
全案软装店长
5000-18000元/月
店长1-2人月结全职有全案软装设计搭配、懂柜子、封𥦬等等
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验)
2. 最低学历:不限(高中/中专及以上学历者优先)
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
4. 熟悉POS系统及常用办公软件,有连锁品牌门店管理经验者更佳
5.认同企业文化,责任心强,具备服务意识与结果导向思维
建筑木工1-2人
马上要人,做点工,300一天,包吃住,明天可以直接上班,技术过硬,干过木工的师傅,干活踏实靠谱的,工期到10天左右,干活可以的明年可以接着干,年前直接清帐
重庆南岸区找过年钱的找我,小工程,限主体木工,弹子石金维特年检测站(腾龙大道西)
建筑木工
找过年钱的找我,小工程,限主体木工,重庆南岸区南岸区弹子石金维特年检测站(腾龙大道西)
门店店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职
年龄22-45岁,具有一定的运营销售能力及协调管理经验者,形象气质佳,沟通能力强,工资面议。
汽车美容维修店长
面议
店长3-5人月结全职
一、核心职责
1. 运营管理:制定门店年度/月度经营目标(如营收、美容/维修业务量、客户复购率),监控目标达成进度;统筹日常运营流程,包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节,确保服务效率与质量。
2. 人员管理:负责团队搭建,包括招聘、培训(如美容技师技能、服务顾问沟通技巧)、排班与绩效考核;协调团队分工,解决员工工作矛盾,提升团队凝聚力与专业能力。
3. 客户管理:处理重大客户投诉与异议,维护核心客户关系;推动客户满意度提升,如优化服务流程、收集客户反馈并改进;策划客户留存活动(如会员体系、保养优惠),拓展新客户资源。
4. 成本与库存管理:控制门店运营成本(如耗材损耗、水电费用、人工成本),确保利润目标达成;管理美容耗材(如车蜡、清洁剂)、维修配件的库存,做到合理备货、减少积压,定期盘点库存并核对账目。
5. 合规与安全管理:确保门店遵守行业法规(如环保要求、维修技术标准)及公司制度;制定并执行安全规范(如施工安全、用电安全、车辆停放安全),定期开展安全检查,避免安全事故。
二、任职要求
经验要求:通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验,其中1-2年以上门店管理或主管经验,熟悉美容(如打蜡、贴膜、内饰清洁)、基础维修(如小保养、轮胎更换)业务流程。能力优秀者可降低,懂得一些基本常识即可。
能力要求:具备较强的目标管理与执行力,能推动业绩达成;有良好的沟通协调能力,可高效对接客户、员工与供应商;具备成本意识与基础财务知识,能看懂门店经营报表;有问题解决能力,可快速处理运营中的突发情况(如施工失误、客户纠纷)。
其他要求:了解汽车美容维修行业趋势与新产品(如新型美容技术、环保耗材);持有驾照,能熟练驾驶车辆者优先;具备较强的责任心与抗压能力,可适应门店灵活工作时间(如周末、节假日值班)。
三、核心目标
最终需实现“三重提升”:业绩提升(营收、利润增长)、服务提升(客户满意度、口碑改善)、效率提升(团队人效、施工效率优化),确保门店长期稳定运营。
重庆合川区招木模、建筑木工班长、水电、腻子/大白/墙漆、钢筋班长/带班
面议
水电工钢筋班长木模腻子工大白工建筑木工班长15-30天1-2人完工结算
重庆市合川区招木模、建筑木工班长、水电、腻子/大白/墙漆、钢筋班长/带班
重庆长寿区水泥罐车,黔江到,忠县到黔江,A2驾驶员5名,工资1万以上,吃苦爱劳,驾年5到7
A2月结
水泥罐车,黔江到长寿,忠县到黔江,A2驾驶员5名,工资1万以上,吃苦爱劳,驾年5到7年左右
切配店长厨师厨师长
★笨厨子下饭菜馆诚聘★
【可外调人员】
厨师长
满勤200➕三天公休➕绩效奖励综合工资7000-9000
厨师
满勤200➕三天公休➕绩效奖励综合工资6000-7000
切配
底薪4300➕满勤200➕三天公休➕绩效奖励综合工资5000-6000
【店长】
满勤200➕三天公休➕会员提成➕绩效奖励综合工资7000-10000
【服务员服务生】
底薪3500 ➕满勤200➕三天公休➕绩效奖励➕酒盖提成➕会员提成综合工资4500~5500
连锁餐饮,以上岗位做的好,均有上升空间。
以上岗位包吃住,期待您加入笨厨子的大家庭。
面试地点:方舟美院西门笨厨子下饭菜
电话☎
店长营业员
因公司门店拓展大量招聘:
招聘岗位:水果主管(6名)
招聘岗位:蔬菜主管(6名)
招聘岗位:猪肉主管(3名)
招聘岗位:猪肉师傅(6名)
工作内容:日常进销存运营,熟悉商品属性、卖点、懂得人货场的搭建主推销售及基本操作技能。(最好懂数据化运营)
任职要求:公司处于发展期、对待工作如事业,拥有学习力、和内驱力较强的底色,门店客户群体偏中年化、需要具备日常工作意愿强、沉的下心的热情高效不断重复。
薪资结构:底薪+绩效+奖金+年终奖(首月不参与绩效)
薪资范围:7000—9000(包括试用期)
福利待遇:月休2天+节假日调补+年假+住房+(伙食补贴)
工作时间:9.30小时、地址:惠州博罗
联系电话:张总(同步)
店长
上海招老师多名,个人店事少不开会,要能力和工资匹配,工资不是问题,豪华宿舍离店近,期待你的加入,联系方式(上班)
成都武侯区门店店长年龄28岁—45周岁,吃苦耐劳,有团队协作精神,有工作经验,本地薪资福利
6000-8000元/月
店长月结
门店店长
年龄28岁—45周岁,吃苦耐劳,有团队协作精神,有工作经验,本地
薪资福利:薪资6000 - 8000元,薪资结构:底薪+提成+奖励,每年有定期组织优质团建活动
工作地址:武侯区红牌楼帝帛家纺旗舰店
重庆长寿区需要木匠20人包工,做这一层年底结清,打架做板22一个平方不撤木,4.8米高,看
建筑木工综合承包
长寿需要木匠20人包工,做这一层年底结清,打架做板22一个平方不撤木,4.8米高,看清再联系
建筑木工架子工小工钢筋工砌砖
甘肃嘉峪关大家好,去甘肃的还要木工,钢筋工,粉水工,砖工,小工
架子工,男的55岁以下。女的50岁以下,要听话,闹事直接走人,央企工程。欢迎来电
重庆开县州区招工地小工/杂工、建筑木工、振捣工/打大棒
面议
振捣工小工建筑木工长期20人以上专业师傅
重庆市开州区招工地小工/杂工、建筑木工、振捣工/打大棒58岁以内
重庆万州区招泥瓦工,建筑木工,抹灰
200-300元/天
建筑木工抹灰泥瓦工长期20人以上月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
重庆市万州招泥瓦工,建筑木工,抹灰
栏目概述
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