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【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定。

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岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洁、清洗工作，确保车辆整洁干净 2.正确使用洗车设备和清洁用品，避免对车辆造成损伤 3.配合团队完成日常洗车任务，提升客户到店服务体验 4.维护洗车区域的整洁与安全，做好设备基础保养 5.主动配合公司服务流程，践行客户至上的服务理念 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.有无经验均可，公司提供系统培训，愿意学习即可 3.身体健康，能适应户外或车间环境工作 4.持有有效健康证者优先考虑 5.认同公司文化，愿意长期稳定发展

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岗位职责:服从命令听指挥，认真带好每一场军训活动。 人员要求:必须是退伍军人。

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应县萧寨工业园区招聘做饭师傅一名，三顿饭，年龄55以下，(休息时间勿扰)

一.岗位职责 1. 日常行政事务 - 负责公司来访人员接待、登记与引导，维护前台接待秩序。 - 负责公司邮件、快递、文件的收发、登记与传阅管理。 - 协助组织公司会议：会前准备会议室/设备/资料，会中记录会议纪要，会后整理归档。 2. 文件与资料管理 - 起草、排版、打印、复印各类公文、通知、报表及合同附件。 - 建立与维护公司行政、人事相关档案（纸质+电子），确保资料完整、规范。 - 协助整理、归档合同、协议、制度文件，配合法务或审计查阅。 3. 办公后勤与资产管理 - 负责办公用品、劳保用品等物资的申购、领用登记与库存管理。 - 维护办公环境：环境卫生、绿植、办公设备维护报修对接。 - 协助固定资产盘点、登记与标签管理。 4. 人事辅助工作（如有配置） - 协助招聘：发布岗位信息、初筛简历、安排面试时间与接待。 - 员工入离职手续办理、劳动合同/保密协议等文书的基础整理。 - 协助考勤统计、请假手续的登记与汇总。 5. 内外沟通与协调 - 对内：协助各部门之间日常事务沟通，资料传递、信息通知。 - 对外：与物业、园区、政府相关部门日常对接，协助办理证照年检等事务。 6. 领导交办的其他工作 - 临时安排的资料汇总、表格制作、会议支持等综合性事务。 二、任职要求 1. 学历：高中及以上学历，文秘、行政、管理类相关专业优先。 2. 经验：1–3年行政/文员相关工作经验优先，优秀应届生可培养。 3. 技能： - 熟练使用 Office（Word、Excel、PPT）及办公设备。 - 文字排版能力强，能独立起草简单公文、表格。 4. 素质： - 做事细致、责任心强，保密意识强。 - 沟通表达清晰，有良好服务意识和团队协作精神。 - 抗压能力较强，能适应一定强度的临时事务。 三、加分项 - 有生产型企业、工厂办公室文员经验者优先。 - 熟悉 ERP 系统、考勤系统或具备基础数据分析能力。 - 具备驾照、能短途出差或驾驶公务车者优先（如岗位需要）。

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洗涤厂招工一、招聘岗位1. 水洗工/操作工 负责布草、衣物洗涤、烘干、折叠等操作能适应倒班，吃苦耐劳，服从安排2. 分拣/熨烫工 负责布草分类、熨烫、整理。手脚麻利，细心认真二、任职要求年龄：20–58岁，男女不限、能吃苦耐劳，服从管理，有责任心，有无经验均可，新手可教。三、薪资待遇：工资面议 包吃包住，四、工作地点：武汉市青山区联系人：张总 联系电话：联系人：黄女士 联系电话：有意者请直接电话联系，非诚勿扰！

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招聘： 玩手机高手2-3位 要求： 1.35岁以内 2.熟练应用安卓及苹果手机 3.能适应短期出差 薪资： 无责底薪1500 综合薪资5000+ 地址：东信附近 ☎：

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岗位名称：北重240/260矿卡维修工；徐工110/240矿用卡车维修工；焊工电工。 岗位要求：1. 焊工电工需熟练并持有相关证书；2. 机修工需熟练操作维保WK-35电铲和北重矿用卡车，具有故障判断维修能力；3. 能适应高海拔环境，具备良好的协作能力和团队意识，吃苦耐劳，稳重踏实。 薪资待遇：具体薪资待面试后根据公司规定和岗位级别确定。

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擦车工 年龄22~55岁，男女不限，身体健康，有无经验均可。早八点到下午7点 薪资福利:薪资3000元，管三顿饭 招工人数:8名 工作地址:学苑路以东，涑水街以南，海湾石油加油站

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