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生产组长/拉长3-5年大专
一、达成每日及月度的产量、质量指标与成本管控目标 1. 组织本班组人员依照标准作业流程执行当日生产计划,确保产量与品质达标;核实浆料与网版型号使用正确性,监控产线网版使用周期; 2. 联动工艺与设备部门保障产线稳定运转,维持设备高效运行,确保产出连续性;定期清理皮带、缓存区、翻转装置及烘干炉传送带等关键部位; 3. 严格管理浆料、网版等关键物料的领用与使用。 二、落实员工日常培训与技能提升,优化人员配置,维护工艺规范及设备保养 1. 按计划开展岗位培训,针对制程异常及时组织专项指导,避免问题重复发生,持续提升员工作业能力与责任意识; 2. 执行开班准备及生产过程中的工艺点检,落实设备日常保养措施,保障机台正常运作; 3. 合理调配人力,统筹任务分配,监督生产纪律,重点培养核心骨干力量。 三、负责考勤管理与安全教育培训 1. 管理产线人员出勤、请假及调休安排,确保人力满足生产需求; 2. 推行现场6S管理,识别并记录安全隐患区域,强化员工安全认知,保障生产环境安全有序。
生产组长
7-9千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理生产物料管理安全管理
岗位概述: 团队建设与班组管理,确保生产计划高质量达成。 岗位职责: 1、依据生产计划科学安排任务分配,保障工作按时按质完成; 2、提升产品合格率,控制物料损耗,落实PM/AM管理要求,强化自主维护能力,优化作业效率; 3、负责现场管理,维持车间秩序,执行各项规章制度,推动5S管理落地; 4、及时应对并处理突发异常状况。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先; 2、具有3年以上制造业从业经历,熟悉制造生产流程,具备一定团队管理经验; 3、安全与质量意识强,具备改善创新思维及实践经验者优先; 4、能适应加班安排;性格开朗,具备良好协作精神和执行力; 5、普通话流利,沟通协调能力强,工作态度严谨认真。
生产主管
9千-1.4万/月
生产组长/拉长5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1. 落实生产计划,保障生产任务按时完成; 2. 严格遵守生产现场管理规范,保持现场整洁、有序、安全,确保流程顺畅及作业标准化; 3. 监督各班组生产进度,确保符合计划要求; 4. 组织生产物料领取,控制物料消耗,降低浪费; 5. 统筹调配各班组人员,保障生产需求。 岗位要求: 1. 大专及以上学历; 2. 具备2年以上管理工作经验(有机械制造行业生产管理岗位经验者优先); 3. 具备良好的沟通能力与一定的内部协调能力。
SMT生产拉长
6-7千/月
生产管理1-2人1-3年中专/中技
岗位职责: 1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。 2、丝印员:根据拉长的安排,做好PCB印刷及印刷后的检查工作。 3、按拉长的转线计划,提前做好产前准备工作;如锡膏,钢网等 4、在本职工作做好的前提下,协助操作员上料、拆料、对料等工作。 岗位要求: 1.中专专及以上学历 2. 熟悉电子相关电子产品的生产流程,具有3年以上生产拉长工作经验。 3. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与生产团队和相关部门进行沟通。 4.具备较强的责任心,对生产过程负有全面的负责。 5. 具备良好的职业道德,能遵守公司的各项规章制度。
生产组长/拉长经验不限大专电子/半导体智能硬件机械设备/机电/重工生产成本管理
1、贯彻安全生产规范,防范各类安全事故发生。 2、严守工艺规程,把控生产流程,保障产品品质达标。 3、科学安排工作任务,及时处理现场异常,确保日产量计划达成。 4、控制物料使用,节约人工成本,减少设备磨损。 5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有条理。 6、组织员工培训与指导,落实日常监督,完成考勤管理及绩效反馈。 7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。
生产组长包住1-3年中专/中技
岗位职责: 1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。 2、丝印员:根据拉长的安排,做好PCB印刷及印刷后的检查工作。 3、按拉长的转线计划,提前做好产前准备工作;如锡膏,钢网等 4、在本职工作做好的前提下,协助操作员上料、拆料、对料等工作。 任职要求: 1.中专专及以上学历 2. 熟悉电子相关电子产品的生产流程,具有3年以上生产拉长工作经验。 3. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与生产团队和相关部门进行沟通。 4.具备较强的责任心,对生产过程负有全面的负责。 5. 具备良好的职业道德,能遵守公司的各项规章制度。 岗位福利:五险一金、带薪年假、年终奖金、内部培训、餐补宿舍
物流段长
6千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专整车运输团队培训与激励物流周转管理
工作职责 1. 负责物流工段生产计划的组织实施,协调人员、设备、物料全流程运转,保障日/周/月度生产任务准时完成。 2. 推进工段质量管理体系执行,落实过程巡查与异常预警机制,确保产品不良率符合公司标准,并高效处理各类质量问题。 3. 构建团队能力提升机制,面向新老员工实施差异化培训与现场实操辅导,持续提升工段整体作业效率。 4. 建立健全工段安全管理制度,定期组织安全教育与风险排查,全面防范安全事件发生。 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1. 具备3年以上汽车制造领域物流管理经验,可独立管理50人以上团队的日常生产运作。 2. 熟悉物流流转运作逻辑,能够迅速识别并解决设备故障、物料供应不足等影响生产的瓶颈问题。 3. 具有强烈的目标导向意识和团队激励能力,善于运用数据化工具(如生产报表、质量数据分析)推动团队达成绩效指标。 备注:此岗位为凯翼汽车下属子公司宜宾翼新物流岗位需求。
生产管理1-3年高中
【岗位职责】 1. 负责车间生产线的日常运营管理,根据生产计划合理调配人员、物料及设备,确保订单按时交付。 2. 严格执行生产工艺标准与质量管控流程,主导首件检验、过程巡检及成品抽检,降低不良品率。 3. 组织班前/班后会,传达生产任务与安全要求,监督员工规范操作,杜绝安全事故。 4. 跟踪产线设备运行状态,协调设备维护与故障处理,保障生产连续性。 5. 记录生产数据(产量、良率、工时等),分析生产瓶颈并提出优化方案,提升生产效率。 【岗位要求】
产生班长
4-7千/月
生产管理包吃包住3-5人月结全职
工作职责 负责车间生产线的日常运营管理,根据生产计划合理调配人员、物料及设备,确保订单按时交付。 严格执行生产工艺标准与质量管控流程,主导首件检验、过程巡检及成品抽检,降低不良品率。 组织班前/班后会,传达生产任务与安全要求,监督员工规范操作,杜绝安全事故。 跟踪产线设备运行状态,协调设备维护与故障处理,保障生产连续性。 记录生产数据(产量、良率、工时等),分析生产瓶颈并提出优化方案,提升生产效率。 任职要求 高中及以上学历,机械、机电或汽车相关专业优先。 拥有2年以上汽车零部件或机械制造行业车间生产管理经验,熟悉产线作业流程。 掌握基础的质量管控方法(如5S、QC七大手法),具备问题分析与解决能力。 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能有效激励员工完成生产目标。 熟悉安全生产规范,
生产班组负责人
6千-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
任职要求:年龄25-40岁,中专及以上学历,身体健康,无职业病史。 行业经验:具备1年以上汽车主机厂管理岗位工作经验,或3年以上其他领域管理工作经历。 员工福利: 五险一金、提供员工宿舍、工作餐补贴、通勤补助、生日关怀、节日慰问、定期健康体检、防暑降温福利等。 有意向者请电话咨询:王经理(***********微信同号)。 公司地址:四川省宜宾市三江新区汽车产业园宜宾凯翼汽车有限公司。
护工包住
【住家护工】:长宁园540元/两天|周五下午19:00---周一7:00服务对象:2位老人,1个有轻度阿尔兹海默症(女),男1个半自理。每个周末都需要人。服务内容:负责午饭和晚饭,日常保洁。周一超出工作时间,可以按照小时结算工资。岗位亮点:老人性格开朗,相处融洽。联系电话:
宜宾 长宁县
10月17日 03:47拨打电话
四川宜宾临港一酒店要一个蒸菜师说工资保底55OO做的好可以涨工工资电话袁
5.5千/月
蒸菜师傅1-2人月结
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宜宾
10月17日 02:54拨打电话
销售专员
500-1000元/天
销售专员包住包吃20人以上日结经验不限学历不限直销门店销售基本坐班销售额提成
宜宾老厂,来几个姐妹包吃包住工资都好说,新人可带每个月有外出野餐或者休一天,月假4天起,
四川宜宾招聘8吨随车吊驾驶员,薪资9000元,按月结算。
9千/月
随车吊1-2人月结
四川宜宾招聘8吨随车吊驾驶员,薪资9000元,按月结算。
宜宾
10月17日 01:50拨打电话
电工1-2人月结电工证
招聘物业维修电工2名,要求持有电工证,年龄62周岁以内,身体健康。班次为上24小时休24小时,月薪2800元。工作地点位于长宁道与友谊路交叉口西500米。
宜宾
10月17日 01:38拨打电话
生产组长20人以上月结经验不限初中及以下全职
怀柔汽车配件厂(五险一金) 怀柔开发区乐园庄,月结白班200;夜班220。45以下,40岁以下,身高160以上,男女不限,综合工资7000-9000,最少12个小时,接受加班。初中以上学历 工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。 每天下午面试,符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。
生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限
五险一金 管吃住 300左右/天 青岛城阳青大新材料 薪资:五险一金以后 试用期:6000-6500元 普通工人:6500-7500元 主岗工人:7000-8500元 班长:9500元以上 薪资发放时间:每月16号准时发工资 【福利待遇】 工作时间:8:00—8:00 两班倒 ,每周轮休1天, 月休4天 食宿条件:白班管2餐,夜班管1餐 住宿免费,4人间 年终双薪,高温补,工龄补等 【入职要求】 17-45周岁 初中以上学历 长期稳定,能吃苦 ,。 面试需携带本人身份证原件
生产管理包吃月结经验不限初中及以下
【薪资讲解】 [红包]A岗元/小时 [红包]B岗7️⃣元/小时 [红包]C岗叉车工元/小时 [红包]D岗线长/组长元/小时(要求有经验) [红包]E岗侧位高叉工元/小时(要求有证) [红包]以上所有岗位夜班补助10元/天。 [红包]每天工作11-13小时,综合工资元~元,,每月25号开上月工资。 【招聘要求】 1、男女不限~周岁() 【企业讲解】 1、厂内免费工作餐。 2、,满7天按整月核算, 3、企业主要岗位:包装、分拣、选料组长、检验。 4:工作地址:天津市武清区
生产管理包吃包住20人以上月结1年以下学历不限全职高薪资福利好电子/半导体
1、华丰通讯线模:18‑45岁,17元/小时+夜班补贴 2、产线组长、检验组长:有管理10人以上团队经验,40岁以下,高中及以上学历,直招,薪资面议;工程师岗位需先投递简历 3、华丰表处理,22‑43岁,17元/小时+夜班补贴,下午3点木龙河面试 4、线模组检验员:大专学历,22‑35岁,有相关经验优先,17元/小时+夜班补贴 5、华丰成型部:招,25‑40岁,岗位包含塑压、冲压、钳工等,16元/小时+20元/天夜班补贴 工作时间:8:30‑20:30,中途有休息,实行倒班制 月综合工资:5000‑8000/月 其他福利:免费厂车接送,设有食堂,提供住宿 工作地址:经开区三江大道 面试时间:上午9:30,下午1:30
装配组长
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理新能源
户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名 要求: 1,25-45岁,工人,有班组长经验,最好有过配电柜工厂管理经验优先 2,能协调好现场工作安排 工作内容: 1、负责组装工段管理 薪资: 综合工资:6000-8000/月。 福利:带薪年假,节假日福利,提供吃住
宜宾叙州区更换电表,电线。需要双证。
1-1.1万/月
水电工弱电工20人以上月结技术好专业师傅
更换电表,电线。需要双证。
宜宾 叙州区
5月20日 16:46拨打电话
宜宾叙州区招给排水、亮化、水工
200-280元/天
给排水工亮化水工1-2人
宜宾市叙州区招给排水、亮化、水工
宜宾翠屏区招弱电/安防
弱电工
宜宾市翠屏区招弱电/安防
宜宾 翠屏区
8月20日 21:42拨打电话
熔接师傅
熔纤通信工程长期1-2人完工结算点工技术好专业师傅
宜宾市叙州区招通信光缆工程熔接师傅一名能开车的优先
宜宾 叙州区
5月24日 19:58拨打电话
宜宾翠屏区招水电、工地小工/杂工
小工水电工
宜宾市翠屏区招水电、工地小工/杂工
宜宾 翠屏区
8月19日 21:07拨打电话
宜宾长宁县招电表箱安装,电杆下线,需要持本人低压电工证和登高证
8千-1.3万/月
低压电高空作业1-2人
宜宾市长宁县招电表箱安装,电杆下线,需要持本人低压电工证和登高证
宜宾 长宁县
12月9日 08:16拨打电话
宜宾翠屏区招水电
7-8千/月
水电工1-2人
宜宾市翠屏区招水电
宜宾翠屏区区家装招短期大工1位,长期二把手1位,工资月结!工资待遇试用一两天再说!中午包一餐!
300-320元/天
强电工水电工1-2人
宜宾市区家装招短期大工1位,工资月结!工资待遇试用一两天再说!中午包一餐!要今天下午能干的!
宜宾 翠屏区
6月29日 09:02拨打电话
宜宾兴文县招水电
230-320元/天
水电工1-2人
宜宾市兴文县招水电
宜宾 兴文县
6月6日 19:25拨打电话
宜宾翠屏区招水电
水电工
宜宾市翠屏区招水电
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供宜宾电工班长招工平台在线招聘信息,主要招聘宜宾水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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