招聘：水果店店员（） 薪资：3000‑4000，月休2天 工作时间：7:30-22:30（两人轮班） 工作内容： 1.整理陈列水果，切果切，打包 2.接待顾客，收银，打扫店内卫生 要求：做事勤快，爱干净，有责任心，长期稳定优先 地址：龙门

1. 年龄：20–40岁，男女不限，，有育儿经验、宝妈优先录用。 2. 学历：初中及以上学历，沟通表达清晰、态度亲和有耐心。 ​ 3. 能力：热爱母婴行业，有责任心、服务意识强，善于与人交流。 ​ 4. 经验：有销售、母婴店、童装店、商超导购经验者优先；无经验可带薪培训。 ​ 5. 素质：身体健康、形象干净整洁，做事细心踏实，无不良嗜好。 ​ 6. 其他：能接受门店排班（轮班制），稳定性强，长期稳定工作者优先。

1.工作时间早上十点到晚上十点 2.工资15块一小时 3.年龄18到30岁

岗位职责： 1.负责早餐品类的日常销售与顾客接待，提供热情、专业的服务 2. 按标准流程完成餐品制作、打包及收银操作，确保出品质量与效率 3.保持营业区域整洁卫生，及时补货、理货，维护良好购物环境 4. 协助完成晨间备餐、设备清洁及基础盘点工作 5. 主动了解顾客需求，反馈市场信息，配合门店运营优化 任职要求： 1. 对餐饮服务有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.能适应早班工作节奏（如清晨上岗），责任心强、踏实肯干 3.学历不限，有快餐、便利店或早餐店工作经验者优先 4. 遵守食品安全规范，注重个人卫生与操作安全 5.具备团队协作意识，服从门店统一安排

能独立的拆猪，分猪，售卖，另外可以招学徒，小弟，听从指挥，有责任心，脾气要好。

岗位职责： 1.负责门店日常销售服务，包括商品介绍、收银操作及顾客咨询解答，店里卫生打扫，保持店里环境舒适； 2.做好货架陈列、商品补货与库存盘点，保持营业环境整洁有序 3.协助处理顾客退换货及售后问题，提升客户满意度与复购率 4.参与门店促销活动执行，配合完成销售目标与数据反馈 .遵守服务规范与安全制度，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作积极主动，有责任心，能适应轮班制工作安排 3. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

【招聘】：便利店店员 【店名】:TCL移动便利店 【聘请】:便利店店员 【年龄】:32-55 【要求】:生熟手均可，责任感强.能上夜班优先。 【薪资】:4000 【福利】：生日、节假日福利， 【地址】:仲恺TCL移动厂 【联系人】：李小姐 【电话】： 【

35-45 岁，会说本地话，懂推销公关，

负责华为日常销售工作

①商品陈列与验收 ②收银、卫生，上货，等工作 月休2天，工作时间：10小时 包吃住

惠州市惠城区招工地学徒工

惠州市惠阳区招强电

招聘焊工380-450/天 18-45岁

惠州市惠阳区招强电

招二保焊/气焊 招熟手 380-450/天 可以借支 要求18-45岁

抖香甜生鲜驿站：【岗位】水果店营业员【工作内容】水果分拣、清洗切果、摆货上架、收银、门店卫生，接待顾客，维护果区新鲜度。【要求】1. 做事勤快干净，有责任心，待人热情；2. 有无经验均可，有水果店经验优先；3. 能接受轮班，吃苦耐劳。【待遇】薪资待遇：底薪全勤提成综合工资2700【工作地点】昭苏县南城区【联系电话】

[玫瑰]招聘[玫瑰]若羌县零食有鸣批发超市，胜利路店（楼兰大厦楼下）招聘店员，（要求会认识汉字会说普通话）两班倒，有相关经验优先工资待遇面谈电话:

招聘:七局新开汉堡店招聘营业员4名17-28岁，工作轻松，待遇好3500-4000联系

招聘：移动客服营业员离家近，工资稳定，不耽误接送孩子。综合薪资2500-4500，32到40岁，双节福利待遇，年底有年休假。电话：地址：豪德中心街英捷家具后面

店员高中以上学历薪资福利:2500+提成+奖金招工人数:3名工作时间：八点到十点，倒班制；工作地址:乾城花园一号楼楼下

待遇方面 包吃包住，月休4天没有业绩要求保底1w2加提成，无责保底上班时间每天8小时新人可以教没有工作经验也可以服从安排心态好乐观即可 任职要求: 1.年龄18-28会打扮形象气质佳 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神 3.新人可以培训学历工作经验没有要求 岗位职责: 1.协助开展桌游活动，提供玩家指导和支持 2.维护游戏秩序，确保玩家体验和安全 3.参与游戏内容的准备和清理工作

需有C1驾照并有货车驾驶经验

惠州市惠城区超市招聘 蔬果负责人一名， 肉类负责人一名 每天工作9小时，包吃住，月休2天， 工资7000元加提成。 联系人：叶生。电话. 工作地点：金榜路万林湖九期大门口

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

品牌薇迎招聘招聘职位：兼职或正职招聘人数 : 2名档期：9.25-10.31待遇：180元/天+3%提点+达标奖招聘要求：熟手，形象气质佳，销售高手，工作态度积极、有良好的服务意识。地点:江门悦汇城、江门利和联系电话:

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士应聘

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

有固定摊位，每天中午到摊位卖快餐，下午回来洗碗切配菜。可住宿，包吃，工作9小时。月薪工资4000-5000

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算，核对账款，确保资金准确安全 4.协助开展促销活动，执行门店营销计划并反馈市场信息 5.维护店内环境与设备，配合完成盘点及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录与协作能力 5.遵守职业规范，认同企业文化，愿在零售行业长期发展

准备工作：打开店门，开启门窗以通风，解除保安系统，并在正式营业前确保店内安全，检查电器设备运行状态，清理商品与展区，准备销售工具与助销用品，检查服装和仪容。 接待顾客：主动接待顾客的咨询，了解顾客的需求，提供良好的顾客服务，妥善处理客户纠纷、客户投诉。 商品管理：负责商品的来货验货、商家陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。 销售记录：负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。 卫生清洁：做好所负责区域的卫生清洁工作。 执行任务：照店铺工作流程操作到位，完成上级领导交办的其他任务。 促销活动：按照促销计划实施促销活动，促销产品及赠品的设计、制作及发放管理。 信息收集与反馈：收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望，及时妥善的处理顾客投诉，并向主管汇报。收集竞争对手的产品、价格、市场活动等信息，并向主管汇报。 报告与总结：完成日、周、月（如销售、补货、盘点）报表等工作，并向主管汇报。 角色定位：作为专卖店与消费者的桥梁，服装导购员要站在消费者的立场上，将他们的意见、建议与希望等情报传达给专卖店，以便制定更好的经营策略和服务策略。同时，服装导购员也是服务大使，提供优质的服务是取胜之道。此外，服装导购员还应是信息的传播沟通者和顾客的生活顾问，提供专业的商品咨询和建议。