
昭通巧家县招水电,给排水安装排污管,安装卫生间下面的排水管,找个老师傅
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给排水工排水管排污管水电工1-2人二把刀勿扰自备工具专业师傅技术好
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昭通昭阳区外地工程站招聘搅拌站站长一名。能简单使用办公软件,有工程站管理3年以上经验。有电
7000-8000元/月
焊工电工搅拌站操作手长期1-2人月结
外地工程站招聘搅拌站站长一名。能简单使用办公软件,有工程站管理3年以上经验。有电工或者焊工证者优先考虑。待遇面谈。
昭通巧家县招装修木工(工装木工)、水电(水电工)
300-400元/天
工装木工装修木工水电工1-2个月11-20人月结
昭通市巧家县招装修木工(工装木工)、水电(水电工)
昭通昭阳区招水电、泥瓦工、腻子/大白/墙漆、油漆工、普通窗帘安装
面议
窗帘大白工腻子工泥瓦工油漆工水电工长期6-10人完工结算包工专业师傅
昭通市招水电、泥瓦工、腻子/大白/墙漆、油漆工、普通窗帘安装
煤矿20人以上月结
煤矿井下一线生产职工
1.遵纪守法,诚实守信,无犯罪记录(提供无犯罪记录证明),具有良好的职业道德和个人品行。2.热爱煤矿事业,吃苦耐劳,服从管理,具备较强的协作精神和安全生产意识。3.身心健康,无职业禁忌症,能适应井下高强度作业。4.年龄要求:25周岁及以上、35周岁及以下(以身份证认定)。5.学历要求:初中及以上文化程度。同等条件下,持有有效的掘进机司机、瓦斯抽采工操作资格证、具有煤矿井下相关岗位工作经验者、退伍军人(具备良好纪律性和身体素质)可优先考虑。不接受在集团系统内所属单位改革或去产能期间解除劳动合同并领取解除劳动合同经济补偿金及因违规违纪被集团系统内所属单位解除合同人员;需满足公平、公正、公开,择优录用;岗前体检合格;岗前安全培训考核合格;填报信息真实、不隐瞒自身特殊疾病和违法犯罪记录等原则。
薪资福利:一是薪酬且有竞争力。一线生产岗位2024年人均收入约15万元;二是社会保险体系完善。缴纳“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险”“住房公积金、企业年金”;三是员工福利健全。包括工会关怀、生日福利、节假日福利、健康体检等。
招工人数:80
报名时间为发布招聘公告之日起至2026年1月23日止,可结合报名人数和资格初审情况适时终止报名或延长报名时间。采取线上报名方式,自行将资料按要求发送至指定报名邮箱。招聘流程包括报名与资格审查、考核测试(面试、体能测试)、岗前体检、录用审批、入职培训与签订合同、试用期考核。本次招聘全程接受监督,监督举报电话:。
工作地址:云南省昭通市镇雄县塘房镇大擢魁村
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长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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昭通昭阳区招泥瓦工、水电、开槽/切割、贴砖
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贴砖泥瓦工开槽水电工长期20人以上完工结算750*1500800*800600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
昭通市昭阳区招泥瓦工、水电、开槽/切割、贴砖
云南昭通座机:水电工(1名)需持有电工证,懂水电维修,年龄25-45岁,工资4000-50
4000-5000元/月
水电工1-2人电工证
座机:
水电工(1名)
需持有电工证,懂水电维修,年龄25-45岁,工资4000-5000元。有责任心,能吃苦耐劳,身体素质好,供吃供住。
段师:
水电工1-2人
水电设施操作员
(一)岗位要求:1.热爱民航事业,能够适应24小时执勤工作需要;2.身心健康。符合岗位的其他身体条件;3.遵遵纪守法,保守秘密,政治素质高,具有较强的事业心和责任心;无违法违纪记录(须提供相应的背景调查资料),符合《民用航空背景调查规定》要求。如因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查,或存在国家法律法规规定不得聘用的其他情况人员,不予录用。(二)优先招录条件:1.有高/低压电力运维相关工作经验优先;2.持有B2或C1等级驾驶证优先。(三)有下列情形之一者不予招录:1.不符合《民用航空背景调查规定》要求;2.有较为严重的个人不良信用记录的,被执法执纪部门立案正在审查的;3.有大额网络借贷(5万元以上),有较为严重的个人不良信用记录、网络博行为的;4.有酒驾、醉驾及严重交通肇事行为的,法律法规和有关政策规定的其他情形的人员。主要负责辅助开展机场目视助航管理、水电供应管理工作,负责开展机场物业维修相关工作。
薪资福利:(一)水电设施操作员:基本工资2000元/月+绩效工资500-2500元/月+工龄工资+学历工资+年终奖。(二)(,单位承担部分由公司承担)。(三)勤务模式根据具体工作安排调整(综合计算工时)。其中,执勤期间不得随意外出,参加日常业务和学习,遵守单位规章制度。
招工人数:2人
报名时间:2025年11月19日9:00—11月29日16:30;
工作地址:昭通机场
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熔纤弱电工综合承包6-10人
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