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车间组长
7千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年大专食品物流仓储食品/饮料外包装
【岗位职责】 1. 生产管理:根据公司下达的生产计划,结合车间实际情况,组织员工进行生产前的准备工作,包括物料准备、设备调试等,确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 质量管理:负责车间的产品质量管理,监督生产过程中的质量控制措施,确保产品质量符合公司标准和客户要求。组织员工学习质量管理体系文件,提高质量意识,并及时处理质量问题。 3. 安全生产:落实安全责任制,确保车间安全生产无事故。定期巡检设备,发现安全隐患及时整改,组织安全培训,提高员工的安全意识。 4. 人员管理:负责车间员工的培训和考核,合理调配人力资源,激励员工积极性,提升团队的工作效率。 5. 成本控制:负责车间生产成本的控制,减少原料和产品在生产过程中的消耗,最大程度地节省生产成本。 6. 沟通协调:与其他部门保持良好的沟通与协作,处理和协调部门内及跨部门的各种问题,确保生产流程的顺畅。 【岗位要求】 1. 具备独立管理车间2年以上经验,有肉食品或食品行业制造业生产管理经验; 2. 管理过30人以上的车间; 3. 熟悉ISO22000、ISO9001、HACCP的要求;独立执行5S管理; 4. 熟悉团队管理方法,具备部门协调能力; 5. 能够制定并执行生产计划,确保任务按时完成; 6. 具备良好的问题解决能力和应急处理能力; 7. 具有持续改进和优化生产流程的意愿。
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制有蔬菜加工经验优先考虑,待遇可以面谈食品/饮料
【岗位职责】 1. 负责加工生产人员的日常安排与管理工作; 2. 确保生产过程中的质量标准和工作效率; 3. 监控和调整生产流程,以提高效率和降低成本; 4. 管理生产现场的卫生和安全标准。 【岗位要求】 1. 必须具备蔬菜加工相关经验; 2. 良好的团队管理能力和沟通技巧; 3. 对蔬菜加工生产流程和质量标准有深入了解; 4. 能够根据市场需求做出合理的招聘品控一名,住的近可以来聊
生产组长/拉长5-10年高中生产计划与物流控制团队管理服装生产
1.根据生产排单进度,协调车缝班组按计划推进生产任务; 2.组织开展员工在工艺流程、生产标准及质量要求方面的培训工作; 3.严格落实缝制环节的质量管控,确保产品品质达标; 4.全面管理缝制车间运作,推动团队建设,提升生产效率,负责车工人员招聘; 5.及时应对并处理各类突发情况,保障生产线稳定运行。 任职要求: 1.高中及以上学历,具有服装或家纺行业相关经验; 2.具备良好的管理意识,逻辑清晰,目标感强,具备一定的统筹思维。
装配组长
6-8千/月
生产组长/拉长5-10年高中机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 负责制冷剂泵的装配工作,确保装配流程符合技术要求和质量标准; 2. 组织并指导团队成员完成日常装配任务,提升装配效率与产品合格率; 3. 对装配过程中出现的技术问题进行及时排查与处理; 4
生产组长
4-7千/月
生产组长1-2人3-5年大专
1、负责胶装、切纸相关人员、流程管理,根据生产任务进行工作分配和指导 2、对班组工作质量、效率等结果负责,监督和激励员工工作状态,确保当天生产任务按时完成 3、工作区域的6S管理,并掌握本组内设备、物料的运行和实时库存情况 4、与上下游环节协调沟通,及时汇报、解决生产过程中的突发状况 5、定期对部门工作进行总结,不断提升本部门业务指标 岗位要求: 1、35岁以下,大专及以上学历,2年以上工厂或电商仓库班组长工作经验 2、10人以上团队管理经验,具备良好的计划、组织和沟通协调能力 3、有较强自我驱动力,善于发现和解决问题 4、掌握常用办公软件操作,会基本的数据统计和分析,有(图文打印、装订类)设备使用或维保经验优先
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责空调净化、工艺用水、压缩空气三大系统日常运行管理与验证协调。 2. 组织生产计划执行,调配人员、设备、物料,确保按时保质完成生产任务。 3. 现场管理:落实GMP、6S、无菌操作规范,处理生产异常。 4. 批记录编写审核归档,配合质量体系内外审及CAPA实施。 【岗位要求】 1. 大专及以上,3年及以上无菌医疗器械生产管理经验。 2. 熟悉GMP、ISO13485,了解三大系统基本管理。 3. 具备良好协调能力、合规意识。
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】 1. 接收线长下达的生产排产任务,分解到具体工位,按早晚班排班计划跟随生产节拍组织、协调现场作业; 2. 根据小时产出目标,合理调配工序,充分利用人力,减少等待浪费。生产过程中实时跟进进度,及时向线长反馈问题并协助协调解决; 3. 监督组员严格执行空调装配工艺标准,按作业指导书规范操作,协助线长分析不良原因并组织组员落实整改,降低返工率; 4. 配合线长开展班组安全培训,及时排查并上报设备、用电、工装等安全隐患; 5. 监督员工工作时间与现场纪律,及时制止脱岗、串岗、擅自离岗等影响生产秩序的行为,保障人员在岗率; 6. 召集组员参加班前会,关注组员工作状态,及时沟通解决现场工作问题,营造稳定有序的班组氛围; 7. 监督组员正确使用生产设备和工装夹具,指导规范操作,配合线长完成设备日常点检、简单维护及故障上报; 8. 完成线长交代的临时性工作。 【岗位要求】 1. 中专/技校/高中学历; 2. 具备办公软件应用能力,熟练使用生产工具,具备班组管理能力; 3. 至少2年工作经验,其中1年同行业工作经验,1年同等职位工作经验; 4. 工作认真、严谨、细致,有责任感,善于发现问题,具有良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作精神; 5. 适应加班、早晚班及车间生产环境。
注塑领班
1.2-1.4万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理家电
【岗位职责】 1. 负责注塑车间的日常生产管理与人员调度,确保生产计划按时达成; 2. 监控注塑机运行状态及产品质量,及时处理异常并优化工艺参数; 3. 落实安全生产规范与现场5S管理,保障工作环境整洁有序。 【岗位要求】 1. 熟悉注塑成型原理及设备操作,具备现场问题解决能力; 2. 具有良好的团队协调能力,能有效带领班组完成生产任务; 3. 责任心强,能适应倒班工作制,严格遵守公司规章制度。
杭州临平区招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
杭州市临平区招腻子/大白/墙漆
杭州 临平区 南苑
11月2日 12:32拨打电话
电工安装设备低压电1-2人电工证
招聘电工各1名。 电工:薪资5000-7000元(面议)。岗位要求:年龄40-55岁,需持有高压电工证和低压电工证(单证可协商);有3年以上物业相关工作经验,熟悉强弱电系统维护与故障排查;责任心强、工作严谨,能接受偶尔应急加班(如突发设备故障)。工作地点在萧山区新街街道范围内。
杭州 萧山区
11月2日 12:30拨打电话
吊顶隔断隔墙板装修木工5-14天1-2人完工结算
杭州市萧山区招装修木工、吊顶、隔断380,8个半小时,不包吃。主要做隔墙和一点吊顶。附近的,干活利索一点年纪不要太大,的打电话联系
杭州 萧山区
11月2日 12:30拨打电话
配送C16-10人日结市区配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
岗位职责: 1. 负责C1照轻型货车的日常货物运输任务,准时安全送达指定地点 2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的检查与保养,确保车况良好 3. 如实填写行车日志、货运单据及交接记录,保障物流信息可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 5. 配合仓库或客户完成装卸货作业,维护货物完好与服务形象 任职要求: 1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证,驾龄满1年,无重大交通责任事故记录 2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力,熟悉本地及周边道路情况者优先 4. 责任心强,服务意识好,具备良好的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限,接受岗前培训,服从工作安排 原标题:《C1货运纯司机》
杭州萧山区招贴砖
300-400元/天
贴砖
杭州市萧山区招贴砖
杭州 萧山区
11月2日 12:29拨打电话
生产组长/拉长
5千-1万/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
1 有带班经验 1 年以上 懂5s 懂机械设备 最好有过铸造经验 2 年龄 30-40 头脑灵活 语言清晰 能找出质量问题 分析解决能力 3 工资面议 4 学历不限
生产组长1-2人3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产管理月结
钢结构生产部长岗位,工作地址位于武汉汉南纱帽兴五路。实行单休制度,上班时间为八点到下午五点半,中间休息一个半小时。工作繁忙时会有加班。班组规模为3至5人,采用计件工资制,根据所焊、铆、组、下构件的不同,计价标准有所差异,月薪平均在8000至12000元之间。工资发放准时,不拖欠,于每月25至30日发放上个月工资。设有保底工资,范围在3000至5000元之间。提供五险。
生产组长1-2人月结1-3年学历不限全职
配合厂长完成半成品至成品完成的流程,有变形组装经验优先!协助工厂整洁等事宜! 职位:拉长助理 薪资:5000-6000 工作时间:早8-12,中:1.30-5.30,晚:6.30-10点 休息时间:周六晚休息,每月发工资后一天休息
生产管理包吃交通补助包住20人以上月结1-3年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理新能源
直接到厂区报道入职 18--35岁,不查征信,要求身体健康。 • 上产班长、质量班长、物流班长 • 上产班长、质量班长、物流班长 • 生产班长、质量班长、物流班长 •包吃包住月综合收入8000-10000左右 • 每月19号准时发薪,可预支生活费
杭州萧山区招做配网10千伏及以下高低压技工2名,需要有高压,低压和高处作业证
强电工高空作业电工
杭州市萧山区招做配网10千伏及以下高低压技工2名,需要有高压,低压和高处作业证
杭州 萧山区 南阳
10月9日 08:43拨打电话
杭州桐庐县招桥架/支架安装、工地小工/杂工
抗震支架安装小工桥架
杭州市桐庐县招桥架/支架安装、工地小工/杂工
杭州 桐庐县
10月7日 21:56拨打电话
杭州临平区诚聘,资深工艺师一名,了解品牌,质量跟单1名,地址区望梅路中创工业园,电话
8千-1.6万/月
生产跟单1-2人月结5-10年初中及以下全职
诚聘,资深工艺师一名,了解杭州品牌,质量跟单1名,地址区望梅路中创工业园,电话
车间主任3-5年大专中药中药饮片中药学贵细药材执业中药师生产管理
注意:工作地点是在浙江省温州市瓯海区!!!提供食宿 工作职责: 1)全面主持中药饮片车间GMP体系的运行与监管,确保各项生产操作符合国家药品管理法律法规及GMP文件规定; 2)牵头编制生产工艺规程、标准操作程序(SOP)、批生产记录等相关技术文件,并组织实施定期评审与更新; 3)主导或参与生产环节的各类验证工作(包括工艺验证、设备确认等),保障生产流程持续合规; 4)构建并持续优化生产运营机制、质量保证系统、成本管控体系及绩效考核制度,提升资源利用效率; 5)负责管理团队的搭建、员工培训及绩效评估,培育专业化、高绩效的管理队伍; 6)监督生产全过程质量状况,及时处置现场技术异常,承担产品质量管理责任; 7)贯彻执行安全生产管理制度,统筹厂区设备保养、环境清洁及安全风险防范工作; 8)拟定年度生产方案,管控物料采购与制造成本,推进工艺改进以提高产能效率; 9)开展生产数据分析,持续优化工艺路线,减少能源消耗与物料损耗; 10)完成上级领导交办的其他临时工作任务。 任职资格: 1)药学、中药学或相关专业大专以上学历,具备执业药师资格或中级职称者优先考虑; 2)掌握《药品管理法》《药品生产质量管理规范》(GMP)等相关法规要求,有GMP认证准备经验者更优; 3)具有5年以上中药饮片生产管理工作经历,其中至少3年担任相同岗位职务; 4)拥有新厂建设或生产线调试项目经验者优先录用; 5)熟练掌握中药饮片加工工艺及设备运维管理,具备较强的现场问题应对能力; 6)具备良好的组织协调、团队领导及跨部门协作沟通能力; 7)能熟练操作办公软件和生产管理信息系统,具备一定的数据处理与分析能力。
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杭州萧山区招桥架/支架安装
240-290元/天
抗震支架安装桥架长期1-2人
杭州市萧山区招桥架/支架安装
杭州 萧山区
8月3日 09:07拨打电话
商品计划主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 监控各平台销售数据(GMV、动销率、滞销率等)及供应链进度,结合历史销售趋势、平台活动排期精准预测备货需求,输出《周/月备货计划表》,确保备货准确率。 2. 动态跟踪库存周转率,控制滞销库存占比,及时与运营沟通滞销品处理方案,保证整体库存周转健康。 3. 主导或配合完成聚水潭虚拟仓的搭建与优化,熟悉虚拟仓逻辑(如库存共享规则、多平台货权分配、虚拟仓与实体仓联动逻辑),通过虚拟仓实现多平台库存灵活调配。 4. 协调仓储及运营团队,处理各渠道间调货需求,确保调货流程高效、账目清晰,降低调货损耗与沟通成本。 5. 定期输出商品分析报告(含销售复盘、库存分析、备货偏差总结等),提炼优化方向(如备货模型调整、滞销品预警阈值优化等),推动运营策略持续迭代。 【岗位要求】1. 大专及以上学历,3年以上电商商品计划经验,有餐厨具、小家电、服装等多SKU行业背景者优先。 2. 曾负责过年销售额亿+级别以上的货盘,具备处理大规模商品的库存管理经验。 3. 深刻理解库存周转的重要性,熟悉长周转周期产品的运营难点,并有成功的降周转案例。 4. 极强的Excel或BI数据处理能力,能从庞杂的进销存数据中快速发现问题,并能输出可视化的商品分析报告。 5. 应变能力和抗压能力强,能适应电商行业的工作节奏。 注:如能力匹配,薪资可沟通
生产组长/拉长月结3-5年大专抖音美妆日化有内容运营经验脚本创作
【岗位职责】 1. 负责公司美妆品牌内容运营工作,需进行短视频内容规划(侧重产品种草、引流直播间促成转化的效果类,非品牌向内容),分析抖音趋势、目标匹配人群需求与竞品动态,调整优化内容方向; 2. 有撰写脚本的能力,脑洞大,有想法,对新鲜话题敏感,了解直播间引流手段; 3. 对内容方向、市场热点具有敏锐触觉,运用平台话题、热点将产品相结合,进行内容创意输出; 4. 与投放组密切沟通,以数据为导向分析并优化内容策略,改善投放素材,提升转化效果及产能,提高直播业绩; 5. 具备短视频审美能力,对视频的调性、质量等具有优秀的判断能力; 6. 具备内容团队管理能力。 【岗位要求】 1. 具有短视频内容团队管理经验及相关工作经验; 2. 热爱短视频行业、热爱时尚、美妆及生活类内容,对时尚美妆类选题敏感,了解美妆消费者的痛点;具有较强的新闻、热点敏感性,有较强的文案功底; 3. 熟悉短视频平台的运营技巧、用户爱好、内容玩法; 4. 善于研究热门视频,了解呈现形式以及拍摄手法; 5. 有爆款内容孵化经验者优先; 6. 具备优秀的理解和沟通能力,能够承受较大的工作压力,迅速适应新环境。
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生产组长/拉长月结3-5年本科互联网企业安全管理物理安全注册安全工程师证书安全产品
【岗位职责】 1. SOC日常告警/事件、人员权限运营值班管理; 2. 负责IDC实时安全运行情况(包括人员、资产等)的监控及安全事件实时响应,并协调、跟进事件处理工作; 3. 组织SOC标准化运营流程培训、考核、测试等; 4. 具备产品思维,对日常运营过程中发现的产品系统问题,主动推动解决,不断完善SOC系统建设。 【岗位要求】 1. 熟悉安全事件应急响应流程,能够对各类安全问题和安全事件进行跟踪、分析、处理和解决; 2. 表达顺畅、逻辑清晰; 3. 有较好的跨部门、团队协作能力; 4. 有团队管理经验。
杭州余杭区招弱电/安防
弱电工
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杭州 余杭区
9月25日 14:43拨打电话
杭州余杭区招水电
水电工
杭州市余杭区招水电
杭州 余杭区
7月26日 05:15拨打电话
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