
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
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公共区域保洁服务员
3000-4000元/月
清洗窗帘保洁开荒保洁清洗沙发消杀员长期3-5人月结全职
一、岗位职责
1. 负责酒店大堂、走廊、电梯厅、公共卫生间、会议室、休闲区等公共区域的日常清洁工作,包括地面清扫与拖拭、墙面除尘、门窗玻璃擦拭、桌椅擦拭消毒、垃圾清运等,确保区域环境整洁无异味。2. 按照酒店清洁标准及操作流程,定期对公共区域的地毯、沙发、窗帘等布艺制品进行吸尘、除污处理。
3. 及时补充公共卫生间的洗手液、卫生纸、纸巾盒等耗材,确保物资充足且摆放规范;检查卫生间设备(如水龙头、灯具、排气扇)运行状况,发现故障及时上报维修。
4. 配合酒店大型活动(如会议、宴会)的筹备与收尾工作,按要求完成场地清洁、布置辅助及会后复原,保障活动顺利开展。
5. 严格遵守酒店安全管理规定,正确使用清洁设备(如吸尘器)及化学清洁剂,做好设备日常保养与存放,避免安全事故及设备损坏;妥善处理清洁过程中产生的各类废弃物。
6. 留意公共区域内的宾客需求,遇到宾客咨询时礼貌回应,无法解决的问题及时引导至相关部门;发现区域内的安全隐患(如地面湿滑、物品摆放杂乱)及时设置警示标识并上报。
7. 完成上级领导交办的其他清洁相关工作任务,积极配合团队协作,提升整体保洁服务质量。
二、任职要求
1. 年龄18-60周岁,身体健康,无传染性疾病,能够适应站立、弯腰等体力劳动及轮班工作制度。2. 具备1年以上酒店、商场、写字楼等公共区域保洁工作经验者优先;无经验者可培训上岗,要求学习能力强,服从工作安排。
3. 熟悉基本的清洁工具使用方法及常见清洁剂的特性,了解清洁消毒的标准流程,具备基础的安全操作意识。
4. 工作认真负责、细致严谨,有良好的服务意识和团队合作精神,尊重宾客与同事,沟通能力良好。5. 遵守酒店各项规章制度,爱护工作设备与物资,无不良工作记录及违法违纪行为。
三、工作时间与薪酬福利面议。
成都新津区招工地小工/杂工、工地清洁/开荒
5000-9000元/月
开荒小工15-30天保险包住1-2人月结个人自备工具
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开荒
职位:开荒保洁团队管家(年龄:20-35岁)
工作内容:
1、负责成都市新房开荒保洁工作,按标准流程高效完成每日任务;
2、带领或配合小组作业,确保项目一日一清,保障完工质量;
3、偶尔根据项目情况配合加班,加班工资另计或补贴;
薪资福利:
1、试用期保底4500元,;
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小时工:30/小时人走账清,可预支,包食宿,,
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立
卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每
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小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结
岗位职责:
1.负责客房的日常清洁与整理,确保房间卫生整洁、物品摆放规范
2.及时补充客房内各类消耗品(如洗漱用品、毛巾、纸巾等),保障客人正常使用
3.协助检查房间设施设备运行情况,发现损坏及时报修并做好记录
4.配合前台做好退房检查工作,确保房间状态符合入住标准
5.为住客提供基础服务支持,礼貌回应合理需求,提升住宿体验
任职要求:
1.具备良好的个人卫生习惯和服务意识
2.吃苦耐劳,责任心强,有较强的学习能力和团队协作精神
3.普通话表达清晰,具备基本沟通能力,年龄一般在30-50岁之间
4.有酒店或宾馆相关工作经验者优先
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