办理区域类的电话卡宽带以及产品售卖，可在家可坐班，薪资看个人能力

本店是20多年时尚装店，现诚聘一名较稳定的营业员，有无经验均可，也可以视你情况兼职，上一算一，非常灵活，热烈欢迎你的加入，具体电话微信或者面议

高薪招聘:全职女装导购上二休一上一休一五险一金带薪年假快速晋升机制要求:26-42岁形象气质佳有销售方面经验性格开朗

岗位职责：1、负责店铺销售2、最好会直播（敢于尝试）3、做过户外服装优先4、年龄20-40岁，身高：155以上薪酬福利五险＋节假日加倍

导购叫店长招聘

我们是一家生鲜店，有在生鲜或水果店做过相关工作的优先录用

招聘导购要求如下:1:不要求年龄(爱学习）2.做过销售行业者优先3.做过美容，美发行业最好薪资待遇:底薪3000-3500-4000+提成+节日补贴工作时间:两班倒早上8:30点-下午6点早上12：00-晚上9：30公司机会晋升的机会很多……欢迎优秀的您加入……期待与你相遇……咨询热线：肖女生

招聘职位：拣货员一、工作内容：1、负责门店商品上架、盘库、拣货工作；2、整理商品；3、服从店长安排的店内其他工作；二、任职资格：1、年龄18-35岁(身份证年龄)，男女不限；2、会简单的操作电脑；3、能接受倒班（会有通宵班）优先；三、薪资待遇：到手薪资：4-5k；薪资构成：无责底薪+拣货提成+录货提成+全勤+工龄奖

招聘家电销售员做过的最好有经验优先工资待遇面谈

店铺内，收银，补货，收货，清洁卫生等工作

甘孜藏族自治州康定市招装修承包找合伙人，带资来的那种，具体细节电话详谈。为年后开工做准备。

甘孜藏族自治州理塘县招石膏板吊顶、装修木工、隔断

甘孜藏族自治州新龙县招电焊

甘孜巴塘招腻子/大白/墙漆

火锅店服务员.男生女生都可以.年龄18岁以上

店长1名服装导购（2名）两年以上团队管理经验；口头表达能力较好、沟通能力较强；有销售经验者优先；做事认真、细心、负责；适应早晚班制度；年龄25—35之间薪资福利:底薪+提成+全勤+工龄2000到7000店长工资面议招工人数:1名（）工作地址:新区柠檬酒店楼下郁香菲专卖店

店长形象气质佳，热爱服务行业，有服装销售经验者优先。招聘店长，底薪➕提成➕补助；导购底薪➕提成3000元以上薪资福利:底薪➕提成➕补助；导购底薪➕提成3000元以上时间：早8.00-晚9.00两班倒6个半小时，节假日三薪{短期勿扰}

双面呢大衣，羽绒服临时特卖销售人员岗位职责：1.在指定的零售场所进行商品销售及促销活动；2.保持店铺内商品的整洁与陈列，确保顾客购物体验；3.为顾客提供咨询和服务，解答疑问并推荐合适的产品；4.记录销售数据，完成每日销售报告。任职要求：有零售工作经验优先；福利待遇：1.薪资结构：底薪+提成，月均收入3000-5000元；2.工作时间：每日8小时工作制

导购沟通能力，学习力强；性格开朗热情，有服装销售工作经验优先；适应早晚两班倒，月休三天；身高160以上，形象好，气质佳，身体健康。招聘导购事少钱多，店长给力薪资福利:月收入5-8K+，年年增

武汉青山武商奥莱招聘招聘导购员负责服装的售卖15/小时工资如果有加班，有额外加班费每天工作没有指标要求，扎实能干就行

超市销售人员

1.五官端正，得体大方，2.懂管理会营销带团队，3.服从意识强，

招营业员2名，能骑电动车，会认字写字。能吃苦耐劳，踏实本分。待遇：5000-6000，包吃包住，一个月休息2天（可累计）。工作满一年有年假，年终奖，一年报销一次来回车费。工作内容：卖货，出货，收货，及门市相关工作

招聘服装导购，喜欢服装，工作轻松，没那么多规矩！踏实即可！

成都双流招店员/营业员

不投资，不囤货，不压货，没有任何隐形消费，日结3至4位数

我们主要是做孕期、产期以及儿童营养的，招店员员、营业员、营养师、通乳师、小儿推拿师，不会可以带薪培训，另外招产康师1名熟手优先

1.会化妆打扮，五官端正，身材匀称2.性格开朗不社恐，有趣活泼，提供情绪价值3.接受无经验4.年龄18-24条件优秀可放宽工作内容1.负责接待引导顾客入座，协助顾客进行桌游，电玩，看电影，飞行棋等游戏项目2.维持店内游戏房间公共卫生3.提供住宿4.全职兼职均可5.提成130-450一小时，日结

工资：基础工资2500元＋餐补200元＋销售额提成（500~1000）＋绩效奖金100元。提成：按当月销售额的（0.2%及以上）计算，销售额每超过2万元上升0.05%：12万以内（含12万），提成0.20%；12~14万（含14万），提成0.25%；14~16万（含16万），提成0.30%；依此类推……福利：①月休4天，休息日尽量避开周五、六、日，自愿放弃休息时，每天补助100元。②5.1劳动节和10.1国庆节两个假期，当月分别多休1天，其他假日不休。③春节假期：休4天，初四上班。④每年享受4天的高温假，假期安排在7、8两个月份，高温假与月休假不冲突（月休假外，可连休4天高温假，仅在7、8两月安排）。⑤每月根据工作情况、服务态度进行评比，制定优秀员工奖励，每次奖励50元，并发放奖励证书。年末根据奖励证书，每一张证书可在店内换购价值50元的任意商品。采用轮班制，具体班次根据每个月的排班表实施。工作时间：早班：7:00~15:00上午班：11:00~19:00中午班：14:00~22:00下午班：15:00~23:00

要有销售经验，开朗大方有责任心上三休一，待遇业绩底薪十提成3千至5千