岗位职责： 1.根据企业战略与员工发展需求，设计并执行系统化培训方案，提升团队整体专业能力与工作效率； 2.深入分析各部门培训需求，定制针对性课程内容，涵盖新员工入职、岗位技能提升及管理能力发展等方向； 3.组织并讲授线上线下培训课程，运用多样化教学方法提高学员参与度与学习成效； 4.对培训效果进行跟踪评估，收集反馈并持续优化课程体系与授课方式； 5.协同人力资源及业务部门，建立内部讲师队伍，推动学习型组织建设。 任职要求： 1.具备优秀的表达与沟通能力，富有感染力，能够激发学员学习热情； 2.热爱培训工作，有较强的责任心与团队协作意识，能适应灵活的工作安排； 3.熟悉培训开发流程，能独立完成课程设计、课件制作与授课实施； 4.有企业培训师、人力资源或教育相关经验者优先，学历不限，经验不限。

岗位职责： 1、策划并落实企业内外部白酒文化与产品知识相关的培训活动； 2、开发并开展面向销售团队的产品培训方案，强化团队专业能力与销售实战技巧； 3、定期安排员工参与产品知识测评，保障培训成果的有效落地； 4、汇总培训反馈信息，持续改进课程内容与授课形式，贴合市场发展需求。 任职要求： 1、熟悉白酒行业背景，掌握系统的白酒品类知识与文化底蕴； 2、具备出色的讲授水平和表达能力，能有效调动学员注意力与参与度； 3、拥有良好的统筹协调能力，可独立完成培训项目的规划与执行； 4、热衷于培训事业，富有创造力，能根据受众特点灵活调整教学策略。

有一定的培训工作经验，形象，口才好好饿，年龄30岁以上。

岗位职责： 负责终端门店会销活动的组织实施，涵盖产品介绍、健康知识分享及现场客户答疑，增强客户信任与转化意愿； 提供门店运营支持，协助优化会销流程，培训店员掌握产品知识与销售方法，提升门店自主开展活动的能力； 参与体验式营销活动的规划与落地，依据产品特性与用户需求，设计互动体验环节，提高客户参与度与满意度； 汇总客户意见与市场信息，动态优化会销方案，确保活动成效及门店销售目标的实现。 岗位要求： 必备经验：1年以上会销、体销或门店支持类讲师工作经验，可独立承担会销讲解与现场执行任务； 优先条件：具备大健康领域会销经历（如营养品、健康设备等），或拥有医疗、护理等相关专业背景者优先考虑； 能力要求：语言表达流畅，思维条理清晰，善于营造活跃的现场氛围；具备客户心理洞察力，能根据现场反馈灵活调整讲解策略； 其他要求：接受门店出差安排（配有相应补贴），工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神。 福利待遇： 其他福利：定期组织产品知识培训、会销技能进阶课程，支持员工职业发展；团队氛围融洽，业绩突出者享有额外激励奖励

岗位职责 负责终端门店会销活动的组织实施，涵盖产品介绍、健康知识普及及客户互动答疑，增强客户信任与购买意向； 提供门店运营支持，协助优化会销流程，培训店员掌握产品知识与销售方法，提升门店自主运作水平； 参与体验式营销活动的规划与落地，依据产品特性与用户需求，设计互动体验环节，提高客户参与度； 汇总客户意见与市场信息，动态优化会销方案，确保活动成效与门店业绩目标实现。 岗位要求 必备经验：1年以上会销、体销或门店支持类讲师工作经验，可独立承担会销讲解与执行任务； 优先条件：具备大健康领域会销经历（如营养品、健康设备等），或拥有医疗、护理等相关专业背景者优先考虑； 能力要求：语言表达流畅，思维条理清晰，善于活跃现场气氛；具备客户心理洞察力，能根据现场反馈灵活调整讲解策略； 其他要求：接受门店出差安排（含补贴），工作态度积极，有责任感和团队合作精神。 薪资待遇 薪资构成：6000元/月底薪+落地会补贴+业绩提成+店面扶持补贴，综合收入8000-15000元/月（上不封顶）； 福利保障：无试用期，入职即按正式员工标准发放薪酬；缴纳社保，保障员工合法权益； 其他福利：定期开展产品知识培训、会销技能进阶课程，支持个人能力提升；团队氛围融洽，业绩突出者享有额外激励奖励

挣买菜零花钱绰绰有余，做事认真细心踏实的，欢迎你的加入！复制粘贴，有手就行！！！ 看不上这小钱的，就不用来凑热闹了！（勿扰） 每天至少一个账号发布3条素材，复制粘贴就行！宝妈/宝爸/待业党在家赚零花钱，保底9元/天 ​不用拍视频！不用写文案！不用露脸！ 我们提供全部素材，你只需复制粘贴发布，就能轻松赚钱！多劳多得，不嫌少的，一个月能增加几百到上千生活费不嫌弃的，虚位以待！ 工作内容： 1. 接收我们提供的图文/短视频素材； ​ 2. 用自己的账号（小红书/抖音/视频号/快手等均可）每天发布3条； ​ 3. 坐等结算 薪资待遇： -保底收入：1条作品3元，3条=9元/天（统一周结） （​可多号发布，多劳多得） ​ -时间自由：在家/带娃间隙都能做，每天10分钟搞定！ 应聘要求： -会熟练使用智能手机，最好手机性能比较好的，手机越丝滑，效率也就越高！ 会用社交平台（小红书/抖音/视频号/等任一即可）； ​ -宝妈、宝爸、待业人士优先，时间灵活者优先 ​ -认真负责，每天按要求至少完成3条发布。

工作内容 1、为公务员考试学员提供系统化专业辅导，全面讲解考试科目及相关知识要点 2、规划并执行培训课程方案，保障教学效果与学员学习体验 3、参与教研资料的编制及教学方式的优化创新 任职要求： 1、具备扎实的教学功底，熟悉公考培训体系与核心内容 2、善于调动学员积极性，拥有良好的课堂互动与沟通能力 3、热爱教育事业，能适应弹性工作安排 工作内容 1、针对公务员考试学员开展专业化培训，深入解析考试内容与应试策略 2、参与培训课程的设计与落地实施，持续提升授课质量 3、积极与学员交流答疑，助力其提高考试成绩

岗位职责： 1、开展新能源汽车领域专业知识的讲授与培训，提升客户及内部人员对产品的理解与认知； 2、组织并实施线上线下的教学课程，内容涵盖产品功能、使用方法及日常维护等方面； 3、整合市场一线反馈，不断更新和完善培训资料，确保内容精准且具实际应用价值； 4、积极参与行业相关交流活动，传递最新技术进展与市场发展方向。 任职要求： 1、热爱新能源汽车领域，具备相应的知识储备或学习基础； 2、具备良好的语言表达能力，能将复杂信息以清晰、易懂的方式呈现； 3、富有创意，擅长设计互动性强、参与度高的教学环节； 4、具备协作意识，能够与团队协同推进各项培训项目的落地执行。

1.负责货拉拉官方车队在抖音、快手、视频号平台的日常信息回复与内容讲解，积极与粉丝互动，提升用户关注并引导留下联系方式； 2.及时处理各平台后台私信，做好留资引导及信息登记工作； 3.策划、拍摄并剪辑用于引流的短视频内容； 4.对直播数据进行分析与总结，评估直播成效，提出优化建议，适时调整直播策略以提升观看人数，增强流量转化，有效引导求职者投递简历； 5.配合主管完成品牌推广相关活动的执行与支持。 工作时间：早九晚六行政班，不加班

活动执行协助工作，兼职钟点、工临时工、平时周六日节假日都行，年龄18-50岁之间，每天工作4-5小时，薪资日结。

1.仓对仓C1，B2,A2驾驶证司机，年龄26-56不限男女 2.家门口附近省内外主要运输烟草医药食品百货 3.不装不卸，固定路线，只负责开车拉货 4.长期稳定，有责任心的，没有不良记录，遵守交通规则 薪资待遇： 1．工作8个小时左右，月休4天，没有时间限制 2．日结/月结综合8000以上，多劳多得，具体可面议详谈 3.公司统一缴纳社保

招聘：电焊工3000-4000五险+双休 有电工证 薪资：3000-4000元/月 电焊工（3000-4000）五险+双休 有焊工证 岗位要求：有经验者优先 岗位职责：电焊 上班时间：上午8.00-12.00 下午1.30-5.30

找大盘凉菜一名

鹤壁放敷设电缆小工，有工作经验优先

3⃣0⃣天短期➕不查证明 提前申请年前包离职 可预支一部分工资 也可以跨年做 加班超级多 过年放假3-4天（过年有补贴政策待定） 不穿无尘服 不看显微镜 吃住在厂 坐班多 普通工衣 不穿无尘服 不看显微镜 空调车间 住宿环境好 纹身烟疤花臂提前报备 1月2⃣6⃣元/时 2月2⃣6⃣元/时 3月2⃣6⃣元/时 首月需满月， 单价包含所有补贴， 每月20号发工资，月底补差，非喷涂成型车间下调2元/时 年龄18-45岁，80年全年均可，男女不限 **提前报备，案底黑户不行 主做家用手持小电器，特别简单 ，免费住宿，水电平摊 独卫空调洗衣房无线网齐全； ⚠⚠提示:16元以上含税6％，，，，高价部门现场会签补贴协议，请知悉。

教育培训销售

1年以上工合作经验

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内国外旅游、节日福利等； 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2、公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目； 3、新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利节日福利 团建聚餐零食下午茶员工旅游带薪年假

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该岗位处于储备阶段，预计7月底集中培训后上岗（不收取任何费用，凡收费请谨慎对待）。 岗位职责： 1、负责校区学生日常学习与生活行为的管理及纪律监督，维护良好的校园秩序。 2、落实学生半军事化管理模式（包括内务检查、违禁物品排查、卫生巡查、安全检查等），强化学生的自我管理和纪律观念。 3、及时处理学生违纪情况，开展教育引导及后续跟踪帮扶工作。 4、配合高校组织各类活动，协助保障活动期间的秩序与安全。 任职要求： 1、退伍军人、军警院校毕业生或具备相关工作经验者优先，需大专及以上学历。 2、*******、体型匀称、无纹身、无不良嗜好、身体健康、无犯罪记录（须提供相关证明），服从安排，具备较强的大局观。 3、具有较强的纪律意识、责任感和组织协调能力，热爱教育行业，对学生富有耐心与关爱之心。 4、能适应住校工作模式，与学生共同生活、同步学习。 5、工作地点：省内各高校，优先安排就近校区。 岗位福利： 薪资结构：基本工资+校区补贴+超时补贴+绩效工资+全勤奖励。 福利待遇：享受带薪法定节假日、寒暑假、团队建设、专业培训、生日蛋糕等员工关怀。 晋升路径：可向管理类或业务类方向发展。

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本岗位工作主要面向中职专学生开展德育管理工作，需24小时驻校。 一、主要岗位职责： 1、学生寝室管理： （1）负责男生女生宿舍的内务与纪律管理，每日登记寝室卫生达标情况。 （2）在学生住宿时段加强巡查，及时发现并制止宿舍内的违规违纪行为；夜间熄灯后持续巡视，做好纪律检查与记录工作。 2、学生日常行为管理：密切关注学生动态，课余时间加强对校园及宿舍区域的巡查，规范学生日常行为，及时纠正并教育不当言行，如实登记违纪情况，协同班主任及政教处开展学生思想教育工作。 3、协助校方及时处理学生之间的冲突、斗殴及其他突发纠纷。 4、负责组织学生一日三餐有序进入食堂，维护就餐秩序，倡导文明用餐行为。 5、配合学校完成各类大型活动的现场组织与秩序维护。 6、组织开展学生素质拓展训练，策划并实施课外活动，丰富学生业余生活。 7、课间对教学楼进行巡视，保障教学区域良好秩序。 8、配合学校完成其他相关学生管理事务。 9、须24小时在校值守，作息安排与学生同步，单位提供食宿条件。 二、工作地址 鹤壁技师学院 三、工资待遇 综合薪资3000—10000元，（包吃住，缴纳社保，享受带薪国家法定节假日、寒暑假等。）联系人：王老师*********** 男净身高172cm及以上，体重110-170斤，女净身高162cm及以上，体重100-150斤 无纹身、无不良嗜好，品行端正，责任心强，能吃苦耐劳，具备奉献意识，性格积极向上，无犯罪记录。