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重庆市沙坪坝区招消防电小工，学徒工，54周岁以下，必须会开升降车，干过机电安装的优先，一天9小时，一天200元管住不管吃

3.2瑜欣平瑞-长白班（含谷新厂） ①装配工，要求：18-52岁，男女不限，长白班，计件，4200-5500； ②驱动电机，要求：18-48岁，男女不限，长白班，个人薪资，16/小时，综合4300-5500； ③洛铁焊接，要求：男女不限，18-48岁，长白班，个人薪资，综合4500-5000； ④测试，要求：18-48岁，男女不限，两班倒，个人薪资，综合4500-5000； ⑤包装，要求：男女不限，18-48岁，长白班，个人薪资，综合4000-5000； ⑥电池装配，要求：男女不限，年龄18-45岁，加班少，16元/H，综合工资4500-5500 ⑦机加车间粘胶工，，30-45岁，能吃苦，长白班加班，集体计件，需服从安排，具有团队协作能力计件薪资，综合4500-8000， 待遇：免费工作餐，入职后安排宿舍，四人间，，，宿舍费100元/月，水电费平摊，，每个月15号发工资， 面试地址：瑜欣平瑞丰巢柜， 面试时间：上午9点，下午1.30 返费执行：打卡18天1000元（含税）。

双福临时调试钳工2名，

麦檬招聘啦 招聘职位:优秀导购 招聘性别:不限(有经验优先)招 福利待遇:一年4套工服(价值2000左右工服)， 底薪+高提成+法定三薪+4天公休+入职五险+节日福利+带薪年假+各项激励奖金+晋升空间。工作地点:新百4楼麦檬[薪资待遇] 正常干6000-7000元/月努力7000-8000元/月使劲干8000---12000元/月五险 免费工装 法定三薪+区域奖励 年龄20-35周 工作地点新百广场4楼麦檬 招聘电话:

招聘2名招熟手销售小妹 【档口地址】沙河南城5露 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 沙河南城整档大档口招聘销售小妹，要求 能穿版！会卖货！要求身高（160～175之间）工资待遇丰厚 南城5楼188面试，联系，不用打电话，联系

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招聘：导购 招聘人数：4名 薪资待遇：底薪 + 提成，月入5000元以上，带薪月休两天 任职要求： 年龄30-42岁以下，体态匀称 有服饰销售经验 有主动服务意识，努力积极，对多挣钱有欲望（混日子勿扰） 性格开朗热情，具备零售工作经验优先录用 个人销售业绩提成，能者多卖多得

急招 急招 特卖招聘 招聘"女装"特卖销售高手"1"名 （会搭配，会连带，销售高手） 上班时间：即可上班（今晚进场） 工作地点：深圳皇庭广场 工资待遇:200+2点+大单奖励（可包住） 招聘要求：有女装特卖销售经验，销售能力强。会开连单。有较好的沟通能力，说服能力。服务态度好。 ⚠低头族 冰美人 爱放飞机的勿扰。 有感兴趣的电话联系：（同步）

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线上超市捡货员 性别男女不限，年龄18 - 45岁，对服务行业有一定的服务意识，能吃苦耐劳，责任心强，善于沟通，工作态度积极，执行力强，服从安排，只招长期工。1.外卖订单拣货及分装；2.外卖订单售前、售后、异常订单跟进及处理；3.到货产品整理及上架；4.保证产品陈列、门店卫生整洁度 （同号）

移动营业厅业务咨询办理账务处理。

销售 3500-4000元/月 日常工作 1.售卖套餐 2.及时添取珠子 3.日常清扫 4.货品选购 薪资待遇 1.底薪加提成按照套餐售卖比例计算，另有和美团维护好评奖励 2.月休三天（周末和节假日不能休） 3.分早晚班，早班9点到十二点半，十二点半到三点半为休息时间，三点半到九点半，晚班十二点半到十点

1.订单拣选与处理： 根据手持终端（PDA）的订单信息，快速、准确地在门店内拣选商品。 确保所拣商品的品名、规格、数量与订单完全一致。 2.商品打包与发货： 对拣选出的商品进行仔细核对、妥善包装，确保商品在运输过程中的安全与完好。 粘贴快递面单，与物流配送人员进行交接，确保订单按时发出。 3.门店理货与补货： 负责收货区的商品验收、入库及信息录入。 根据货架陈列规则，进行商品的上架、整理、补货及移位工作。 保持门店/货架的整洁、有序，通道畅通。 4.库存管理： 参与定期盘点，确保系统库存与实际库存相符。 检查商品保质期，对临期商品进行及时汇报和处理。 5.团队协作： 与团队成员紧密配合，共同完成每日的订单生产任务和门店维护工作。 学历经验：学历不限，有相关门店、物流、配送或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训。 个人素质： 细心负责：对数字敏感，工作认真，有高度的责任心。 吃苦耐劳：能适应门店环境，具备一定的体力，能胜任长时间的走动、站立和小搬运工作。 高效执行力：动作麻利，学习能力强，能高效完成工作任务。 团队精神：具有良好的沟通能力和团队合作意识。 其他：身体健康，无不良嗜好。能适应排班制工作。 清晰的晋升通道：我们为优秀的员工提供清晰的职业发展路径（如：小组长->门店主管->运营管理），你的成长我们全力支持！ 良好的工作氛围：简单、融洽的团队关系，定期团建活动。 带薪培训：老员工一对一指导，快速上手，无需担心。

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