
强电电工证
招聘持有应急管理局颁发有效高压电工特种作业操作证的人员,证书需可查且在有效期内。要求具备变压器维修、检修、故障排查的实操经验,熟悉变压器日常维护及故障处置,同时拥有城市路灯维护、线路检修工作经验,熟悉路灯配电、控制回路及户外照明线路的巡检抢修。需熟悉高低压配电柜、电缆及户外供电线路,能独立开展现场检修、巡检及故障抢修作业。年龄建议在28至55周岁,身体健康,能适应户外作业、夜间抢修及高空电气作业。依据特种作业目录,持高压电工证从事电工本职高处电气作业无需额外高处作业证,但作业时必须规范佩戴安全带等防护用品。无重大电气安全事故记录,安全意识强,严格执行作业票及安全操作规程。服从工作调度,能接受应急抢修和临时外勤,有工程项目或市政运维从业经历者优先。
主要工作内容包括:变压器及高低压配电设备的日常巡检、维护保养和故障检修;城市路灯及配套配电线路、控制设备的巡检、维修和应急抢修;户外电力线路及配电柜设备的检查维护,并做好设备台账和巡检记录;落实现场安全措施,完成作业前后检查,排查电气安全隐患。
电工长期包住
地址:赣州项目电工大工,多名,电工中工多名钳工大工,多名。钳工中工多名。包住不包吃,水电平摊,工价面谈。有意者速速。要求:2年以上工作经验,会看3D图纸,走线接线配电盘,能独立作业,做的好可长期,联系人:陈工联系电话:
强电工包住11-20人月结
招聘高压电工,薪资范围为6000-9000元。招聘人数为20人,工作经验不限,学历要求不限。工作时间分为上午10:30-13:30和下午17:30-20:00。工作地点包括赣州章江新区的万象站、水南站、大润发(章江店),老城区的文明站、沙河站、大润发(赣州店),南康城区、唐江站,以及经开区的开发区站、杨坑站。岗位要求年龄在18-50岁之间,男女不限,身体健康,无犯罪前科。岗位职责包括及时接收并配送外卖订单。新员工入职有老员工带跑,提供7天新手保护期。日均工作8小时,其余时间自由安排,无需打卡。公司直招,提供住宿、车辆和装备,可接受全职、兼职或短期工。系统自动派单,配送范围在方圆三公里以内,日均50-80单,平均单价4.5元,有额外补贴,包括早餐、夜宵、凌晨、雨天、距离等补贴,以及阶梯单量提成。工资六千起,多劳多得。工作地址位于赣州市章江新区赞贤路与登峰大道交界处紫金广场。
接线工强电工电力工程水电工1-2个月6-10人月结包工电工证
蔬菜大棚架空电线工。都没会爬电线杆。和会接线的电工。
岗位职责:
1.负责蔬菜大棚区域架空电缆线路的安装、巡检、维护及故障抢修工作
2.独立完成电线杆登高作业,熟练进行电缆敷设、接线、绝缘处理及接地系统施工
3.配合农业项目进度,保障大棚供电系统安全稳定运行
4. 严格执行电力安全操作规程,落实防触电、防坠落等现场安全措施
5.协助完成临时用电方案实施及配电箱、开关、计量装置等设备调试
任职要求:
1. 具备强电/水电相关实操经验,有架空线路施工经历者优先
2. 能够独立登杆作业,熟悉低压电缆接线工艺与规范
3.持有有效电工操作证(低压电工作业证)
4.身体健康,无恐高症,具备较强的安全意识和责任心
5.学历不限,吃苦耐劳,适应户外及农业场景作业环境
320一天不加班不熬夜全坐岗+贴标签+空调坐岗包吃住
9千-1万/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
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