招聘：店长薪资：5千-6千工作内容1、负责小学学生的日常托管和安全管理,确保提供良好的学习和生活环境2、组织和实施各类教育活动,激发学生的学习兴趣和潜能3、与家长保持良好沟通,反馈学生在托管期间的表现和进步任职要求:1、具备良好的责任心和爱心,能够关心学生的成长和需求2、具有优秀的组织和管理能力,能够有效地进行班级管理3、能够与团队成员协作,共同为学生提供高质量的托管服务工作时间:单休周一至周五 15:30~21:00薪资:店长: 5000+助教: 3000+岗位福利:包吃

招聘：店长（品牌方）薪资：9千-1.5万岗位职责:1、负责门店整体管理工作;2、完成公司每月制定的门店业绩目标;3、核对每日门店上传的营业额数据的准确性和及时性;4、做好门店与公司的桥梁工作,及时汇报门店情况,并安排好上级领导下达的指令,能独立处理门店的投诉工作或店铺的现场突发情况。任职要求:1、2年以上店长或门店管理岗位经验者优先;2、具备良好的沟通能力和人员管理能力,善于沟通;3、思路清晰、逻辑性强,具有较强的原则性。

招聘：储备干部薪资：4千-7千培养方向:门店管理人员(3-6个月基础学习→店助→店长)晋升空间:公司中高层管理岗位岗位要求:大专以上学历,20-28岁,专业不限,热爱零售服务行业,能从基层做起,具有较强的沟通、协调、抗压能力。工作地点:台州各地区综合门店、移动营业厅、专卖店、商超、综合体等

招聘：家具店长薪资：7千-1.3万岗位职责:1.带领团队完成业绩指标。2.负责店铺运营管理及品牌形象管理。3.负责店铺货品管理。4.店铺团队建设,提升销售技巧,降低流失率.5.负责客资管理.维护来容及开发新客户。2.上班时间: 单休 8:30-17:00 (具体根据各商场营业时间为准)任职要求:1、统招高中及以上学历,3年以上销售经验;有家具建材行业销售经验者为佳;2、较强的沟通能力、学习能力、抗压能力,有强烈的进取心;3、热爱销售工作,具有高度责任心和团队合作精神;4、会使用office办公软件;5、希望您*好是85后,具有活力、适应节奏。

招聘：实力老厂家老意法、新意法、9意法1．店长2名管理能力强＋手上有资源2．销售精英10名 经验丰富，团队意识强，3、买手设计师2名熟悉市场信息＋流行趋势4、财务1名、有工作经验5、新媒体运营1名拍摄＋剪视频＋写文案脚本风格时尚简约、小轻潮薪资等同于能力、热忱期盼有能力有想法有冲劲的你加入我们的团队V+:

做过汉服馆有经验者优先，营业时间16:00-22:00，会化古装者优先。

招聘：服装品牌店长薪资：5.5千-1.2万有服饰相关经验者,团队管理经验者优先

招聘面馆店长，5500+绩效奖励+股权激励。

招聘：店长薪资：4500元以上/月有相关行业经验联系人：张老师

招聘：电商经理薪资：1万-1.3万1、负责制订公司电商平台战略规划及整体运营,负责平台搭建、规划、宣传推广、活动策划、及日常运营工作;2、负责制订公司电商年度、季度营销目标,提交公司审核通过后,带领团队实现营销目标;3、负责制定公司电商产品、销售、客服、物流等各项业务运营流程,带领团队高效运作,提升团队工作效率;4、负责收集行业信息,分析总结竞争对手,行业信息,为公司的总体战略制定提供相关依据;5、负责制定电商平台各项运营指标,如流量指标、页面点击率指标、重复点击率等指标,并制定达成方案执行跟进;6、负责监控并向公司内部相关部门提供数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理,并进行分析和效果评估;7、负责监控周、月及季度运营结果,发现问题及时查处,确保运营结果符合公司的要求。

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0120【】单位名称：好想来零食店（江山赋店）职位：收银员，理货员，店长年龄：18-45周岁时间：早班8点到4点，晚班3点到11点工资待遇：3500-4700工作内容：负责门店日常上货理货等工作岗位职责要求：认真，有责任心，吃苦耐劳锦州江山赋好想来零食店☎️电话：

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招聘：全屋订制店长薪资：6千-8千任职要求:一年以上相同岗位经验。一、工作职责: 1.检查当天考勤;晨会.总结会的安排2.人员形象检查;3.各店员的当天工作计划.重点工作内容安排;4.的当天总结.客情分析.案例分享。二、日常管理工作,卫生清洁工作,日常销售工作培养,根据检查表格对店面样品.饰品进行维护检查等相关工作。

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