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岗位职责： 1、配合上级完成招聘规划及活动方案的拟定；及时获取并归档招聘数据，参与招聘成效的统计与评估，保障任务按时达成并有效管控成本； 2、依据业务部门用人需求，精准筛选简历，并组织初试、复试及相关流程跟进； 3、完成上级交办的其他事务性工作； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备招聘相关经验者优先考虑； 2.性格活泼开朗，富有责任心，工作细致耐心，具备良好的亲和力与执行力，沟通表达能力突出； 【工作时间】：9:00-17:30 【综合薪酬】：综合5500-6500之间（含每月加班8天左右） 另有工龄奖每满一年+100月薪，5年封顶； 实打实收入，工作氛围和环境都还不错哟~

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