招聘：长护护理员 薪资：4千-8千/月 工作内容： 负责对失能服务对象上门开展护理服务，例如洗脸、理发、修剪指甲、擦身、口腔清洁等，一般上门开展护理服务每次1-2小时。上门服务不住家不做家务。 任职要求： 1、年龄65岁以内，有爱心、耐心，责任心强； 2、持有《养老护理员初级或中级》证书（无证人员可以安排考证）； 3、会说诸暨话/能听懂也行，会写字，会骑车，会使用智能手机； 4、多劳多得，工资高待遇好，时间自由 ； 5、无相关经验也可，会有老员工带教； 6、主要服务区域：安华镇，就近安排；

镜湖人民医院现在去要个护工照顾80多基本自理男老人，做4天左右，现在去也算一天，250一天吃自己安排，要求会讲普通话的联系

招聘居家养老护理员相关要求: 1.55周岁以下， 2.会使用智能手机， 3.有交通工具服务意识强， 4.有爱心。 上门服务不住家，不做家务，只提供护理服务。如擦脸，擦身，更换衣物，协助进食，翻身等人身上的服务。 提前预招(考证要时间) 工作地点:柯岩，漓渚 学历:不限 养老护理员证安排考证 薪资待遇:5000-9000 宝妈也可以，时间灵活自由，就近派单，多劳多得。 服务地址柯岩和漓渚就近分配

店口镇湄池阮市各区大量招募养老护理员（本地人），薪资30¥一小时，多劳多得，可交纳社保医保。无经验可教，新手也可以。中里村，上畈村，何家山头附近优先工作（可以培训考试持养老护理员证上岗）；即可上岗，联系电话

住家本地阿姨，照看80岁女老人上厕所扶一下工资6千5月休两天过年5天双倍工资地址柯桥安昌，联系电话

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绍兴城里有一个外公90岁能自理，找一位阿姨5000元一月，二天不休息5400元，过年再好不回去七天双工资，要做的联系我

招聘：汤浦，上浦镇招聘养老护理员 要求会用智能手机，会骑电瓶车，有养老护理员证优先，年龄要求65岁以下18周岁以上。 绍兴上虞嘉科济禾养老服务有限公司 公司地址:百官街道人民大道中段半山1994社区605

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绍兴市上虞区招塔吊司机来个司机带班不忙，1号开始带到10号左右300一天带完人走账清

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午钟点：11点～15点 内容: 做2个老人饭.卫生 工资: 2500 单休 地址:黄河路交通厅小区 白班 :15点-20点 ❗需女护工 不做饭 不卫生 内容：陪护女老人 需搀扶 工资:3000 单休 地址:太原路市委党家属院 白班 : 11点-20点 内容: 做饭卫生会带宝宝 工资: 5000 单休 地址: 米东区万科公园大道 白班：带10个月男宝 时间：10点-19点半 工资：6000 单休 地址：喀什路北郊客运站 要求：50岁以下育婴师 ☎

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一、岗位名称 面料及服装设计规划师 二、岗位职责 1.面料分类与展示设计：对本企业所主力销售的面料进行及竞争同行的面料品类进行收集、分类与筛选，与销售总监确立主推面料品种，并针对性设计展示用女士样衣以及配件 2.面料颜色趋势资讯收集：对中国各女装品牌流行颜色，国际流行色进行收集，与销售总监沟通，定期推出新色彩 3.成列主题企划设计：结合市场销售数据，进行季度主题与产品系列企划。 三、核心工作内容 1.创意设计与开发：独立完成系列款式设计，绘制精细的设计图与款式图（包括绘制设计图、款式图，确定色彩方案）。特别要求具备“面料为先”的设计思维，能根据特定面料的质感、肌理和特性，进行针对性创意设计。 2.面料与辅料选择：熟悉面料特性、性能及市场渠道，根据设计需求选择合适的面料和辅料，进行面料开发探讨。 3.样衣制作与调整：跟进样衣制作过程，参与试衣调整，确保样衣符合设计思路，优化版型和工艺细节。 4.陈列与展示设计：具备陈列思维，在开发初期考虑主题完整性、色彩节奏感和款式衔接性，提升产品的可搭配性和系列感。 5.视频制作与展示：根据面料特性设计相应服装，参与服装视频制作，配合完成模特穿着展示的拍摄工作，确保设计理念得到充分展现，让设计“动”起来，在社交媒体上更具吸引力。 7.团队协作与沟通：与商品、采购、营销团队高效协作，确保设计在成本、工艺和市场接受度之间取得最佳平衡。 四、任职要求 1.专业基础：服装设计、艺术设计或相关专业大专及以上学历，有扎实的美术绘画及电脑绘图能力（熟练使用PS、AI、CLO3D、Pr等软件）。 2.核心经验：2年以上成衣品牌设计经验，有完整的系列产品开发经历。请务必在简历中附上个人作品集链接或文件。 3.关键能力： 敏锐的时尚嗅觉：能快速捕捉潮流元素，并将其转化为商业化的设计。 面料专家：熟悉各类面料特性，并有丰富的供应商资源或面料开发经验。 视觉表现力：对视觉营销有热情，了解服装陈列逻辑，并对视频内容创作有想法。 团队精神与执行力：善于沟通，责任心强，能高效推进项目。 薪资：9000元/月起，单休，年终奖，社保 公司发展优势： 我们是一家有着深厚积淀的企业，拥有稳健的发展基础和可靠的供应链体系。企业是以尊重与协作为核心的文化氛围，团队关系和谐融洽，可以为员工提供长期稳定、值得托付的事业发展平台。

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