近安排，具体门店需求看表格安排。

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按照订单要求准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或手工单据完成出入库数据录入与系统同步 4. 保持作业区域整洁有序，协助完成日常盘点与5S管理 5. 配合主管完成临时性仓储支持任务，保障物流时效性 任职要求： 1. 初中及以上学历，身体健康，能适应仓库环境及体力劳动 2. 有仓库分拣、理货、发货等相关工作经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录能力 4. 能服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 接受倒班或旺季加班安排，稳定性强

加2个工，现在过来嘉定电商仓库工：/小时招聘要求：工18-55岁上班时间：9:00-（下班具体根据仓库）工作内容：打包，工作简单轻松，不识字干活灵活的都行。  免费工作餐，[红包][红包]工资是实名制领取，如果实名不是本人信息的，请提前告知[抱拳][抱拳][抱拳]连续放鸽子的后面不再安排上班地址：华博路。

 期间面试不停[庆祝][庆祝][庆祝]反费：3天200元嘉定～京东亚一-老京东[庆祝]招聘：周期工/短期小时工[胜利]18～45周岁厂内免费提供住宿/水电均摊（当天安排住宿），园区有食堂员工点对点200元[红包]/天员工点对点200元[红包]/天友情提示：招小时工/周期工，小时工结束后可以选择转正或者续签小时工，，本次招聘工期最低要求做到加班的情况下每天：200-270/天加班费是18元/时！（，周一补上）1、特别提醒[]本次周期工无论任何原因。工期最低要求做到，。2、入职就买保险，。（入职三天不干离职，保险也是下午13：00～15：00均可安排面试（带行李当天安排住宿）地址：兴邦路1111号京东4号门。

嘉定招：打荷1名工资5000/5500月休四天

【岗位职责】 1. 产品销售：在指定区域（吧台、主题区及公共休闲区等）向顾客展示、介绍在售酒水、饮品、小吃套餐，通过专业的介绍完成销售目标。 2. 活动配合：配合公司定期举办的酒水品鉴会、品牌主题活动，负责现场的宣讲、试饮引导及客户咨询。 3. 客户管理：建立顾客消费档案，持续跟进维护客户关系，做好复购引导和活动邀约。 4. 陈列维护：保持销售区域的陈列规范与环境卫生，确保物料齐全、价签清晰。 5. 形象展示：按规定着装（着公司统一工服），保持整洁得体的职业形象，代表公司传递专业、健康的酒类消费文化。 6. 安全合规：严格按照《食品安全法》及公司安全规范执行销售，拒绝向未成年人售酒，营业中遇到醉酒过度、纠纷等突发情况，及时通知现场管理人员妥善处置。 【任职要求】 1. 基本条件：年龄18-28岁，身体健康，具备良好的个人气质，有快消品、零售或服务业经验者优先。 2. 性格特质：性格开朗，善于交际，具备良好的沟通能力和服务意识，能适应快节奏的工作环境。 3. 职业素养：守时守信，无不良从业记录，严格遵守《劳动合同法》及公司规章制度，拒绝黄赌毒，能适应夜班工作（通常为19:30至凌晨2:00）。 4. 优先考虑：有酒类销售、快消品促销经验者优先，或有固定客户资源者优先。 【薪资待遇】 · 薪资结构：底薪 + 销售提成（按实际销售额阶梯核算）+ 绩效奖金。 · 福利待遇：依法缴纳社保，提供员工宿舍、定期团建、带薪专业销售培训。 【工作时间】 · 晚班制：19:30 - 02:00。 · 实行排班轮休制，每月休6天。

上海市嘉定区招空调安装/维修

岗位职责： 1.负责工件表面喷漆作业，确保涂层均匀、无流挂、无漏喷、符合工艺标准 2.按照作业指导书进行油漆调配、设备操作及日常维护保养 3.做好喷漆前工件清洁、遮蔽及喷漆后晾干、检验等全流程工作 4.严格执行安全生产规范，正确佩戴防护用品，保持作业环境整洁通风 5.配合质检人员完成质量检查，及时反馈并整改喷涂异常问题 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工厂生产节奏和站立作业 2.有工厂喷漆相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，无色弱色盲，能辨识常见油漆颜色及光泽差异 4.遵守车间管理制度，服从生产安排，具备基本安全意识 5.学历不限，初中及以上文化程度，能看懂简单操作标识

寻找上海市嘉定区B2带班司机岗位，每日薪资500元，提供宿舍住宿，工作地点在嘉定市，工作时长至少一个星期。

本店业务繁忙，现急招以下人员，工资准时发、不压薪、待遇好，做事踏实肯干、有创新意识者优先 招聘岗位 + 工作内容 + 工资标准 1、杂工 / 小工 多名 工作：搬货、卸货、理货、摆货架、店内卫生、配货打杂，服从安排。接受兼职工和零工 工作时间安排 06点到12点月薪资2000元 12点到17点月薪资2000元 2、五金学徒工 多名 工作：学五金配件、认货配货、跟着老师傅学技术，零基础可教。 工资：3000起/月，上手就加薪，学会手艺工资稳步涨，长期稳定有晋升 工作时间7点到下午6点 3，起重机维修工，不恐高，维修主要电焊，电器、装配为主，有师傅带，零基础可教 薪工资3000-9000，工作时间不固定，有驾照，包吃包住 4、前台收银 2 名 要求五官端正，身体健康，工作细心 工作内容：收银记账、接待客户、整理单据、保持前台整洁，熟悉电脑操作。 工资：4000–5000 / 月，全勤奖，月休 3 天，包中餐。 5、门店销售人员 多名 工作：接待顾客、介绍五金机电产品、维护老客户、开发新客户，做店内销售或者外出销售 工资：底薪 3000 + 销售提成+油补，综合 6000–12000 上不封顶，有无经验均可带薪培训。 任职要求 年龄 18–45 岁，身体健康，能吃苦、人品正直、服从管理，无不良嗜好，想长期稳定做事的优先。 应聘地址： 地址：周巷尛淼水果对面阿玉五金 电话： 有意者直接打电话，或上门面谈，非诚勿扰

档口招聘配货，打包，印花，多名工资4000到5000加班另算一个小时22元包吃不包住，每天补贴伙食15元地址：池尾街道新华里17栋电话：同号

招蓝莓打包装，招车拉人干活，想干的联系我

加格达奇中通恒友家具院内招聘上门取件员片区稳定，自备交通工具。每单3元 小时工数名长期 驿站理货员送货员 另有驿站出兑 大车司机A2长期 有意者联系电话，

招工：尚村飞虎产业园招配货跟单2名，男女不限电话

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岗位职责： 1、负责管辖区域内补货人员的统筹管理及客户关系维护，确保公司各项政策与运营目标在区域内的有效执行； 2、开展所辖区域补货团队的日常管理，包括区域划分、人员招聘、培训实施、操作规范监督及绩效考核工作； 3、持续维护区域客户关系，增强客户对产品与服务的认可度，提升合作稳定性，减少客户流失； 4、结合线下实际反馈与业务数据分析，识别流程痛点，优化区域运营策略，输出可落地的改进方案； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备快递、物流运力或配送团队管理相关经验，有客户开发或客户维护经历者优先； 3、对数据敏感，执行力强，具备良好的资源协调能力与跨部门协作意识，能适应高强度工作节奏； 4、熟练掌握EXCEL、PPT、WORD等常用办公软件

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岗位职责： 1、负责在运满满平台进行车辆调配，依照公司整体运营规范执行货物配送管理相关制度； 2、针对不同项目的货品特性，合理安排车型调度与物流路径规划，保障服务品质与运作成本的平衡，按时完成每日专车派发任务； 3、快速响应并处理运输过程中的突发状况，提升客户满意度的同时有效控制综合运营成本； 4、根据客户具体需求，完成询价、报价及日常沟通协调工作，达成个人业绩目标； 5、积极配合上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，熟练使用办公软件，具备至少5年三方合同物流公司调车经验； 2、熟悉各类物流系统工具及车型资源，了解第三方物流运作流程，具备一定区域网络布局能力，逻辑思维清晰，组织协调能力较强； 3、具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，自我驱动力强，工作严谨务实，热爱物流行业。

有没有要干临时工的兄弟？嘉定。。

岗位职责： 一、仓储管理 1. 负责库区整体规划与安全管理，建立健全仓库管理制度，科学设计货物存储区域及摆放方式，落实防火、防潮、防盗等安全防护措施。 2. 推行5S现场管理，持续优化仓库存储布局，提升作业效率与出货准确率。 3. 保障库存数据真实准确，组织并执行周期性盘点工作，分析盘点差异原因，确保账目与实物一致。 4. 统筹调度叉车操作员及装卸人员作业，实施全过程监督，保障作业安全、货物无损、流程顺畅，同时负责叉车设备的日常维护与保养。 二、运输配送管理 1. 统筹车辆调度与装载安排，依据订单要求完成配载装车及到站卸货任务，实时跟踪物流动态，及时处理配送过程中的异常情况，并与目的地负责人保持有效对接。 2. 制定配送应急响应机制，持续优化运输方案，提升配送时效与客户体验。 3. 第三方承运商管理。开展物流服务商筛选、评估与合作管理，监督合同履约情况，合理控制配送支出。 三、成本控制与数据分析 1. 持续优化物流成本结构，深入分析仓储与运输环节费用构成，通过流程优化、装载率提升和货损管控等方式降低运营成本。 2. 审核物流服务费用单据，协同客服部门完成票据交接，核实费用明细及货物信息准确性。 3. 基于收发存数据生成统计报表，监控库存周转水平，输出分析结论并提出可行性改善建议。 四、上级交办的其他物流运营事务：合理配置团队人力，认真履职尽责，按时高效完成各项任务，落实员工绩效考核与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，吃苦耐劳，拥有5年以上物流专线从业经验，其中至少3年担任专线管理岗位，熟练操作WMS/TMS系统，精通物流全链条运作流程，具备客户维系与市场开拓能力。 2. 具备较强的组织与协调能力，能科学规划专线作业流程，统筹资源配置，推动各环节高效协作。 3. 具备一定的团队领导力，能够带动成员积极性，保障工作有序推进。 4. 具备良好的沟通表达能力，可与多方业务关联方进行顺畅沟通与协商。 5. 遵守公司规章制度，执行力强，问题响应迅速，能及时发现并解决物流运作中的各类突发状况。 6. 持有叉车操作证，叉车操作熟练，了解上海地区物流市场环境，拥有一定客户资源者优先考虑！

岗位职责： 1. 负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，及时处理异常情况 3. 整理并维护物流单据、运单台账及费用结算数据，保障信息准确可追溯 4. 优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升交付效率 5. 配合完成物流相关数据分析与报表制作，支持运营决策 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2. 有物流专员或运输协调类岗位经验者优先，经验不限 3. 熟悉主流物流系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 具备良好的服务意识和团队协作精神

职责描述： 1、负责车辆管理，保障车辆安全并处理日常相关事宜，如车辆保险办理、违章处理及与政府部门的事务对接 2、协助财务主管完成办公室日常行政工作 偏向文职类岗位 任职要求： 1、具备较强的应变能力、抗压能力，拥有良好的沟通技巧和数据分析能力； 2、有运力采购、发运采购经验或掌握司机招聘渠道资源者优先考虑

招聘 其他兼职 招聘钟点工15人，8小时工资200下班结 工作时间早9-18点下班，中午包水饭，工资下班结，男女不限，18-55岁。 服装没有要求，写字楼里做点小工活，上班认真负责不捣浆糊就行，工作简单，舒适 具体上班时间可提前沟通，电话微信同号

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