岗位职责： 1.在公司领导的指导下，组织团队达成上级设定的业绩目标。 2.监督团队成员制定工作计划并进行目标分解，跟进执行进度，按要求定期向上级汇报工作数据，确保信息真实、准确。 3.对业绩目标及护理服务质量开展分析评估，提出切实可行的持续优化建议。 4.全面统筹医院日常运营事务，负责陪护人员的调度安排与服务过程跟踪，处理突发情况，协调本部门与其他部门间的协作。 5.监督各项操作规范的执行，防范差错和事故，降低客户投诉。遇问题须迅速响应并及时上报。 6.负责护理老师团队的管理，稳定人员队伍，强化技能训练与心理支持。动态掌握护理老师的履职、学习及生活状况，给予指导、监督与协调帮助。 7.推动团队组织建设与发展，合理配置人力资源，提升团队稳定性，降低人员流动率。 8.牵头起草、修订护理管理制度、岗位职责等文件，并推动落地实施。 9.严格遵守公司各项规章及护理标准，带领所属员工学习并贯彻执行相关规定。 10.对下属护理人员履行指导与督导职责，及时发现并解决问题，组织护理老师开展互查、学习与经验分享，保障服务水平持续提升。 11.保持积极心态与正面言行，与公司管理层保持思想统一。主动履职尽责，积极提出部门优化建议。 任职要求： 1.年龄不超过48岁，具备销售或相关岗位管理经验者优先 2.持有相关护理资格证书

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薪资待遇：280-500/天，包吃住接受新手 工作内容：照顾病人看吊瓶、买饭、做检查，翻身等。 工作要求：55岁以内，身体健康

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岗位职责： 1.为住院老人及行动不便病人提供基础生活照护，包括协助洗漱、如厕、翻身、移动及床单位整理 2.观察并记录患者输液进度、生命体征变化及异常情况，及时向医护人员反馈 3.协助完成院内事务性工作，如陪同检查、代取化验单、配送餐食及药品 任职要求： 1.年龄男士59周岁以内女士49以内，身体健康， 2. 具备基本沟通能力与同理心，有爱心、耐心和责任心，能稳定长期从业 3.不限学历，不限专业背景 4.遵守职业操守，服从管理，具备团队协作意识和应急响应能力

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岗位职责：1.为老年人、术后患者或慢性病患者提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等； 2.观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报医护人员； 3. 协助进行基础康复训练与肢体按摩，预防压疮、肌肉萎缩等并发症； 4. 保持居室环境整洁、安全、通风，定期消毒护理用具，做好感染防控； 5. 给予情感陪伴与心理疏导，尊重服务对象人格尊严，维护其隐私与自主权。 任职要求：1.年龄45岁以下，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证； 2. 具备基本沟通能力与责任心，耐心细致，富有同理心与服务意识； 3. 有医院、养老机构或居家护工经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 4. 学历不限，接受中专/技校及以上学历人员，具备护理、康复、老年服务等相关知识者更佳； 5. 遵守职业规范，服从管理安排，能适应轮班或住家服务模式。

长安区附近小区直招保安，岗亭里有空调有饮水机，:年龄18-48以内，身高170+，无外露纹身，无犯罪记录前科 工作时间:白班:7-30～19-30 夜班:19-30～7-30《夜班坐岗巡逻岗》 薪资待遇:白班管吃管住3400/月， 夜班管住不管饭3400/月 月休4天假！每月28号之前发工资，中途可以预支！ 打电话报名

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贵港市人民医院总院招聘 一、招聘岗位：医疗护理员（内勤、外送） 1.18-55岁，初中以上学历，男女不限，有养老护理员证或者医疗护理员证优先考虑。 2.身体健康，有较强的工作责任心和服务意识，热爱护理事业，爱岗敬业，工作认真负责，吃苦耐劳。 岗位职责： 1.铺床、叠被子、更换床单、送检查、送标本、为住院患者提供生活照护服务。 2.8小时工作制，薪资待遇：3000元/月+绩效提成，（班组制模式，多劳多得） 购买社保，排班轮休（月休4天），享国家法定节假日。 二、级别护理员 岗位职责： 1.主要负责级别患者生活照护服务，保持床单元干净整洁，协助病人洗漱，打饭热饭，喂食，抹身擦澡，料理大小便，协助患者进行治疗等。 2.12小时轮班制，薪资待遇：3000-6000元/月，平均工资集中在 6000元左右。 工作地点：贵港市中山中路1号贵港市人民医院总院 联系人：梁主管（）

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1.生活照料 养老护理员的主要职责是照顾老年人的日常生活，包括饮食、起居、卫生等方面。具体包括: (1)协助老年人进行个人卫生、洗浴、穿衣和如厕等日常活动; (2)监督饮食，确保老年人摄入足够的营养; (3)按时协助老年人如厕，保证他们的生活便利;

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