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岗位职责：一、销售与服务1.接待顾客：热情接待店铺来访顾客，了解顾客需求，提供专业的服装搭配建议和购买建议，以达成销售目标。2.销售技巧：利用各种销售技巧，营造现场顾客参与气氛，提高顾客购买愿望，增加品牌店的营业额。3.售后服务：维护客户关系，提供优质的售后服务，包括处理退换货、解答顾客疑问等，以提升客户满意度。二、商品管理1.陈列维护：负责门店货品的陈列及维护，包括挂通、货架、层板等区域的货品展示，确保店面形象整洁、有序。2.货品记录：负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，确保货品数量准确，账实相符。3.来货验收：完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业活动。三、环境与卫生1.清洁环境：打扫卖场、货仓、橱窗以及门窗的卫生，确保顾客有一个整洁优美的购物环境。2.整理货品：把货品分类，并根据货品的种类、特点来进行相应的展示和恰当的陈列，确保货品整齐有序。四、团队协作与沟通1.团队协作：协助销售店长工作，管理好店内工作，保存好店内物品，与团队成员保持良好的沟通与协作。2.信息反馈：收集顾客对货品和品牌店的意见、建议与期望，及时妥善地处理顾客投诉，并向店长汇报。四、团队协作与沟通1.团队协作：协助销售店长工作，管理好店内工作，保存好店内物品，与团队成员保持良好的沟通与协作。2.信息反馈：收集顾客对货品和品牌店的意见、建议与期望，及时妥善地处理顾客投诉，并向店长汇报。任职要求：1.形象气质佳，身体健康，五官端正，无不良嗜好。2.具备较强的沟通能力、服务意识和团队协作精神，能够吃苦耐劳。3.有服装销售经验者优先，了解商品知识，掌握销售技巧，能够为顾客提供专业的搭配建议。4.热爱时尚，有时尚良好的审美观，能够敏锐地捕捉时尚潮流

岗位职责：1.为顾客提供服务，了解顾客的需求并达成销售；2.完成商品的清点.防损等日常营业工作；3.做好所负责区域的卫生清洁工作；4.完成上级领导交办的其他任务。二.任职资格：1.初中以上学历，20〜35岁，身体健康2.良好的表达和沟通能力，执行力强.性格开朗热情，具备优秀服务意识，有零售工作经验优先录用3.适应零售业工作环境和

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你好，我们店里招聘销售员，门窗建材行业，要开车下乡，两人一组底薪加提成，平均6-8千是没问题的，团队氛围也很好，早8晚5，月休两天，大概这样具体面谈[微笑]