试用期过后计件工资5000-8500工作轻松白班8-10小时

沃尔玛商沃‮玛尔‬商超物流（长白班）年‮年前‬后临时工 28元/小时28元/小时 可‮手带‬机进仓上班 每‮预周‬支500～800 临时工‮两分‬个工期： 工期到2月15日做满，纯工价25元/时； 工期2月1日至2月26日，纯工价28元/时； 两‮工个‬期都‮要需‬稳岗，未‮满做‬的按20元/小‮发时‬薪； 可以‮期长‬做转计件‮工高‬资 综‮到合‬手工资：7500—12000元/月 福州，沙田沃尔玛计件工留年补贴： 分拣员2000元，其他岗位1500元，要按照要求出勤，其他待遇不变 要求：男‮不女‬限18-45岁，培‮完训‬后需要‮健有‬康证上岗（可报销），身‮健体‬康，吃苦耐劳 招‮岗聘‬位：能接‮低受‬温仓操作6°C（统一发‮防放‬寒服） ①手拉‮动电‬叉车 ②收货员、理货员 ③分拣员 班次：长白班：09：00-做‮下完‬班 （无夜班，只‮早有‬中长白班） 上‮地班‬址可选： 东‮沙莞‬田沃尔玛仓 福‮闽州‬侯沃尔玛仓 备注：包住，水‮费电‬分摊 健‮证康‬培训‮仓后‬库统一安排。 面‮要试‬求：带身份证，不‮穿要‬拖鞋、凉鞋、短裤、短裙。 报‮方名‬式：姓名电话年龄

"南屿仓储25元/小时招聘，招聘 岗位：分拣，收货，拉叉车，装柜 要求：18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，男女不限，做过物流优先 上班时间：早班：09：00-做完下班 工作环境：低温操作，6°-零下18°（统一发放防寒服） 薪资福利：25元/时（做到26年2月13日当天为止 2月1日前单价25元/小时，2月1日-3月3日单价28元/小时，工期做到3月3日 ，超过三天。 免费提供宿舍4-6人间，水电平摊（统一发放防寒服） 。包住不包吃 "

工作内容：根据客户订单分拣商品 年龄要求：18-43岁 职位要求：对待工作认真负责，手脚勤快，做事仔细 工作时间：分拣员早、晚班工作制固定班次不轮班 早班早上5：00-下午3：00 晚班晚上7：00-次日凌晨4：00（转正享受夜班补贴） 底薪加抽成多劳多得 加班另算 暑期和短期工勿扰！不包吃住

连江多多买菜大量招聘 能留年或者年前一天分拣员 （不查征信，不卡案底） 中心仓：常规分拣，果蔬分拣，大件分拣，冷链分拣，码拖员（打板） 上班时间：15.00——3.00 （中心仓） 综合工资：6000——12000 个人计件多劳多得 年龄要求：18-53男女不限，识字会懂手机操作 工作要求:需自带手机扫码上班，自备充电宝！！ 发薪时间：每月15号发上个月工资，如遇到周末周天延顺周一发放，工资可发微信，支付宝，银行卡！ 12.1号起 新人入职，中心仓分拣，码拖员给与更长的新人保护期 前15天保底190/天 面试过试岗通过 当天可免费提供宿舍 地址：连江县丹阳镇桂林村京东智能产业园

仓库配货清点产品，检查无误打包送货，跟同事在工作中有有问题及时沟通，按要求送到指定位置

电商仓库招男工一名，负责装卸体力活哈，月休2天，满勤5750，招女工数名负责打包快递月休2天，满勤4150，有意者联系

南通果蔬仓6000-8000+ 负责生鲜分拣，工作轻松容易上手 1、对生鲜流水线打包擦包装，通过面试当天可安排住宿。 2、18-48岁，男女不限。 3、时间：8:00—20:00（完成当天安排分拣任务即可下班）每月平均每天不低于10个工时。 4、每个礼拜可以借支500-800月休2-4天 5、提供住宿、每月15号发薪 6、薪资待遇：实行计时加计件，时薪19-28元小时， 前10天保底19/小时，后续计件 7、仓内温度15-18度。 8.工作地址：福州市闽侯县南通镇美兴物流园 9.面试时间下午1点30分

工作内容： 1.商品收货、理货、上架 2.商品拣货、复核、打包 职位要求： 1.18周岁及以上 2.认识26个英文字母 3.能适应倒夜班

公司主营业务鲜禽 任职要求：能接受晚班，灵活，吃苦耐劳 岗位职责：根据每日订单加工以及分拣

新店儿童公园附近收白班安防一名，6:30--18:30， 工资待遇3300元，包住，有食堂可以选择交300三餐任吃，月休息4天。年龄60以内，无犯罪纪录。联系电话

元旦 3天 11-15点 17-23点 王庄阿咪三坊店要6个人 有想法联系：胡经理

招聘： 福州市招粤菜砧板一名，工资9000联系电话：

有闲到嘞中工 小工 大量上人有愿意做的联系我 工地在鼓山春天。

1.福州台江区排尾楼盘小区 夜班保安数名，工资4700，包住有餐补，工作轻松 月休3天 工作时间 7:00－19:00。要求 身高168以上，得配合办保安证，年龄18－50，提供住宿，宿舍有空调、热水器、洗衣机。 ，鸽子勿扰！谢谢

今晚夜班 190 加10元餐补，打包，，下班结账 上 7点下 7点，休息一个小时，王虎庄，大邱庄，车接车送，看好了，能来的打电话，长期干的优先，急需10人，抓紧报名

招电商打包工人 3500/月保底 多劳多得。

招聘： 库工2名（拣货1名、配送1名） 熟悉冷库作业优先，会骑三轮车

佟二堡电商直播诚招 1⃣打包工多名 马上就能上班，工作环境优越！ 联系电话：（同步）(1.11)

盐池淘宝闪购招聘啦！ 1⃣:入职日首跑日计算合规出勤7天现金发放500元; 2⃣:入职首跑日计算合规出勤30天持续奖励500元随工资发放; 3⃣:入职首跑日计算合规出勤60天再次发放500元随工资发放 新人入职首跑日合规出勤计算60天，现金奖励总计1500元。 入职热线：（）

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一、招聘单位：统一公司 二、工作岗位：促销员 三、招聘人数：1人 四、工作内容：统一泡面 五、工作要求：工作积极主动热情、勤劳肯干、服从安排，不能披头散发，有经验者优先 六、工作时间：12.20-12.21（9:00-22:00） 七、薪资福利：200人/天 (现结) 八、工作地点:福清清昌万达广场1号门口 九、联系方式 林文

本超市现招聘店员，主要工作内容包括： 1.负责前台收银，为顾客提供结账服务； 2.负责货架补货、整理与商品陈列； 3.保持店内环境整洁，包括地面、货架及公共区域的卫生清洁； 4.协助顾客寻找商品，解答简单咨询； 5.配合完成店内日常运营的其他工作。 我们欢迎认真负责、有团队精神的你加入！有无经验均可，我们会提供岗前培训。

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一.岗位职责 1).目标管理： 1.基础履约：落实总部考核指标，管控虚假骑手行为，保障骑手日常用工安全合规（涵盖总部风控、劳动合规及橙红事件处理） 2.经验履约：控制城市单均邮资成本（标准：达到区域同等级城市前30%水平） 3.发展履约：负责配送主管/经理的选拔、培养、任用、激励与淘汰全流程管理 2).过程管理 1.价值观：以身作则，严格执行公司价值观红线，建立团队掌控力，打造积极向上的组织氛围 2.运力：推动区域运力规模与结构优化，实现健康可持续的骑手生态 3.体验：确保区域整体用户体验数据符合总部设定标准 4.管理：统筹区域管理层出勤、SOP执行、KPI制定、能力赋能、检查核验及复盘改进 5.KPI：达成总部下达的区域整体KPI及相关业务指标（含虚假骑手治理、TODO任务、专项考核等） 6.沟通：高效开展跨城市及跨部门协作，协调内外部资源，在配送端合理进行资源储备与分配；及时处理配送相关业务信息，保障信息上传下达畅通 7.经营：通过分析骑手运力（出勤行为数据）与薪资结构（成本、疾病、保险）双维度管控，实现高效低险运营 8.合规：对骑手用工环节（合同、保险、投诉、风控）保持高度合规敏感度，具备危机预判与识别能力，问题发生时能迅速响应并妥善处置 9.视角：密切关注行业动态及总部政策变化，及时调整站点运营策略以应对市场变动 二.任职资格 1.教育背景：大专及以上学历（条件特别优秀者可适当放宽） 2.年龄：25-45周岁（条件突出者可适度放宽） 3.工作经验：具备3年以上外卖配送管理经验，曾管理E类规模城市或拥有跨城管理经历 4.技能要求：熟练操作Office办公软件及常用函数，具备较强的数据分析与处理能力 5.性格特质：性格外向、正直诚信、责任心强、富有利他精神；核心能力包括自我驱动力、结构化思维、高情商及良好的沟通协调能力 6.其他要求：能接受节假日常态化加班，以及长短周期的异地派驻和出差安排

岗位名称、岗位要求和薪资待遇的精简化内容：岗位名称：IT工程师；设备维修工；DCS中控运营；仓管员。 岗位要求：1.IT工程师：负责办公设备及网络的安全稳定运行，包括打印复印机、监控、投影仪的维护，熟悉用友ERP系统的维护。2.设备维修工：负责公司设备的维修工作，具备气割、电焊技能，有一定钳工基础，能适应倒班。3.DCS中控运营：大专以上学历，负责中控系统监管及工艺指标控制，能适应倒班。4.仓管员：有仓库管理工作经验，熟练使用仓储ERP系统，会开叉车者优先考虑。男女不限。 薪资待遇：IT工程师：月薪50006000元；设备维修工：月薪65007500元；DCS中控运营：月薪50005500元；仓管员：月薪50006000元。

福建福州招聘被芯仓库管理员一名，被壳缝制工（立体、单边、二合一）五名，被芯踩棉工两名以及杂工一名。

日结日结工可收18-55岁5个人 鸽子勿扰！[抱拳]夜班上班 岗位：分拣扫描， 时间：19.00-6.00，21.30-6.00 薪资：18/小时 要求：男女不限，听从现场安排 地址：青口百世快递 电话：

头部平台周末双休入职缴纳六险一金导师一带一 【工作职责】 1、开拓并维护潜在客户资源，主动对接客户开展业务沟通，完成签约及后续服务跟进（客户群体：亚马逊商家、传统外贸工贸一体等）； 2、挖掘客户实际需求与合作意向，清晰传达产品优势与核心卖点； 3、整理客户信息并建立资料档案，按时完成相关销售数据报表； 4、为客户提供专业咨询服务，量身定制高效物流解决方案。 【任职要求】 1、性格外向积极，具备公关经验或大客户面谈销售背景者优先； 2、热爱销售岗位，反应灵敏且表达能力强； 3、拥有良好的沟通协调能力以及团队协作意识； 4、能承受工作压力，勇于突破自我； 5、具备跨境电商生态资源或跨境物流从业经历者优先。 福利与发展： 【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利 【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建 【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部 【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道 【公司背景】 1、行业前景：可长期发展的朝阳行业，只要有客户沉淀后续收入会相对稳定； 2、公司行业优势：九方通逊是2015年成立于深圳，成立于2010年，是国内最早一批转型并定位于服务跨境电商的卖家物流服务商。覆盖亚马逊全站点，有自己的海外仓和卡派车队，亚马逊官方spn推荐服务商，send承运人，FBA头程领域第一梯队，一手庄家渠道和时效稳定，有自己的研发团队自主研发ERP并对外租售； 3、公司团队：目前国内外分子公司超30家，总人数1000人左右，厦门分公司团队多为90后，95后公司团队氛围超好，扁平化管理； 4、发展及培训体系：新人培训（老师傅一带一）——职业培训——干部培训——其他培训，晋升通道：一年两次的人才盘点，提供专业的职业发展方向，晋升通道清晰明确。

仓库管理员 大专及以上学历，50周岁以下 薪资福利:综合薪资5000-7000元/月，五险一金+带薪年假+法定节假日+包吃住 招工人数:1名 工作地址:罗源县松山镇228国道