品牌集合女装 招聘岗位：高销人员 【招聘条件】 1、20-40岁，品行端正，责任心强。 2、善于沟通，热爱销售行业 3、上一休一，有团队精神 4、有服装销售经验，对服装感兴趣，能积极主动销售，会陈列，会搭配 【薪资待遇】 5000-8000 工作地点、石路奥莱 联系电话：（同步）

招聘：大码装急招：导购，运营+摄影 薪资：3000-8000元/月 【招聘】 锦溪成衣阁是一家专注新中式国风大码服装店，体重穿到100-200斤之间，总公司有自己的设计师团队，设计打版到面料选择到成衣一条龙，更新频率在每周两次上新，一次3-6款。有足够的开发研新生产能力给到你足够的发展平台。 ｛招聘岗位｝ 导购3名 热爱国风穿搭，身高163以上体重120以上，体型匀称，有导购经验优 先。热情开朗踏实，试用薪资3000，转正底薪+，凭能力吃饭多劳多得。不怕赚得多就怕不想赚。优秀可升级店长，享年底利润分红。 运营+摄影 **后，经营视频账号，懂拍摄剪辑，有运营经验优 先。试用期3000，转正后有流量提成。

苏州中心女装销售，积极正能量，有女装销售经验，想挣钱

招聘信息 品牌：JAKET（生活方式品牌） 地点：仓街 职位: 导购 导购：底薪+全勤+提成+五险一金 年龄：22至34岁 工作时间：上一休一 经验要求：有销售经验，性格开朗，亲和力强，五官端正，有团队精神，有责任心。 联系人：杨女士 电话:

88studio精品女装店招聘岗位：销售2名【招聘条件】1、30-45岁，有服装销售经验，会陈列，搭配，有责任心。2、上一休一或者上三休一【薪资待遇】缴纳社保6000-10000(不封顶)工作地点：新区绿宝联系电话：（同步）

岗位职责: 1.负责汉服销售体验工作，为顾客提供专业的汉服介绍和销售服务 2.维护店铺商品陈列，确保销售环境的整洁和美观 3.积极参与店铺促销活动，提升顾客购买意愿 任职要求： 1.对汉服文化有一定了解，能够向顾客传递汉服的美感和魅力 2.具备良好的沟通技巧，能够与顾客建立良好的互动关系 3.具有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成销售目标

服装零售⭕的可以聊聊 工作地：苏州 ​岗位：区域经理/优秀店长/高效导购 薪资私聊 联系电话☎：（同步） 欢迎大家推荐

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店内接待客户，从事女装批发零售相关工作

《聘》销售精英 品牌： →美国Lee牌箱包特卖 苏州观前街 要求：热爱时尚，热爱服装销售工作，阳光开朗，亲和力强，渴望不断进步。适应快节奏的工作。有箱包销售经验的优先！ 手机控、、老油条、什么都知道，什么都做不到的勿扰！！ 年龄:25-38岁(形象气质佳) 综合工资200元每天+2%。 ☎杨经理：

职位描述 要求： （1）身体健康，具备护理或相关专业中专及以上学历，工作态度积极、认真负责、细致严谨； （2）欢迎应届毕业生应聘； （3）持有护士执业资格证书并具备护理工作经验者优先录用 岗位职责： （1）、严格执行各项护理规章制度、护理常规及技术操作规范，准确执行医嘱，确保各项护理任务及时、无误完成，落实查对与交接班制度，杜绝差错与事故发生； （2）、落实基础护理、心理护理、饮食管理及用药指导，在护师指导下逐步掌握并应用护理程序，开展整体护理服务； （3）、定时巡视病房，密切观察危重患者病情动态，详细记录变化情况，发现异常及时上报处理； （4）、参与部分护理教学与科研活动，协助指导实习护士及护理员开展日常工作 职位福利：五险一金、全勤奖、加班补助、包住、包吃、员工旅游、节日福利、带薪年假

岗位职责 （一）集团职能部门招聘全流程执行负责集团职能部门各岗位招聘工作，从需求对接、简历筛选、面试组织、Offer谈判到入职跟进全流程独立推进，确保招聘效率与人才质量，满足职能部门用人需求。对接各职能部门，明确招聘需求、岗位任职标准，结合非标自动化行业特性，优化招聘话术与筛选标准，提升人岗适配度。维护并拓展职能岗位招聘渠道（如招聘网站、猎头、内推、社群等），优化渠道投入，降低招聘成本，提升招聘效率。跟踪职能岗位招聘进度，定期向人力资源总监及各职能部门反馈招聘情况，及时解决招聘过程中的各类问题，确保招聘任务按时完成。 （二）校园招聘统筹与执行制定集团年度校园招聘计划及预算方案，结合集团人才储备需求与非标自动化行业特点，筛选目标院校、确定校招流程与节奏，落地校招全流程工作。负责校园招聘渠道搭建与维护，对接目标院校就业办、院系，组织校园宣讲会、双选会等活动，提升集团校园品牌影响力。统筹校招简历筛选、笔试、面试组织、Offer发放、入职引导等工作，重点挖掘符合集团需求的优秀应届生，为集团人才梯队储备新鲜血液。复盘年度校招工作，总结经验教训，优化校招策略与流程，提升校招质量与应届生留存率。 （三）员工保留与管培生项目管理参与集团员工保留体系搭建与优化，跟踪新员工（含应届生、职能岗新入职员工）入职适应情况，收集员工反馈，协助解决入职后适配问题，提升新员工留存率。负责管培生项目全周期管理，包括管培生招聘筛选、入职引导、轮岗安排、培养跟踪、考核评估等工作，落实管培生培养计划，推动管培生快速成长，为集团输送核心骨干人才。配合培训发展部门，衔接管培生培训相关工作，确保管培生培养与集团培训体系协同推进。建立管培生成长档案，跟踪管培生职业发展轨迹，及时调整培养策略，保障管培生项目落地见效。 （四）招聘管理与基础工作负责招聘数据统计与分析，定期整理招聘报表（如招聘完成率、到岗率、人岗适配度、招聘成本等），为招聘策略优化、招聘计划调整提供数据支撑。维护招聘档案，整理简历、面试记录、入职资料等，建立完善的招聘档案体系，确保招聘工作可追溯、可复盘。关注非标自动化行业招聘趋势、人才市场动态，收集行业人才信息，建立人才储备库，为集团人才招聘与储备提供支持。 （五）其他相关工作配合人力资源部其他模块工作，参与集团人力资源相关活动的组织与执行。完成上级交办的其他与招聘、人才储备相关的工作任务。 三、任职要求 （一）学历与专业本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先。有非标自动化、智能制造、高端装备制造行业招聘经验者优先，熟悉行业人才特点与招聘痛点。 （二）工作经验4年及以上招聘相关工作经验，其中2年及以上集团层面招聘主管工作经验，具备丰富的职能岗位招聘、校园招聘全流程执行经验。有管培生项目管理经验，熟悉管培生招聘、培养、考核全流程，能独立推进管培生项目落地。具备独立开展招聘工作的能力，无需带人，能高效完成各项招聘及人才管理任务。 （三）其他要求能接受适度出差（校招、行业人才对接等需求）。熟悉招聘管理系统、办公软件，具备基本的公文写作能力。 四、福利待遇 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、免费工作餐、年度体检、技能培训、团建活动。

苏州吴中区招指挥，年龄50岁内.工资5500加班20.联系电话

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

苏州吴江附近有没有安装移门师傅，（完美系统调试安装）需要几名师傅，二把刀不要，有需要做的电话

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招聘特卖营业员4名 地址:同普路(地铁13 15号线) 大木桥路 经纬路(地铁7 15号线) 武宁路(地铁 14号线) 资薪: 200提2 时间: 根据商场时间 要求：能天天上，有责任心强，有床品服装经验2年以上，不包住 年龄：25～50岁 联系电话: (非诚勿扰！)

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罗丽丝招聘优秀导购 工作待遇：底薪3000+公休2天+提成+节假日双薪 综合工资4500-6000 工作地址：四号小区对面罗丽丝 招聘条件：30岁以内，有销售经验者，形象气质佳，有吃苦耐劳精神，应变能力好。 ☎联系电话

1.我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正常营运和销售 2.我们要求你： （1）20-28岁学历不限普通话标准 （2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 3.我们能提供： 底薪+分红+加班费+社保+综合薪资5k及以上 福利待遇：定期团建节假日三薪下午茶福利

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汉堡店员工负责汉堡制作

招聘：项目经理（五险一金） 薪资：5000~10000元/月 岗位职责： 1. 负责汽车配件的销售工作，拓展市场，维护客户关系。 2. 根据公司安排，能够适应出差任务。 3. 完成销售目标，提高销售额和市场占有率。 4. 收集市场信息，分析竞争对手情况，提出有效的销售策略。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和销售技巧，有相关行业销售经验者优先。 2. 能够适应不定期的出差安排。 3. 具有较强的市场开拓能力和客户服务意识。 4. 实习期为两个月，实习期结束后底薪调整为5000元，具体薪资待遇面议。

苏州金鸡湖飞翔雕塑招聘摊位兼职2人做鲜榨果汁烤肠，鸡蛋仔和柠檬茶时间：每周五-日15:00-21:00薪资：小时或抽点模式均可，小时工20元/时，抽点电话详聊，混日子的不要，，工资半月结：

井号化妆品展会导购5位井号要求：年龄18-28岁，有导购经验，身高163，懂化妆品薪资：180时间：5.8—5.10早八晚五，实际工作时长4到5小时地点：苏州国际博览中心。

招聘：店员（五险）薪资：4500~5500元/月岗位职责：1.根据超市线上外卖订单，完成商品拿货、打包及出餐准备；2.日常整理货架，及时上架库存商品，定期检查商品保质期并处理临期品；3.熟练操作手机系统完成相关流程，动作麻利，高效完成工作任务；4.维护工作区域整洁，确保操作规范。任职要求：1.能适应对应班次工作（早班7:30-16:00/中班15:00-23:00/夜班22:30-次日7:30），吃苦耐劳，踏实肯干；2.具备基本手机系统操作能力，反应灵活，手脚协调；3.对沟通能力要求不高，能专注完成本职工作即可；

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3.责任心强，细心耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘：服装导购薪资：3000-5000/月薪热情有耐心

利便店店员营业员 需要上中班和夜班 岗位职责： 1、日常收银+外卖拣货收银； 2、完成货品的来货验收、系统入库，外卖平台上架，仓库整理，货品上架陈列摆放、理货、补货、退货、防损等日常工作； 3、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 4、做好店内区域的卫生清洁，会定期进行扫除； 5、会定期检查商品库存和商品日期，保证准确减少损失。 任职资格： 1、性别不限、年龄20-30岁，有相关工作经验者优先： 2、o具有一定的沟通能力及服务意识，工作上积极主动，认真踏实，吃苦耐劳； 3、勤快负责，服从老板上和上级安排的其他任务；