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岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理和归档基础行政文件，配合完成会议筹备与会务支持 5. 及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致有条理 3. 亲和力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 4. 普通话标准，具备基础英语听说能力者优先 5. 学历不限，有行政或前台相关经验者优先

南乐县【乔氏石库台球俱乐部】 诚聘：前台收银员1名 ，形象干净大方，做事细心，有服务意识，有经验优先。 工作轻松，环境好，氛围简单。 地址：南乐县乔氏石库台球俱乐部 有意者直接私信/电话联系！

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承担台球厅前台接待、计费收银，要求责任心强、服务积极

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1. 负责中小学艺术类课程的日常授课及配合校区招生工作（可接受零经验、无基础者）。 2. 工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按实际情况调休）。 3. 薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入上不封顶）。 4. 团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5. 提供系统化的培训支持，拥有多元成长路径与清晰的晋升通道。 6. 享有分红激励及合伙人发展机制。 7. 完善的福利制度：节日礼品、定期组织团建、外派人员享受异地补贴、通讯补贴等。

1:每周都有休息 2:有社保 3:一天工作8小时 4:工作氛围和谐 5:有话补 6:拒绝加班

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小娟家政华府店 【订单类型】住家 【工作地址】老城 【薪资待）3800元 单休 【工作内容】照顾偏瘫女老人，老人基本自理，2口人 ，做家务， ☎张老师同步

小娟家政华府店 【订单类型】养老护理，最好明天都能上户 【家庭位置】测井 【家庭成员】2口人 【年龄】50岁左右 【薪资待遇】 4500//26天 【工作内容】老爷子需要喂饭，长期卧床，需要大小便处理 ，有护理经验优先，家里人可以辅助 ☎张老师同步

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明天加木工15人。海虹小铁门。海洪北法信优先。电话联系。

招聘 江南公寓诚聘前台接待人员（早、晚班均可），男女不限，年龄55岁左右，懂一般电脑操作，能吃苦耐劳，待人热情，工资面议。 有意请联系（）：

台球俱乐部前台1-2人 •负责台球厅日常运营支持工作，有提成 •协助顾客接待与引导 •保持营业区域整洁有序 【职位要求】 •普通话标准，沟通清晰 •工作轻松愉快 •做六休一，全职优先考虑 【工作时间】 •（根据排班安排）薪资3000~7000可包住 工作时间:面议

招聘：收银前台 薪资：4000元以上/月 岗位职责：1、为客户提供快速、准确、微笑、主动、礼貌的服务；2、回答客户咨询服务，主动与客户打招呼，坚决杜绝一切与客户发生争执事件；3、保持诚实的品质，严格遵守唱收唱付的原则，快速、准确、安全的收取货款，减少现金差异的发生；4、熟悉收银机、验钞机、消磁机等设备的操作，能解决简单故障；5、了解公司阶段性相关产品政策；6、处理线路报名、退团、团损等。薪酬待遇：薪酬：4—5k福利待遇：1、社保、工作餐、固定每周日休息、不定期员工旅游团建活动；2、带薪年假：为工作满一年的员工提供5天带薪年休假；3、节日福利：固定每季度举办员工生日会活动；4、春节假期：15天，外地员工（高铁或动车普通火车硬卧票和硬座票，汽车票）；5、办公环境：干净、整洁的办公环境，临近林和西地铁站，交通非常便利。

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公司文员，在移动公司办公，懂电脑，会表格制作。

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招聘 1.东岗路小碗菜招大堂经理一名，有二年以上相关工作经验，工资面议。 2.特色早点师傅，包子师傅各二名 3.售饭大姐数名 4.洗碗收餐打扫卫生人员数名。 以上人员均包吃住，工资到店面议，130****2870，电话173****7800饭点勿扰。

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岗位职责: 1.负责教授物理和化学课程，确保学生理解基本的物理和化学原理。 2.组织和指导学生参与科学实验和项目，提升学生的实验技能和科学探究精神。 3.与学生和团队成员有效沟通，确保教学活动顺利进行。 任职要求： 1.对物理和化学有深厚的兴趣，能够激发学生对科学的好奇心。 2.具备优秀的组织和指导能力，能够有效管理学生参与的科学活动。 3.能够灵活应对教学中的各种挑战，确保教学质量。

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岗位职责： 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源体系的制度建设； 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的办理及更新工作； 3、落实人力资源管理各项事务的操作规范与规章制度执行，协同其他业务部门完成相关工作； 4、收集并整理劳动用工相关的政策法规信息，确保合规性； 5、按照招聘流程开展工作，协调处理员工招聘、入职、离职、调动、晋升等手续办理； 6、配合组织新员工入职培训及业务技能培训，实施培训计划，联络外部培训资源并跟进培训效果评估与反馈； 7、负责员工薪资核算及年度工资总额申报，办理社会保险等相关事宜； 8、协助构建和谐员工关系，促进员工与管理层之间的沟通，策划并组织员工活动。 任职资格： 1、人力资源或相关专业大专及以上学历； 2、具备两年以上人力资源领域工作经验； 3、精通人力资源各模块操作流程，掌握国家劳动人事法律法规，并具备实际应用能力； 4、具备良好的职业操守，作风严谨，工作认真细致，责任心强，拥有较强的沟通协调能力与团队合作意识； 5、熟练操作常用办公软件（excle，word，ppt），掌握基本网络操作技能。 工作时间：09:00-12:00 14:30-18:30 薪资待遇：2200+招聘提成+绩效

农村自建房一层，装修后的清洁工作，没有垃圾，就是清洁地板上的油漆