1.杭州需要大量护工，会识字好沟通。身体健康。 2.工资待遇第1个月6000。第2个月7000，包吃住， 3.女58岁以下，男55以下。

集团公司急聘以下岗位： 1.月嫂薪资6500-23800/月 2.育儿薪资6500-16000/月 3.别墅保姆6000-12000/月 4.养老护理5000-9000/月 5.月子中心5000-9000/月 6.产康中心6000-30000➕ 7.康养中心5000-10000➕ 8.医院护工5000-12000➕ 9.整理收纳5000-15000➕ 因公司职培部门扩建团队年后需要职业规划师5名，面试优秀条件可放宽，入职五险一金，综合收入7000-35000，上不封顶 以上工作岗位急缺人 ☎联系电话

家政公司做护工照顾病人和老人

正规长护服务岗位 医保局统一提供薪资 不熬夜、不上夜班、纯白班、单休 新手熟手都可以 有无经验都能来 真实待遇（全部写清不套路） 薪资：8000-11000/月 时间：只上白班 不熬夜 不熬夜 休息：单休 作息规律 保障：五险齐全 稳定靠谱 薪资来源：医保局统一发放 准时不拖欠 工作内容 主要做长者日常照料、陪伴、基础照护 工作环境干净稳定 氛围好 订单充足 不用等单 不用跑远 我们要这样的你 有爱心、有责任心、踏实肯干 身体健康 能长期稳定做 新手可带 熟手优先 不限经验 为什么一定要选这个岗 银发经济+老龄化 岗位只会越来越多 活长久、岗位稳、不担心失业 正规机构+医保局薪资 双重保障 长期做越做越吃香 收入稳定不折腾

三甲医院，长护险，军区医院，养老院，急需护工。工资6000～15000， 男女不限 60岁以下均可,想来的赶快联系我

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），及时发现异常并上报 3.协助医护人员完成基础护理操作，如换药辅助、导尿管护理、压疮预防等 4.保持照护环境整洁安全，定期消毒、整理床单位及个人物品 5. 给予情感支持与心理陪伴，缓解服务对象焦虑情绪，促进身心康复 任职要求： 1.学历不限，有护理、养老或医学相关培训经历者优先 2. 无经验要求，但需具备责任心、耐心和同理心 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及体力劳动 4.具备基本沟通能力，能清晰表达并与家属、医护有效协作 5.遵守职业操守，尊重隐私，服从机构管理安排

杭州骨科三甲医院急招护工，薪资6000～11000，63岁以下都可以，男女不限，想做的赶紧联系我，不要颜值，不要文化，不管是农村还是城市都可以，一份稳定而乐观的工作。

高端小区 48 岁以下八个小时 500 一天，普通保洁 52 岁以下一小时 40 元，高端家庭清洗。45 岁以下，忘记一天两千左右，单记，一天1000左右，养老护理男女不限。6000至9000一个月，有需要的电话联系。

【陪护类型】住家保姆 【上单时间】看好就要（尽快） 【上单地址】拱墅区 【患者情况】 男，80岁左右，协助起床、吃饭、上卫生间、做基本锻炼，陪同散步，烧饭，基础卫生，老两口居住，老人比较节约，所以生活上要注意。顺着老人的意思来。 【护工要求】女，50—58岁、身高163以上，力气大一点，有丰富住家经验，有照顾重度失能老人的经验，勤劳节约，性格温和耐心，主动干活，沟通情商能力好，阿姨朴素一点（不要招生老师） 【工资待遇】有人社局护理员职业技能等级证书：6500—6700元/月休2天（不休补200元一天）。 接单联系。

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助进行基础康复训练与肢体按摩，预防褥疮及肌肉萎缩 4.保持居室清洁卫生，定期消毒护理用品，营造安全舒适的照护环境 5. 与家属及医护人员保持良好沟通，配合制定和执行个性化照护计划 任职要求： 1.责任心强，富有爱心、耐心与同理心，无不良从业记录 2. 具备基本卫生常识和感染防控意识，能适应轮班及居家/机构双场景工作 3. 接受岗前培训，掌握基础护理知识与应急处理技能 4.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力照护工作 5.持有养老护理员证、护士资格证或相关培训证书者优先

工作环境:优越自由 住宿:小区房 三室一厅 薪资范围:8000-15000元/月 日薪资200-300 周薪资1500-2500 可长期 周结都可!人走账清 工作时间8小时

工作内容：负责2公里小件配送 工作环境：优越自由 薪资范围:8000-10000元 周薪资3000-5000 可短期 可长期 可预支 人走账清 工作时间8小时 提供车住没有押金 就近安排

工作环境:优越自由 住宿:小区房 三室一厅 薪资范围:7000-10000元/月 日薪资200-300 周薪资2500-3000 可长期 周结都可!人走账清 工作时间8小时

1.日结200-300，工资当天到账 2.小时结当天结日赚300+ 3.提供车子 4.不限时间段任何时间任何地点都可以 5.时间自由 6.18-59周岁 7.想上班就上班不想上班就家里躺着 8.岗位有限多劳多得 9.不限学历。

【正规企业招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8000-9000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号发薪，带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：320/天---月薪8000-9000（正规公司招聘，面试当场签合同，无任何套路） 小时工：320/天---月薪8000-9000（正规公司招聘，面试当场签合同，无任何套路） 小时工：320/天---月薪8000-9000（正规公司招聘，面试当场签合同，无任何套路） 1、320/天----全勤月薪保底8000-9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，中间吃饭休息两小时 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【五】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8000-9000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-9000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320一天!!! 纯工价320一天!!! 纯工价320一天!!!

医院要个康复女护工，到手工资240，管饭。联系电话，

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医院下午3:30前要一位年轻，，细心，有护理经验的全面手男护工，工资350，其他不管，有做的联系。

（省立三院 24小时护工） 随时面试！！！ 【医院要求】58岁以下，事少听安排，熟手会干 【预计工资】240/天， 【服务时间】24小时，12小时，活多混干不闲着 【服务内容】照顾刚做外科手术病人 【服务地址】省立三院 【招聘时间】男女不限余2，招完为止 【联系方式】小高老师（，不预留岗）

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任职资格： 1. 主要面向企业或单位内部人员提供健康类服务，如血压检测、中医问诊（岗位提供相关培训）； 2. 具备基础护理知识与操作规范，了解各类护理技术及工作流程； 3. 服务意识强，态度积极主动，待人热情细致； 4. 岗位涉及一定销售属性，有相关经验且沟通表达能力强、具备销售能力者优先录用； 5. 公司设有完善的培训体系与晋升通道，为员工提供广阔的发展平台； 6. 每周工作五天，周末双休，法定节假日正常休息。 相关福利： 每月安排定期或不定期团队聚餐、Party活动； 每年组织多次集体旅游；每月享有8天休息时间； 业绩优秀者，年底可享双薪及红包奖励； 公司不定期开展学习培训，助力个人成长提升。 工作时间： 1. 标准工时制：每周五天，每天八小时；上五休二，周末双休； 2. 免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施。 晋升机制： 管理路径：企业护士 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理； 需认同公司文化理念与发展目标，具备高度团队协作精神和强烈事业心； 表现优异且愿与团队长期共同发展者，有机会纳入核心管理层，成为公司股东并享有分红权益； 符合条件者可独立运营分公司，总部给予资金支持！ 职位福利：年终分红、绩效奖金、包吃、包住、弹性工作、周末双休、定期团建 职位亮点：无需加班，周末双休，提供住宿，收入与付出成正比

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