大荔绿泉桶装水诚招送水工一名：要求：吃苦耐劳。有责任心，敬岗敬业，遵守规章制度，月工资八千左右不封顶。咨询电话：

陕西渭南急聘带三轮送水工，要求自备三轮车并持有C1或D驾照，保底薪资达6000元，具体薪资面议。

大荔绿泉饮品厂主营桶装水：诚招城区送水工一名：要求自带车辆，吃苦耐劳，遵守公司规章制度，爱岗敬业，月薪八千左右上不封顶。电话咨询：

招聘：送水工2名，工资待遇4000-6000，其他面聊。联系电话：。

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招聘带三轮送水工，需求自备三轮车及持有C1或D驾照，薪资面议，保底薪资6000元，工作地点在陕西渭南。

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招聘：涟漪送水工（西二路） 薪资：4000-6000元/月 平时比较忙，请直接电话联系！ 任职要求： 1、会骑电动三轮车； 2、50岁以内，身体健康，吃苦耐劳。 工作地址：胜利大街、华山大街、新盛路（可就近安排）

驻店骑手 【人员要求】：18-50周岁，无案底，会 骑电动车，会使用智能手机导航！ 【工作待遇】：按单结算薪资，多劳多得， 单价4-7块左右，骑手平均薪资 8000-13000，不需要抢单！，不需要抢单！不需要抢单！ 一趟可带3-8单 人均80 【工作内容】 1、以超市为中心，配送范围3公里， 主要送超市里面的蔬菜，水果，海鲜，生活 用品，饮料零食等。 2、配送流程：在固定商超取货，，不需要找商家，顾客订单支付后分拣员 打包，你拿到配送物品后，按照顾客下单的 地址送过去即可。系统派单无人干扰，绝 对公平。新人入职会有老师傅手把手带教！ 直到教会为止

全市几十个门店就近分配 日赚350-500 周工资2500-3500 月薪资8000-12000 新人第一月保底(7600) 入职签订保障合同 提供双人间宿舍 提Ф供午餐 人走账清 分享领取 不扣工资 急聘人数7-9人

现需14名58岁以内 看工地 包住 工资月结 李总

陕西渭南大荔县需要拔胡萝卜工人，工资面议，有在附近的联系老板电话

渭南市合阳县招强电，工资月结，签劳务合同，劳务公司直接打款，管吃住需要有，登高证，电工证

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

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招骑电动车送水师傅，车子电瓶公司免费提供，4元1件，包住，多劳多得，25岁一48岁间

招聘： 送水人员1 名 要求会开电动三轮车。包住不包吃（可预支坐活费），待遇面 议，书生少爷勿扰。辛苦工作，待遇5-8千.计件制多劳多得

漝峨 天小玥桶装饮用水诚招送水工一名，具体要求： 送水工，28～50岁，有驾照，熟悉城区道路，吃苦耐劳，语言沟通能力强， 待遇面议，联系人：李先生，联系电话：。

招聘：招聘送水工 招聘送水工一名，、年龄25岁～50岁。工资待遇优厚，有驾驶证优先 联系电话

招聘面包车桶装水配送员1名无底薪的，计件，2.5元1桶。每天正常可以配送100桶以上。包吃住。月休6-8天。公司提供车每个月15号发放上个月工资，购买社保，上班时间8:00到送完6:00前的订单下班

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陕西渭南重泉路北段三合聚南邻快递超市招聘具有快递行业经验的店员，工作时间为早九晚八，有意者请电话详谈。

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