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叉车工18-45。工作时间8：00-20：00，两班倒（半个月倒班一次），月休2-4天，吃饭休息30分钟，去除休息跟吃饭一天实际工作11个小时；工作车间包括总装，冲压，钣金，焊装，物流、KD薪资福利:、入职满三个月后的；餐补12元/餐，上班8小时补一餐，上班12小时补2餐(包含加班餐)，月底预充值次月工作日餐补，每个月10号补上个月整月加班餐补入职流程：第一天（面试——体检，安排住宿）第二天（报到培训——分配工作）

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有配货档口工作需求可以联系我 岗位职责： 1、负责档口日常销售工作，热情接待顾客，提供专业的产品介绍与咨询服务； 2、维护店铺陈列，确保货品整齐、美观，提升顾客购物体验； 3、积极处理顾客反馈，解决顾客疑问及售后问题，提升顾客满意度； 4、参与库存管理，确保货品流转顺畅，减少滞销商品； 5、与团队配合，共同完成销售目标，提升整体业绩。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答顾客问题； 2、对服装行业有一定了解，能够迅速掌握产品特点，为顾客提供合适建议； 3、责任心强，工作积极主动，能够承受一定工作压力； 4、具有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成销售任务； 5、有零售行业工作经验，尤其是服装销售经验者优先考虑

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招聘：健康事业同业总监 薪资：15000-30000元/月 岗位职责 1. 全面负责团队筹建、人才招募与培养，搭建高绩效HWP健康财富规划师队伍，达成团队业绩与人力目标 2. 主导高端客户开发与经营，对接高净值人群，提供保险、理财、养老社区、健康管理一体化方案 3. 制定业务策略与运营管理体系，统筹活动策划、渠道拓展、客户沙龙与高客体验活动 4. 参与区域经营决策，用好泰康医养实体资源，提升团队产能与市场占有率 5. 传承企业文化与合规经营，打造稳定、专业、高收入的精英团队 任职要求 1. 3年及以上团队管理/销售管理经验，金融、银行、房产、教培、医美、创业管理者优先 2. 具备优秀领导力、商务谈判与资源整合能力，有人脉资源或高客服务经验优先 3. 目标感强、抗压能力突出，认可保险与大健康事业，愿意长期深耕 4. 品行端正、诚信合规，无不良从业记录，大专及以上学历 薪酬福利（核心亮点） - ：达标录用即发放，诚意兑现，**** - 合伙人收益：管理津贴+育成奖+增才奖+季度分红+年度大奖，收入无上限 - 英才津贴：达标总监享长期聘才补贴，可享18个月专项激励 - 平台赋能：全国医养社区资源、高客名单支持、系统化培训、泰康商学院进修 - 高端权益：国内外游学、年度旅游、团队福利、完善商业保险保障 - 发展通道：合伙人→营业部总监→区域负责人，自主经营权+核心决策参与权 工作地点 安徽安庆（可根据团队规划**调整）

导购 年龄20—50之间，有水果店上班经验优先。水果整理、洗切、进店导购、收银等 薪资福利:3000+ 轮班制可根据情况协调安排 工作地址:太湖新城龙岗路玉龙华府对面（圣欧幼儿园对门）

【岗位职责】 接待服务：以温暖自然的姿态迎接顾客，引导入座、点单、解答茶叶及茶饮相关问题。 茶饮制作：学习并熟练操作冷萃、热冲、特调等新中式茶饮出品流程（提供岗前培训）。 空间维护：保持茶席、器皿、桌椅的整洁美观，营造舒适雅致的品茶环境。 产品推荐：根据顾客偏好介绍茶品、茶点及文创周边，协助完成销售。 【任职要求】 性别：本次招聘 2名店员（分别负责不同班次搭配，团队氛围更好）。 年龄：20–28周岁。 外貌气质：五官端正，形象气质佳，无明显纹身或夸张染发；淡妆上岗，面容清爽。 性格：亲和力强，有耐心，喜欢与人交流，略带“慢生活”的松弛感。（时尚反差感亦可） 经验：无经验可培训，有茶馆、咖啡厅或高端零售经验者优先。 文化认同：对新中式风格、传统茶文化有一定兴趣或学习意愿。

导购员 [招聘/营业员/岳西县]底薪3300元，半天班，月休2天，提成8到12个点

营业员 有销售经验优先。生意稳定 薪资福利:底薪：3388元+销售提成；月休：2天；加班：每日超出工作时长40分钟以上，按15元/小时计发加班费；节日福利：节假日均有福利；生日礼遇：200元水果卡+生日蛋糕+水果礼盒；长期激励：在职满2年可享店长干股分红 招工人数:2名

[图1][招聘/财务人员/岳西县]因发展需要，现岳西福运来美宜佳现招聘店长收银员2名，责任心强，有无经验均可，联系电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先