底薪4000元 满勤200元 稽核分奖金：85分200元 稽核分奖金：90分500元满年奖金1200 综合薪资4200-5000元 加班15元/小时

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业产品介绍与咨询服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.遵守公司服务规范与安全管理制度，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验要求，有零售行业从业经历者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 形象端正，亲和力佳，认同企业服务文化

母婴店营业员，要求为人老实，工作认真，仪表整洁，干活利索，

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开店准备:包括开灯、开收银机等。 商品陈列:包括补货、整理货架，确保商品摆放整齐，价签与商品对应，以及先进先出的原则。 收银工作:包括使用收银软件进行收银操作，处理现金和电子支付。 顾客服务:包括提供优质的顾客服务，解答顾客的问题，处理顾客的投诉。 清洁工作:包括擦玻璃、擦收银台等，保持店铺的整洁。其他工作: 括卸货、搬货。

1.收银员：要有超市收银员工作经验，工作积极主动，有责任心。 2.营业员：要有超市食品类部门工作经验，有生鲜蔬果类工作经验优先。

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力即可

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岗位职责： 1.负责摊位/店铺日常运营，包括商品陈列、补货及库存整理 2.热情接待顾客，提供咨询、导购及基础售后服务 3.准确完成收银操作，核对账款，确保资金安全与账实相符 4. 保持营业区域整洁卫生，维护良好购物环境 5.配合店长完成促销活动执行及销售数据记录 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应轮班制，服从门店工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 无不良从业记录，身体健康，形象端正 5.学历不限，有零售/餐饮/快消行业经验者优先

工作要求:18—45周岁，能简单操作电脑，能吃苦耐劳，遵守超市的各项管理制度，服从超市工作安排。 工薪待遇:基本工资3000元,全勤奖200元,餐补400元，超市内提供住宿，晚上一顿工作餐（不吃的每月加餐补240元），两天公休(不休息一天按100元制)，岗位津贴(工作表现不等)，工作满六个月加100元工龄奖。 工作时间:早班：6:00--11:30 17:30--23:00 11小时（包括吃饭时间）, 晚班：11:00--23:00 12小时（包括吃饭时间）,超出按加班计算1小时10元 （注：吃饭时间每次半小时） 工作地点:天津开发区西区

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岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收工作 3.定期盘点库存，维护系统数据准确性，协助处理临期、破损等异常商品 4. 保持理货区域清洁有序，配合门店日常运营及促销活动支持 5.遵守安全操作规程，正确使用理货工具及设备，保障作业安全 任职要求： 1.学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备基础沟通能力，服从管理，团队协作意识强 5. 无不良记录，能接受排班制工作安排

岗位职责： 1.负责水果店日常理货、上架、补货及商品陈列，确保货架整洁、品类齐全、标价清晰 2.熟练操作收银系统，完成顾客结账、找零、电子支付核验及销售单据管理 3.定期检查商品保质期与新鲜度，及时下架临期或变质水果，保障食品安全 4.协助库存盘点与出入库登记，确保账实相符 5. 主动服务顾客，解答咨询，处理简单售后需求，维护良好购物体验 任职要求： 1. 学历不限，有零售或生鲜行业经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数理计算与沟通能力 3. 能适应快节奏工作环境，服从排班安排，接受临时性工作任务 4.无不良从业记录，身体健康，能胜任站立作业 5.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，工资5000-7000.每个月有4天假

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