招聘：店员（保底3500+纯下午班+五险）薪资：4000~10000元/月岗位职责：半班制，上班时间：下午1点～晚九点，一个班8小时有服装销售经验丰富，保底3500任职要求：引导顾客买到所需所喜欢的服饰有意者投递完简历电话联系我

阜宁招商场内衣店招聘：营业员，、25-40岁，工作时间早7:00-11:00，下午1:00-7:30，要求有工作经验、能吃苦耐劳，工作认真负责，工资面议。联系电话：

招聘：营业员/店员（步行街店+缴社保）薪资：4000~8000元/月岗位职责：-负责店铺日常销售工作，热情接待顾客，提供专业的产品咨询与推荐-维护店铺陈列，确保商品展示整齐美观，符合品牌要求任职要求：-形象气质佳，具备良好的亲和力-爱服装销售行业，有销售经验者优先-具备沟通能力与服务意识，能承受一定的工作压力-工作认真负责，具备团队合作精神请，方便及时沟通回复，

招聘服装导购，缴纳五险。薪资为4500至8000元每月。岗位职责包括负责服装产品的销售与推荐，为顾客提供专业的搭配建议；协助完成店铺日常运营工作，包括商品陈列与库存整理；关注顾客需求，提供优质的售前与售后服务，提升客户满意度。任职要求包括具备良好的沟通能力与服务意识，性格热情开朗；对服装行业有浓厚兴趣，有相关销售经验者优先；形象整洁得体，具备基本的审美能力。

东台江南布衣招聘导购，缴纳五险。薪资为4000至9000元每月。工作内容包括负责店铺日常销售，主动接待顾客并提供专业服装搭配建议，完成个人及团队销售目标。维护店铺商品陈列及环境整洁，确保货品充足与陈列美观。协助处理顾客售后问题，维护品牌形象及客户关系。及时反馈销售数据及顾客需求，配合店铺活动推广。任职要求为有服装销售经验者优先。具备良好的沟通表达能力及服务意识，能适应零售行业工作节奏。工作积极主动，有责任心，能接受早晚班轮班制，班次时间为9点20分至15点或14点30分至22点。

阜宁招商场内衣店 招聘：营业员，、25-40岁，工作时间早7:00-11:00，下午1:00-7:30，要求有工作经验、能吃苦耐劳，工作认真负责，工资面议。 联系电话：

招聘：导购/店员（半班制+五险一金+高底薪）薪资：3000~5000元/月岗位职责1.有短视频及产品拍摄经验,能独立完成短片制作。2.根据分镜头剧本运用专业的摄影技巧及手法完成视频的拍摄及剪辑。任职要求:1、初中及以上学历,服装工作经验者优先。2、熟悉视频制作流程。3、能独立完成短视频的拍摄,善于构图,有审美、有网感,随时了解热点话题,有较强的沟通能力和抗压能力。4、熟练使用剪映、PR、AE、PS等等后期制作软件。

招聘：女装店导购员/营业员薪资：4000~8000元/月【任职资质】1、自信、开朗、性格阳光；2、具备良好的心态与服务意识，良好的语言表达能力。【岗位福利】底薪+提成+全勤奖+工龄奖+季度奖+年终奖+各项奖金，每月4000-8000元不等；入职半年可根据个人工作能力及表现获得晋升，晋升后薪资将获得相应提升。【岗位职责】1、通过在门店与消费者交流向消费者宣传货品和服装品牌形象；2、做好货场、货品的陈列以及安全维护工作；3、时刻保持良好的服务心态，积极向消费者；4、协助处理好顾客的投诉及退换货等工作；5、熟悉掌握各种销售技巧，为店铺创造业绩。【晋升空间】导购--领班--店长

招聘：服装导购店员 薪资：4000-6000元/月 一店：TL 生活馆（一楼男装二楼女装） 二店：由述（男装） 福利待遇：底薪+满勤+提成+加班费+冲刺奖金 上班时间：半班制+假期2天 岗位职责: 运用自身营销经验，助力店铺销售，店里主要经营男装女装 任职要求: 拥有一定的营销经验,对工作认真负责,责任心强,具备团队意识，善于沟通协作。

招聘：导购薪资：3500~7000元/月岗位职责：负责时装销售工作，有经验，做事认真负责，热爱服装搭配。任职要求：1.具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2.性格开朗，抗压能力强，执行力高；3.热爱销售，并专注于销售工作。

诚招消控室队员二十岁至五十三岁之间，月休息四天需要有保安证，消控证工资待遇面议或电话咨询联系电话丁先生

[福]日结模式：6-7月-员工元/天8-10月-员工元/天打卡70小时后日预支。第9天领第1天日薪，以此类推。工期截止。。

招聘分拣岗位。该岗位为长白班，提供五险。薪资范围为每月4000元至4500元。岗位职责包括按照要求完成货物的分拣、归类及整理工作，并确保分拣准确率，细心核对物品信息。任职要求为身体健康，能吃苦耐劳，工作细心。具体情况面议。

招聘洗碗工，提供工作餐。薪资为2800至3200元每月。岗位职责包括负责餐具和厨具的清洗与消毒工作，确保无污渍残留，以及对清洗后的餐具进行分类整理与存放，保持摆放整齐有序。任职要求为身体健康，能适应厨房工作环境，工作认真负责，注重细节，有良好的卫生习惯。具体情况面议，可以电话联系。

要1到2名氩弧焊工，工期7到10天。350元1天，每天8.5小时。联系人，陈厂

赢家时尚集团旗下高端女装品牌奈蔻招聘销售高手：有1~2年以上销售经验，团队意识强，具备较强销售技能和学习能力。工作地点：翠微百货薪资：阶梯制(5200.5850.6500.6890)，最低底薪5200+提成（2-5提）+五险一金+多重福利入职赢家您将享受以下福利1.入职即缴纳五险，一金；2.化妆补贴、通讯补贴；3节日福利/生日福利；4带薪年假；5年资金条；6.加班补贴（法定3倍）；7.年度体检；8.年度旅游；9Dior彩妆；10工龄工资；联系电话：

服装店招聘店员。薪资为每月3000至5000元。有意者请直接拨打电话。岗位职责包括负责店铺日常商品陈列，保持货架整齐、清洁；主动接待顾客，协助其挑选合适的服装，提供简单搭配建议；保持店面环境整洁，维护设备和试衣间卫生。

招聘导购品牌：利郎男装地点:财富2F要求:年龄26-40周岁，五官端正，身材匀称，要有服装销售经验的！性格开朗，勿扰！[玫瑰]导购薪资:底薪＋个提＋品类奖=7000＋上不封顶，不分任务，能者多劳[玫瑰]免费工装＋节假日三薪＋月休2天＋7天带薪年假联系电话：（同步）看中平台发展，能卖货的来[得意][得意]

内衣店诚聘店员导购！工作轻松，环境干净。想上班的小伙伴，欢迎到店咨询，

安踏儿童招聘导购要求：18-36岁，有责任心沟通能力强，有品牌服装销售工作经验优先待遇：3000-6000（底薪＋提成＋带薪休假）工作地点：日照东港区大唐利群2楼安踏儿童店电话

招聘：门店导购员（底薪提成包吃）薪资：2000-3000元/月工作时间:7:30-18:30岗位职责1.负责门店商品的接待，为顾客提供产品介绍与购买建议。2.维护门店商品陈列，确保商品摆放整齐。任职要求家住周边优先考虑，具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地为顾客服务。

盐城招聘电池送货工/店员，长白班，薪资4500~5000元/月，限40岁以下持有C1及以上驾照，有驾驶经验者优先，负责电池的售后和配送工作并确保货物安全无损。

企业信息：诚心愿意做的人来！别来打酱油！【新区高浪路海关】理货员18～45岁上班时间7：00—19：00，有夜班，主要负责工作内容：负责仓库内整理工作。要求手脚灵活，视力好。薪资结构：单价20元/小时，有工作餐，没有住宿，要开无犯罪证明！

招聘店员营业员，工作时间为长白班，每日8小时。薪资为3000至5000元每月。岗位职责包括头发护理、洗染服务，热情接待顾客，解答咨询并提供专业建议服务。任职要求为具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强，工作细致认真，吃苦耐劳者及有相关工作经验者优先，具体事宜面议。有意向者可电话联系面试。

招聘：城发瑞府悦邻生鲜店员（五险一金）薪资：3000~4500元/月岗位职责：1.负责生鲜商品的陈列、补货及销售工作。2.保持店铺的清洁卫生，确保商品质量。3.处理顾客咨询及投诉，提供优质服务。4.协助进行库存管理，定期盘点商品。任职要求：1.吃苦耐劳，身体健康。2.有强烈的责任心，工作认真细致。3.具备良好的沟通能力和服务意识。4.有相关工作经验者优先考虑。

工作要求：有意者直接打电话 20-35岁，形象气质佳，有收银经验，熟悉收银、验券流程 工作时间：下午4点至凌晨2点

招聘：收银主管（五险+白班）薪资：4000-6000元岗位职责：全面负责收银班组日常管理，统筹排班、考勤与现场工作安排。监督收银操作规范，核对每日营收、票据及账目，处理收银差错与客诉。组织员工业务培训，维护收银区域秩序与环境卫生，保障收银流程高效顺畅。岗位要求：具备收银管理相关工作经验，熟悉收银系统及账务流程。工作细心严谨、责任心强，有良好统筹能力与服务意识。善于沟通协调，能妥善处理突发问题，遵守公司规章制度，可适应轮班工作制。【工作时间】白班制，具体班次沟通，月休2天。【薪资福利】•综合薪资：4000-6000元/月（根据技术水平、管理经验与门店业绩浮动）•五险齐全•门店业绩达标额外奖励

招聘：“赵一鸣零食”新城花园店 招聘 : 营业员数名，年龄25-45岁。 早班；7:30-15:30，晚班；15:00-23:00，轮班制，月休两天，综合工资三千五六/月。 地址：阜宁新城花园“赵一鸣零食”！ 联系电话：（）

紫云城招聘店员，薪资为4500~5000元/月，采用半班制工作模式。 岗位职责为负责luckin coffee门店的饮品制作、外卖打包、门店清洁等工作。 任职要求为初中及以上学历，年龄18岁至38岁，有责任心，形象佳。有服务行业或相关工作经验者优先考虑。需持有本地健康证，持证上岗。 薪资待遇为一天工作8小时，特殊情况安排加班，薪资为4500至5500元，有升职空间。

岗位职责： 1.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 2.协助开展促销活动执行、数据登记及顾客信息收集，提升客户复购率 3.参与库存盘点与交接班工作，如实反馈商品损耗及运营问题 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用智能手机及常用办公软件 5.形象端正，亲和力佳，认同公司服务理念与团队文化