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2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
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5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
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7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
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:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
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(1)保险:;五险一金足额缴纳。
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绵阳三台县要10个人,其中大工10名。大工300元每天,包吃住。
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电焊3-6个月11-20人月结点工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
要10个人,其中大工10名。大工300元每天,包吃住。
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纹身烟疤看不见都行
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扬州YF座椅厂
日结工政策:点对点290元/天
年龄18-40周岁,识字即可,身体健康、吃苦耐劳,适应倒班,服从单位工作安排
工作内容主要生产汽车座椅,工作轻松简单好上手,工作岗位:总装,金属件 装配 面套
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【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
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【工作内容】
饮料厂:招聘生产普工、贴标签、质检、物料员,仓管,搬运等可选择
【工作时间】
早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时
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公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市苏州
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
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小时工可以选择结工价30元一小时,可以选择日结,月结都可以,月综合工资9500左右,随走,包食宿,入职15天可2000元工作时间
小时工:工价30元一小月综合9500左右,,食宿,入职7天预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
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(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
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3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。
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工作地点:江苏苏州
日结,轻松拿,当天办理住宿
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有手就行,会26个英文字母,天天拿钱稳稳当当
临时工免费培训1-2人
创新领军人才
一般应取得博士学位或高级职称,具有3年以上国(境)外或市外工作经历并取得突出业绩,经学校引进后,在学校工作5年及以上(每年在绵工作一般不少于9个月);来校前在国(境)外或市外知名高等学校科研院所和新型研发机构、医疗卫生机构、科技型企业担任教授、研究员、首席科学家或相当层次职务的专家学者,年龄一般不超过60岁(2026年9月1日未满61周岁)。负责团队建设、人才培养、科研平台建设、引领重大科研项目申报。具有较高学术水平,掌握关键领域核心技术,引进后能发挥关键作用牵引学科发展,申报重大项目
薪资福利:纳入事业编制,在职称评聘、人才计划申报上给予绿色通道;按绵阳市“科技城引才项目”,给予80 - 100万元资助;给予住房补贴博士20万元、硕士10万元;学校给予80 - 100万元安家费,同时给予人才配套50万元不等的科研启动经费。特别优秀的人才安家费和科研启动经费面议。薪资待遇按年薪制申报发放,视人才类型面议;全面享受省、市和学校相关人才计划(项目)配套支持优惠政策,按规定享受政务、金融、购房、医疗以及配偶就业、子女就学等方面的优待政策;其他待遇面议
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符合条件的高层次人才可直接联系学校人才办,学校将安排专人一对一进行报名指导和服务;本次人才引进采用面试的方式进行
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部门:H3、汽车、两轮车事业部
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临时工1-2人
青年人才
一般应取得博士学位或高级职称,具有3年以上国(境)外或市外工作经历并取得突出业绩,经学校引进后,在学校工作5年及以上(每年在绵工作一般不少于9个月);来绵前在国(境)外或市外知名高等学校、科研院所和新型研发机构、医疗卫生机构、科技型企业有正式工作经历,具有成为该领域领军人才潜力的青年拔尖人才,年龄不超过40周岁(2026年9月1日未满41周岁)。对博士在读期间已取得突出研究成果、学校紧缺的青年拔尖人才,不要求工作年限。具有创新精神,能引领某一学科方向发展
薪资福利:纳入事业编制,在职称评聘、人才计划申报上给予绿色通道;按绵阳市“科技城引才项目”,给予50 - 80万元资助;给予住房补贴博士20万元、硕士10万元;学校给予20 - 50万元安家费,同时给予人才配套50万元不等的科研启动经费。特别优秀的人才安家费和科研启动经费面议。薪资待遇按年薪制申报发放,视人才类型面议;全面享受省、市和学校相关人才计划(项目)配套支持优惠政策,按规定享受政务、金融、购房、医疗以及配偶就业、子女就学等方面的优待政策;其他待遇面议
招工人数:1名
符合条件的高层次人才可直接联系学校人才办,学校将安排专人一对一进行报名指导和服务;本次人才引进采用面试的方式进行
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