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导购 1、年龄20 - 40岁；2、有责任心、吃苦耐劳；3、具有良好的团队合作意识、服务意识 薪资福利:底薪+提成+奖金，多劳多得，上不封顶 招工人数:10名 请在8:30至18:30之间联系，也可以添咨询；矫情、混日子的勿扰 工作地址:郏县东大街九九鞋服总店

【招聘】招聘导购1名 全年满勤保底 2800 元/，年龄要求 25 岁～40 岁，有一年以上鞋服销售经验 综合月xin2800元～1.7 万元 综合底xin1800～3000元/+提成+奖金+月度聚餐+节日福利+年终奖+销售晋升 （轮班）上班时间： 早班：08:30～节假日17:30（周一至周五 15:00） 晚班：14:00～夏季 21:30（冬季 21:00） 全天班：08:30～夏季 21:30（冬季 21:00） 轮班，两天带xin调休，不休能拿到满勤奖。 地址：汝州市步行街游乐场正北八匹马 电话：

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岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识； 3、身体健康、吃苦耐劳。

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杨老三烧鸡店在河南平顶山招聘年龄在十八至四十岁的售货员四名，具体工资待面议，详情请联系店铺，联系方式暂不透露。招聘店员/营业员。

日常入库，帮顾客取件

vivo储备店长招聘要求 一、任职要求： 1、学历与经验：大专及以上学历，年龄25岁以下（有零售经验者年龄可适当放宽，mall店店长本科以上学历） 2、核心素质： 具备出色的沟通表达能力和客户服务意识； 拥有强烈的责任心和团队协作精神； 学习能力强，能快速掌握新知识和技能； 结果导向，具备良好的抗压性和目标管理能力 3、认同vivo品牌文化，对数码科技行业充满热情，愿与公司共同长期发展 4、身体健康，能适应零售行业工作特点，愿意服从公司的工作安排 二、岗位职责： 1、负责店铺人、货、场、销、财管理及店铺日常运营管理，确保门店高效运转； 2、带领门店团队成员完成店面相关业绩指标，负责门店用户运营、社群及内容电商平台运营； 3、负责门店O2O线上平台运营管理，提升线上销售与转化； 4、激发团队潜能，营造积极向上的团队氛围，负责门店员工的辅导与培养 三、培养流程： 公司为储备店长制定了系统的培养计划与晋升通道，经过3个月导购+3个月店长助理的培养合格后定岗店长，能力优秀者后期可晋升为区域零售督导或零售主管 四、薪酬福利： 1、薪酬：4-6K 2、福利：五险+商业保险+生日福利+带薪年假+团建经费+各类团建活动

运营店员 年龄28至35岁；对互联网事业充满热情与执着 薪资福利:保底2800元+提成+奖励 招工人数:6名

店员 初中以上。店铺日常管理接待 薪资福利:面议，月结 招工人数:1人 工作地址:平顶山市新华区名门天街龙仔潮牌

新华路东风路超市招聘 冷柜丸子长促一位，要求有经验，会现叫卖，每天工作时间8小时，工资2500，有意打电话

天意店盛世店招临促各一各：

店长、储备店长 能够按要求管理店面，有组织、协调、统筹能力，有团队管理经验，责任心强，性格沉稳，情绪稳定，执行力强。 薪资福利:5000-10000+ 应聘须知：1.根据个人情况选对应聘的岗位电话咨询；2.咨询过后合适的可沟通（请勿不咨询直接）；3.发送个人简历，沟通预约面试、试讲时间；4.面试；5.面试通过通知试岗上班。以上岗位面试成功总部负责培训并就近安排工作地点。