
分拣装卸工
邮政快递分拣装卸
元月29号
夜班 60人
19:00/7:00
18:30点名
上班带身份证
工资130元
上班地点:商水。
分拣装卸工
邮政快递分拣装卸
元月25号
夜班 60人
19:00/7:00
18:30点名
上班带身份证
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上班地点:商水。
分拣装卸工
邮政快递分拣装卸
元月25号
夜班 60人
19:00/7:00
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上班带身份证
工资130元
上班地点:商水。
分拣装卸工
好消息!好消息!
商水邮政快递分拣装卸开始
白班
白班 50人
7:00/19:00
6:30点名
工资120元
12:00/2:00
11:30点名
工资150元
夜班60人
19:00/7:00
工资130元
上班带身份证
休息时间考勤,
电话
河南周口需工人1名,每小时25,蔬菜分拣,码拍,下班结账新发地派出所南停车场内电话
果蔬分拣
需工人1名,每小时25,蔬菜分拣,码拍,下班结账
新发地派出所南停车场内
电话
分拣装卸工
好消息!好消息!
商水邮政快递分拣装卸开始
白班
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上班带身份证
休息时间考勤,
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河南周口23/小时,打包,电商仓库小件打包。招1名,要求熟手,地址荷叶塘孙界村电话同
23元/时
打包分拣1-2人
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地址荷叶塘孙界村
电话同
周口太康县多多买菜城仓招聘啦!岗位一:大仓分拣员人员要求:18到45周岁,男女不限。工作内
3000-4500元/月
分拣月结
多多买菜太康县城仓招聘啦!
岗位一:大仓分拣员
人员要求:18 到 45 周岁,男女不限。
工作内容:手机扫码分拣商品,将货物按照数量投放到指定区域,主要以果蔬、百货为主。
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薪资待遇:¥3000-¥4500(计件工资多劳多得)。
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联系方式:
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
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小时工:30/小时,,月薪保底
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不
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(6 生日:生日福利:生日当天可领取
200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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酸奶厂长白班操作工普工包吃夜班补贴包住
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
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每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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工作地点:江苏苏州
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
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打包分拣包住20人以上日结兼职假期工
【招聘岗位】分拣打包扫描
【岗位要求】年龄18-48周岁,男女不限。
【工作内容]在仓库内做打包、分拣、扫描简单手工,易学易懂。
【薪资待遇]280元一天,完工结!!
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急招白班分拣-能留年的来
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叮咚招聘分拣专员,无学历限制,非中介!!!本岗位适合:不想进工厂,想要自由,能够通过自己努力挑战高薪的人!
【福利待遇】底薪+提成,加上各种补贴,计件提成,多劳多得,新手第一个月7000左右,熟练之后综合薪资7000-9000。
【工作内容】工作内容主要是分拣,称重,打包,贴标签蔬菜水果,简单轻松,容易上手。
【任职要求】
1、18-40周岁,男女不限;
2、学历不限,对服务行业充满热情;
东莞大岭山分拣员/寒假工/长期工/保底180/天
6000-8000元/月
分拣免费培训20人以上月结全职兼职假期工
大岭山仓库分拣员寒假工、临时工,长期工
免费包车来回
【招聘要求】18-40岁,男女不限,会用智能手机,上班前充好电或者带充电宝,作业过程需要用到自己手机操作,。
【工资】
计件,多劳多得,前30天保底180元/天
到工期2月28日,奖励1000元
到工期3月16日,奖励1800元
【食宿】园区有食堂,不包吃,宿舍住宿水电10元/天(年后返岗后续不扣住宿费)
【优势】不体检,可以带手机,独立岗位
【班次】走动式作业,每天16:00-3:00具体看现场。
【发薪】每月15日发上月薪资,每周可以借支500-1000元
【工作内容】根据手机上的订单,把货物分拣到指定的货区,然后扫描,要用到自己的手机操作。
【地址】东莞大岭山闹市区
【广州京东】仓储直招正式工+临时工
6000-8000元/月
打包分拣快递拣货员包住20人以上月结全职
广州京东仓储招聘大量正式工+临时工,男女不限(多种岗位可自选)
花都,白云,黄埔,博展,增城可就近安排
正式工
拣货员:根据订单拣选货物,中小件商品。
【上班时间】:8:00-20:00,月休4天(长白班)。
【薪资待遇】:6~8k。
【福利待遇】:
1.入职购买五险一金,全勤奖、年终奖,福利体检、法定节假日补贴福利等等;
2.公司提供住宿,4人间,有空调,有热水,环境舒适,不包吃餐补360/月(附近吃饭很方便)。
临时工
白班打包临时工,8:00/9:00-21:00/22:00,工期到2.14号/留年都可以
分拣临时工:7:00-19:00/19:00-07:00,工期到2.14号/留年都可以
工价19.5+3/小时,做到2月14日有3元稳岗补贴
【注意事项】:面试不能穿拖鞋,短裤。
日结工230元,下班发工资
200-300元/天
分拣20人以上日结兼职
韵达快递招聘日结临时工,下班发工资,
岗位:分拣,扫描,供件,集包,翻面单
18-55周岁
工作:晚上18.30~早上06.30
早上5.00-下午16.00
必须要带上身份证,上下班打卡
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地址:龙兴大道18号韵达转运中心
年前临时工【可乐厂贴标月一万】长白班/五险一金/包食宿/岗位自选/
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享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
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入职送被褥四件套!
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320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
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长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
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涉及工作地点:苏州
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作内容:
公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作、组装、测试、检验、包装,包括品检,物流,物料,仓库,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射和危险性、不穿无尘服。
【三】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:30;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月全额,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
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2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
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5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
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目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
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上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
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免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
河南万利源纺织招聘物流主管
7000-12000元/月
物流经理3-5年本科及以上
岗位职责
1.物流体系规划与管理:主导公司物流战略的制定与落地,统筹仓储、运输、配送等环节的布局与优化,保障物流系统高效运行,支撑业务持续增长。
2.运输与配送管理:设计高效运输路径,甄选优质承运商,全程跟踪运输执行,确保货物安全准时交付,同时提升配送效率、压缩运输支出。
3.物流成本控制:编制物流成本预算,通过流程改进、商务谈判及资源协同等方式管控仓储、运输、包装等各项费用,定期开展成本复盘并输出优化策略。
4.跨部门协作:联动采购、销售、生产等团队,对接需求计划,调配物流资源,保障供应链各环节无缝衔接;及时响应客户物流相关诉求及突发状况。
5.风险管控与技术应用:识别物流运营中的潜在风险(如延误、缺货、极端天气等),建立预防机制与应急处理方案,提升系统韧性。
任职要求
1.本科及以上学历,物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。
2.3年以上物流管理工作经验,精通仓储、运输、配送全链条运作,具备快消、制造或电商领域物流实操经验者更佳。
3.具备扎实的物流成本分析与流程优化能力,善于整合内外部资源,实现降本增效;
4.拥有良好的沟通协调与问题解决能力,能有效应对跨部门协作及外部合作中的各类挑战;
5.具备较强抗压性,适应物流行业高强度与突发任务频繁的工作节奏。
物流主管
5000-7000元/月
运输经理/主管5-10年大专及以上进出口物流工作经验仓储管理
物流管理部门经理职位简介:全面负责运输团队运作与物流体系管理,主导驾驶安全监管、装卸质量控制及车辆运维规范化,通过高效调度与流程精进确保配送准时与货品完好,助力供应链稳定高效运行。
工作内容:
- 提高履约水平,协调客户到货要求,增强服务意识与客户满意度,保持良好客户关系;
- 制定驾驶员与装卸工培训方案,涵盖安全规程、操作标准及应急响应;实施月度绩效评估并与事故率、装载效率挂钩;
- 建立动态排班机制,结合配送高峰与路况预警,保障人力使用率≥90%且单日工时≤10小时;
- 推行司机激励措施如无事故奖励、节能驾驶评比;
- 监督出车前检查执行情况,包括油量胎压、制动灯光、货物绑扎等;利用GPS轨迹分析驾驶行为,识别超速急刹等异常;
- 落实车辆维护双层管控机制,包含每日自查记录与季度保养安排,确保故障报修响应时间≤2小时;
- 指导装卸作业规范执行,落实轻拿轻放要求,设定生鲜品类货损上限≤0.5%,推动装载体积利用率达标≥85%;
- 编制极端天气应对预案,明确线路调整规则、封路申报流程;建立事故三级响应机制,覆盖现场处置、保险对接、原因追溯;
- 实施货物责任追踪机制,贯穿装车核验、途中监控、签收确认环节,异常破损定责处理时效≤1小时;
- 审核签收单据完整性与准确性,确保签收信息及时上传系统;
- 优化路径规划模型,融合订单分布与交通管制政策,减少空驶里程;
- 跟踪燃油及维修成本变化,通过轮胎再制造、集中采购等方式实现单车公里成本同比下降5%;
- 构建跨部门协作流程,如采购预约到货、仓库装车顺序管理,将车辆等待时长压缩至≤30分钟;
- 主导车载设备数据管理,每周通报违规驾驶行为并跟进整改;
- 建立供应商装卸服务质量评价体系,涵盖破损率、作业时效偏差、协同配合度指标;
- 通过科学调配与流程改进,实现装车效率由45分钟/车提升至35分钟/车。
河南周口岗位名称:鲜花物流专员(长期工);鲜花分拣员岗位要求:1.年龄18至40岁;2.认
4000-7000元/月
分拣月结
岗位名称:鲜花物流专员(长期工);鲜花分拣员
岗位要求:1.年龄18至40岁;2.认识字;3.经验不限。
薪资待遇:培训期:10天,工资120元/天;培训结束后:底薪1900元+量化工资,综合工资40007000元/月。
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