岗位职责：1.对店铺整体业务负责，分解目标，并建议行动计划，针对问题提出改进；2.全面管理店面运营管理，主持店面工作；3.个人及店员形象整理，店内环境、卫生、陈列，店铺活动物料管理；4.负责门店自媒体账号，根据公司要求进行抖音/视频号日常维护；5.针对门店服务体系制度定期提出建议，提升门店整体服务水平；6.负责销售订货、货品、陈列等管理。任职要求：1.2年以上门店管理经验，具备市场推广、渠道拓展、私域运营等方面经验，有房地产、装修、家政保洁行业经验优先；2.具备一定的领导能力和优秀的培训技能，超强的目标感，极强的学习能力，凡事以结果为导向；3.具备一定活动策划及敏锐的市场洞悉能力。

因店面扩大升级，康姿百德自贡檀木林路店现需要招聘专卖店店员若干名，要求如下：【薪酬福利】1、无责底薪2720+奖金+提成；2、每月休息4天；3、入职后，公司给缴纳五险；4、集团公司股权激励；5、带薪旅游；带薪培训，带薪年假；【岗位职责】1、根据市场和公司的战略规划，制定个人的工作计划和目标；2.开发新客户、新市场，增加产品宣传范围，并维护重要客户关系。【岗位要求】1、年龄33-55周岁，特别优秀者可适当放宽条件；2、热爱健康事业，诚实守信，爱岗敬业，尊老爱幼，正能量；3、学习能力强、接受能力强、表达能力强；4、学历不限，经验不限。优秀的团队期待优秀的你加入！

服装店营业员

招聘信息：和鑫超市招牌营业员（会电子设施，入快递）50岁以下崔家店附近居住的优先，薪资3500/月当月全勤无迟到奖励300元生活补助200元上班时间：10.00-19.00月休四天长期，联系电话号码

1、年龄18-42岁，身体健康，热爱本职工作，形象好。2、热爱本职工作,严格服从上级工作安排良好的执行力，有良好的服务意识和沟通能力，对待工作认真负责。3、薪资福利:底薪+岗位津贴+保险+销售提成+奖金(4000--15000元每月)+月休+年休4、以上职位公司提供培训，有无经验均南街162号，我们致力于员工物质与精神两方面的幸福。我们将成为现代时尚生活的引领者，我们为顾客提供丰富的国际品质产品，我们倡导“敬天爱人、利己利他”的文化精神与生活方式。

招聘营业员多名；底薪+提成+社保，工资5000加，可选上5休2，上3休4，具体面议，地址：郫都区和乐巷95号联通营业厅。联系电话：王经理

威远县天天乐购超市招聘1、营业员工资：保底2100元+100元全勤招聘2、收银员工资：底薪2300+绩效要求：年龄25-45岁、上班时间：上一休一招聘3、储备店长要求：有一定基础、熟手薪资：3000-5000保底+提成招聘4、果蔬销售员工资：底薪2500-3500绩效+奖金要求：年龄28-45岁任职要求：1:有责任心，做事用心，踏实2:有良好的的沟通和语言表达能力，能承受一切工作压力3:外表端庄、大方招聘5、杀鱼工 1名薪资：3000保底加提成联系电话：王经理工作地址：/尚座雅致/春天花城 /地中海/江屿墅/紫金天成营业员 / 收银员 /储备店长/果蔬销售员/杀鱼工/鲜肉工-威远县天天乐购超市-全职招聘详情-

急聘商场看店员，日结薪资！工作轻松，仅需协助整理货物、保持店面整洁。每日均有需求，您可灵活选择工作时间，早、午、晚班均欢迎报名。每日工作约4小时，待遇包括包餐。轻松的上班环境，允许使用手机。有意者请通过平台联系，谢绝电话打扰。

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前期无责保底，带薪培训

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本店小型超市工作。收银员，营销员，收货搬货，理货，库房整理补货，查商品保质期。以及店内外商品地面卫生等等！

岗位职责：1、严格按照公司营运规范开展工作，完成既定任务目标；2、参与公司既定的所有培训与学习，不断提升工作技能及效率；3、为所有的顾客提供及时、完善、规范的服务工作；4、完成店铺安排的其他相关工作。

35至55岁，工作负责，服从安排，动作麻利，有超市上班经验的最佳

负责前台的收银工作，服务好顾客，有礼貌，沟通能力强，会促销

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入职要求：（年龄25~50岁）会电脑薪资待遇：月薪2600/月。每天每个班工作8小时。早班八至下午4点。中班4点到晚上12，晚班晚上12点到早上8点福利待遇：每月有两天假。（如果两天假期不休，按100一天补助）晚班在正常工资下补助400元/月。吃自己，可提供住宿。（具体工作收银营销一店之长）详情可咨询，工作内容：收银点货收货理，货查保质期打扫卫生等，店内店长所有工作

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万达4楼《龙记山城》招聘店员两名，试用期一周，过试用期3500加提成，有工作经验者优先，联系电话

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