滕王阁景区旁边水煮店，招长期全职工作人员，短期勿扰 20‑50岁，吃苦耐劳，踏实肯干，性格随和，会和顾客沟通，不计较得失，南昌本地有住处优先。 工作内容：洗菜配菜、接待顾客、煮菜、收银、收拾台面、店内打扫，见事做事。 时间：9:30‑22:30，月休2天，节假日忙，平时比较清闲 待遇面议，包中餐、晚餐。找稳定工作的朋友欢迎私信咨询！#南昌找工作 #南昌招聘 #东湖区找工作 #滕王阁附近招工 #南昌餐饮招工电话，

快递入库 帮人拿快递

鸭小玥挂汁黑鸭店｜招聘营业员主营：鸭头、鸭脚、鸭翅、鸭脖各类美味鸭货，18‑45岁，善于沟通，有亲和力，有服务行业经验优先上班时间：早9点‑晚10点，分两班轮班薪资：底薪1800+提成，综合月薪3600左右联系：（），欢迎有意者咨询面试！店铺地址：康盛阳光城二期（地图直接搜索店名可达）

卤菜店销售，油炸，热卤，配菜

、18-25周岁(五官端正) 2、身高160以上 3、热情好客,友善礼貌 性格开朗,有服务意识。 (全职兼职都可) 薪资待遇: 工作内容: 桌游助教 狼人杀、棋牌、小游戏、观影等 穿着制服、JK、lolita,店内提 供对应尺寸的服装,也可自带。 有无经验均可

女装挂板熨烫

一、岗位名称：店长/营业员 1、岗位要求： （1）高中及以上学历，25-45岁以下； （2）有通信销售工作经验，外呼工作优先考虑 2、薪资待遇： （1）基本工资+岗位+绩效+补贴+社保 综合收入5000+

吖嘀吖嘀地中海阳光招聘店员，要求：长期稳定，责任心强，手脚麻利听从安排。 短期勿扰 工作时间15-23。月休三天。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

真实，靠谱。开店助理，开网店的助理。 1，无需投一分钱。 这边，在拼多多，开了几十家网店。准备再开100家。 卖电器产品，利润高。 2，无需销售，不是销售类的工作。 在拼多多平台，公司会投广告，做推广。 订单，由拼多多，提供。 3，无需上班。 居家办公，自由职业，可过渡，可兼职，可全职。 4，关于收入。 收入跟付出的对比。 每个月，真正工作时间，都只需几个小时。 那期望多少收入呢？ 做一家店，收入几千。 做十几家店，就几万。 工资都现结，不拖泥带水。 4，只招靠谱，人品靠得住的。 能长期做的。 收入如果达不到预期，是不可能做长期。 之前招的一批，离职率为零。 5，靠谱的，直接申请来面试。 在青山湖，天虹商场。 报销交通费用。

江西省南昌市新建县经开区管委会招聘客服：三十岁以下，身高一米六以上，月休四天，上午八点半到十二点、下午两点到五点半，月薪3200，五险一金，工作地址：望城经开新区管委会，联系电话：王经理

6.5-10一单，提供车住

一、岗位职责 1.严格按照施工图纸、技术规范及交底要求，把控施工进度、质量及安全，确保施工任务有序推进。 2.负责测量数据的记录整理与复核，及时处理测量偏差，编制测量成果报告，配合工程技术部门完成资料归档。 3.现场施工过程中提醒注意施工安全，保证在现场尽量不出事故，保障现场施工顺利安全。 4. 完成领导交办的其他与施工管理及测量相关的工作任务。 二、任职要求 年龄23-28 周岁大专及以上学历工程管理、工程测量等相关专业知识优先，能适应适当合理的加班。 三、工资待遇 学徒 5000 元/月，副手 8000 元/月，主测详聊，包吃住（先吃后报）工资月结月休 4 天交五险。

J4HY0009 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

店员/营业员优先录取有经验者。主要是炸鸡排。有人教，两三天就可以学会，工作简单薪资福利:3000-4000，管吃工作时间：8：30-12点，下午2点-9点30。工作地址:正新鸡排丰阳超市店

招聘：海鲜行招聘店员2名早8点——-晚7点。底薪2800，满勤200，4个半天休息（不休一个半天给50元）管饭，长期（短期不招）电话（同步）地址；七道街三马路，金色家园西门（天天海鲜批发）

好消息台前县曹曹到名酒连锁，因业务扩大需招聘:1、营业员2名：女性，35岁以下，高中文化，相貌端正，有经验者优先：2、店长及助理各1名：男女均可，40岁以下，大专文化，懂电脑，语言表达能力好，相貌端正。薪资4000元---8000元，优秀者面议。咨询电话：

好消息台前县曹曹到名酒连锁，因业务扩大需招聘:1、营业员2名：女性，35岁以下，高中文化，相貌端正，有经验者优先：2、店长及助理各1名：男女均可，40岁以下，大专文化，懂电脑，语言表达能力好，相貌端正。薪资4000元---8000元，优秀者面议。咨询电话：

钱商茉莉香鸭颈王诚聘白班，晚班营业员年龄：23–50岁要求：为人诚实肯干、口齿伶俐，干净利落，有团队合作精神薪资待遇：白班底薪3400元+满勤300元+会员提成每月带薪休1天，不休额外每天补助150元！薪资待遇：晚班底薪3300元+满勤300元+提成每月带薪休2天，不休额外每天补150元工作时间：早7:30—晚7:00工作地址：和平北大街钱商茉莉香鸭颈王应聘电话：

门店销售鞋包为主，招募店长和导购员数名，有1-3年工作经验者优先，年龄要求18-45岁，身体健康，爱好销售工作

方圆3公里送货，平时摆货，汽配小件，骑电动车送

1. 市场拓展：通过派单、直接拜访等方式拓展客户，传播健康理念，维护公司品牌形象。 2. 客户邀约与接待：收集、整理客户资料并联系约访，接待来访客户时，礼貌熟练地介绍俱乐部情况。 3. 销售签单：熟悉销售制度和协议书填写规范，向客户传输健身意识等信息，促成会员卡销售，完成签单。 4. 客户维护：定时致电或拜访会员，从专业角度帮助解决健身问题，提高会员满意度和忠诚度。

向塘鹿港星城蛋糕店招聘店员若干名

奖金补贴：夜班补助、加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 职位详情[烟花] 台球前台接受无经验 摆球服务员兼前台收银年龄（18-35） 主要工作内容：摆球收银需给客人送饮料茶水店铺大厅和包厢卫生需要化妆 （月休2天）欢迎你们的加入！！！ 中班9小时3点～12点晚班7小时7点～2点（晚班需要加班，有加班费） 上手简单，需对工作认真负责新手可带欢迎加入我们！！！

日薪150 按照出勤天数结算（下雨一般不出摊） 工作时间：下午2点30到9点30 住在梦时代附近的最好

雅迪两轮电动车招聘，店长，导购，直播，适合 20-45 学徒工，安装师傅，维修师傅，可以承包售后自己当老板，适合 40 以内 底薪＋提成＋分红！！！

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动回复顾客，提供产品咨询、推荐与基础售后服务 3.熟练操作后台系统，准确完成库存管理、库位管理 4.协助开展促销活动执行、数据登记及销售情况反馈 5.遵守公司服务规范与安全制度，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务理念 薪资福利： 1.月休4天 2.内部零售折扣价 3.法定节假日轮休

南昌西湖区半国标泳池加400平健身房，招会籍顾问！不走人海战术，每天6-8波自访，待遇稳定，工资稳定，过来分派资源！包住有兴趣联系

诚招房产门店助理22-30岁（优秀者可放宽） 细心负责，沟通亲和力强 会基础电脑操作（Excel/Word优先） 无经验可！带薪培训上岗，应届生欢迎 薪资：底薪4000+奖金（优秀月薪可上万） 节日礼金+团队聚餐旅游+晋升通道（店助️店长） 工作地点：红谷滩区怡园路513号（世纪中央城南门口旁） 1号线2号线双地铁口，通勤便利！ 联系电话：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与数据反馈，配合店长完成销售目标 5. 维护店内环境卫生与安全秩序，及时上报异常情况 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与学习能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，认同企业服务理念