岗位职责： 1.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 2.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 3.协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 4.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排

自制简单的饮品，切切水果。做饮品。

泰州招一个拿红脏的，要老手二把刀勿扰，事多的别联系，一天屠宰200多头，管吃管住，待遇联系牛总:，

超市窝窝头专柜岗位职责： 1. 商品售卖，下班搞卫生； 2. 日常店内清洁卫生； 3. 食材备料准备； 4. 打包售卖、上货； 5. 工作时间：下午14:30到晚上闭店22:30左右 任职要求： 1. 吃苦耐劳，做事踏实认真，服从店内安排； 2. 长期稳定优先 薪资福利： 4000-4500元

岗位名称：DQ冰淇淋夜班小时工（东方商厦；吾悦广场店）岗位要求：1.冰淇淋的制作与售卖技能；2.具有门店的开店与打烊经验；3.奶茶店工作经验者优先。薪资待遇：面议，根据面试及工作经验确定薪资，法定节假日三薪。

岗位名称：店员；要求：年龄要求：要求店员年龄在18至40周岁之间；学历要求：高中以上学历；工作经验及形象要求：形象良好，具有亲和力，有工作经验者优先考虑；岗位职责：负责店面收银、补货、收货、店面卫生等工作；薪资待遇：到手薪资在4000至5500元之间。该岗位覆盖门店包括靖江南、靖江北、泰兴西以及泰兴东门店，可根据需求进行门店安排。

招聘营业员。薪资为3000-10000元。栢瑞威私人订制招聘营业员，会拍视频者优先。

1. 接待到店顾客，介绍鞋子款式、尺码、材质，推荐合适鞋款 2. 整理货架、擦鞋、陈列上新，保持店内整洁美观 3. 开单收银、盘点库存，维护老客户，做好售后简单处理 4. 做好门店日常卫生、货品收纳 任职要求 1. 年龄22-45岁，有销售经验均可 2. 性格热情开朗，善于沟通，有耐心，喜欢与人交流 3. 做事细心勤快，能长期稳定上班，不短期临时工

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持卖场整洁有序、形象统一 4.协助完成收银、开单、退换货等基础服务工作，确保流程规范高效 5. 及时反馈顾客意见及市场动态，配合门店开展营销活动与销售目标达成 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，身体健康，能适应轮班及节假日工作安排

负责接待来寄快递和拿快递的

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营业员年龄在22到50岁，人品端正，善于沟通，有销售经验的薪资福利:底薪十提成，半天班工作地址:濮华城市广场步行街三楼

店员1.25-40岁，热爱母婴销售行业！2.品行端正，有上进心，有亲和力，沟通能力强，对待工作认真负责！薪资福利:底薪+提成+过节福利+销售奖励+年终奖。月薪：3000—6000上不封顶工作地址:永仁县医院前门旁

招厨师，服务员，营业员各一名。联系电话

店员（男女不限：22-45周岁）责任心强、有上进心、品行端正、无不良嗜好，喜欢销售，会简单电脑操作、爱玩、快手、有过店员和店长经验优先考虑。薪资福利:实习2800正式：到手3600-4500招工人数:5名姜红：（11.1AA）工作地址:弥勒市二环东路大石桥

1、工作内容 店内接收订单后及时拣货打包，店内来货后及时盘点入库，保持店内卫生和同步库存。 2、 3、薪资待遇 试用期第一个月综合薪资4000元 转正后4500元 工作简单，只要踏实肯干的，愿意做就一定能做好，如果考虑适不适合的话考虑这考虑那的就不要联系我们，很耽误时间

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，主动介绍商品特点，提供专业选购建议并促成销售 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 配合盘点工作，确保账实相符，发现差异及时上报 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，沟通表达良好 2. 工作认真负责，具备服务意识和团队协作精神 3.有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 学历不限，初中及以上文化程度

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岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理、收银工作，包括商品陈列与库存管理 2.参与客户接待与服务流程优化，提升顾客满意度与复购率 3. 学习并执行销售目标制定、数据分析及业绩复盘工作 4.带队开展促销活动策划与落地，协调内外部资源保障执行效果 5. 接受系统化带教培养，逐步独立承担门店全面管理工作 任职要求： 1.热爱零售行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.学习能力强，有责任心和团队协作精神 3. 能适应轮岗学习与阶段性外派锻炼安排 4.具备基础办公软件操作能力，有零售或快消行业实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及职场新人加入

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