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天津东丽区厂区高薪招铆工 管吃住，32一小时，352-384一天，免费发放，有工作视频 要求有证，会看二维三维图纸，会看工装图 面试好通过，留人率很高，厂区非常稳定

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内蒙古赤峰市克什克腾招电焊工，铆工。日工资360元，管吃住，工资月结，。每天工作8小时，大巴车接送。招工年龄限制在18到50周岁。。需有应急管理局下发的焊工证，铆工证，登高证。天气寒冷但工期紧，要春节放假。。

铆焊工 35/小时，280元/天/8小时，加班另算 每天额外另加12元餐补 主要以铆工看图纸为主，简单图纸

直招天津各区保安岗位 年龄要求：18-50岁 身高要求：168以上 工作内容：坐岗门岗巡逻岗 薪资待遇：3500-5500 管住管午餐晚餐（免费提供服装被褥）

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

天津东丽长城集团天津分厂世界500强发展空间大 长期可以上社保五险 综合工资在6500~7000 招聘岗位：普工 工作内容：组装，机加工，辅助机器上下件，简单易学。 要求:男女不限17－40岁 日结19/小时210-230/天 月结20/小时220-240/天 月综合6000-7000接受两班倒 管吃管住（三餐） 公寓娱乐设施齐全，足球，篮球，ktv，台球 厂区到公寓走路3-5分钟

主要职责： 1、全链路运营管理：独立负责京东自营店铺（VC后台）的日常运营，包括但不限于商品管理、库存规划、物流时效、售后协同及财务对账，确保流程顺畅。 2、策略与生意规划：制定自营渠道的季度/月度销售目标、毛利目标及营销预算。主导制定并落地新品入仓计划、爆款打造及大促作战方案。 3、深度推广与流量驾驭：精通京东快车、京选展位等自营核心推广工具，制定高效投放策略以提升ROI。同时，擅长通过搜索优化、活动提报及内容营销获取免费流量。 4、数据驱动与供应链协同：熟练运用数据工具监控销售、库存及动销率，预警风险并驱动补货或清仓决策。作为前端核心，高效协同供应链、产品及物流部门，优化库存周转。 5、平台关系与市场洞察：维护与京东采销的良好沟通，及时获取平台资源与政策信息。深度分析竞品自营策略，调整运营打法以保持竞争优势。 任职要求： 1、硬性条件：3年以上电商运营经验，其中至少3年专注于京东自营（VC后台）运营经验，有从0到1打造自营单品或独立负责过年销售额千万级以上店铺者优先。 2、专业能力：精通京东自营全链路操作流程、平台规则及结算逻辑。具备出色的数据分析能力、营销策划及复盘能力。 3、核心素质：具备极强的责任心、抗压能力和商业敏感度。拥有出色的跨部门沟通及资源协调能力，能主动推进问题解决。 4、目标导向：对生意结果负责，具备强烈的目标感和执行力。 加分项： 有带教经验或小型团队管理经验。 熟悉供应链管理，具备一定的产品规划意识。 有丰富的平台采销对接经验及资源。

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不回家三倍薪资/不回家三倍薪资/不回家三倍薪资 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

电焊铆工 ，高中，55岁左右 薪资福利:薪资面议 招工人数:1人 工作地址:辽宁省大连市甘井子区华北路286号

铆工 ，初中，25 - 55岁，有团队合作精神，有操作证 薪资福利:6000 - 8000元，有班车，包食宿 招工人数:1人 工作地址:辽宁省大连市甘区革镇堡镇高尔夫广场车站北100米

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天津市，东丽区钢厂设备维修的活儿，现招聘焊工，普工，数名，年龄在56周岁以内，焊工要求有证，工资日工资300左右，试活儿定工资，普工有试用期七天180一天，过了试用期200一天。铆工日工资330一天，，长白班，九个小时，超过九个小时算加班，工资月结，每个月的15-18号发工资。管吃管住，工作服，老保鞋自备，需要这样工作的请速与我联系，

天津新天钢集团技术工人招聘 一、招聘岗位及人数 岗位：特种作业工、维修工、电工、焊工 招聘人数：15人 二、薪资待遇 薪资范围：6000-9000元/月 定薪规则：根据个人技术水平、实操经验综合评定，技术过硬者薪资可上浮 三、福利与休息制度 1. 福利保障：（覆盖基础医疗、养老等保障），免费提供食宿（无需承担住宿及餐费）。 2. 休息安排：每月享受2天公休，公休假可累积至2个月集中使用，方便职工回家探亲或处理个人事务。 四、工作地点及联系方式 工作地址：天津市东丽区新天钢集团院内（园区交通便利，配套设施完善） 联系人：程师傅 联系电话：（建议工作日9:00-17:00致电咨询，咨询时可说明应聘岗位）

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职位亮点：与顶尖顾问一起，塑造中国制造业的未来！ -驱动产业变革：深度参与中国制造业的工业数字化转型浪潮，亲手帮助客户显著提升工业能力，并见证与分享中国制造业升级的核心成果。 -主导大型实战项目：每年独立负责多个大型工业建设与精益数字化项目，覆盖工厂规划、生产运营、物流优化等核心领域，快速积累顶尖项目经验，大幅拓展战略与管理视野。 -与行业大师共成长：紧密协作于来自各行业的资深工业专家团队，在实战中深度交流学习，极速提升你的专业技术深度、解决方案能力和复杂项目管理技巧。 你将承担的核心职责： 1.主导精益数字化项目实施：作为核心顾问，全流程负责制造业客户的精益数字化转型项目落地。具体包括：主导现场诊断、业务流程优化设计、实施精益工具与方法（如价值流分析、标准化作业）、提供深度现场运行指导与培训，确保项目目标达成，助力客户制造能力飞跃。 2.推动工业化技术创新：积极参与前沿工业化技术（如数字孪生、高级排程、智能物流）的研究与应用探索，贡献智慧于新产品/新服务开发，赋能中国制造业整体制造水平提升。 3.引领方案价值传递：深度支持售前活动，主导向客户演示解决方案、精准阐述工业产品方法论与量化价值，有力支撑市场拓展，提升公司行业影响力与品牌声誉。 4.塑造卓越实施标准：参与并贡献于公司实施方法论、工具模板及最佳实践的持续优化与标准化建设。 我们期待这样的你： 1.教育背景：统招本科及以上学历，理工科专业背景（工业工程、机械工程、自动化等相关专业优先）。 2.实战经验：咨询行业经验优先，或3-5年制造业工业工程或生产运营管理深度实践经验。具备主导/管理多个精益生产、工业化改善或数字化转型项目的成功经验。 3.专业技能：精通多项核心IE/精益工具（如车间布局规划、产线设计、物流优化、PFMEA、标准工时制定等），具备独立完成从诊断分析到方案设计、落地实施及效果评估的全流程能力，擅长撰写专业、严谨的规划与改善报告。 4.思维能力：系统性思维与逻辑分析能力，擅长进行结构化问题拆解与设计复杂系统解决方案。 5.沟通影响力：出色的口头与书面表达能力，能清晰、有力、有逻辑地阐述复杂观点与方案；具备优秀的文档撰写能力，能高效将思考转化为高质量的专业文案（报告、方案书等）。 6.工作模式：热爱深入客户现场，适应出差（需覆盖全国各地客户项目），享受在一线帮助不同地域制造业客户实现成长的成就感。 我们提供： -具有市场竞争力的薪酬福利 -清晰的职业发展通道与丰富的培训学习资源 -与行业顶尖专家共事、快速成长的专业平台 -参与重大行业变革项目的宝贵机会 -差旅补贴及完善的福利保障

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