岗位职责： 1. 负责生产现场的日常运作管理，科学分配生产任务，确保生产进度按计划推进，保障产品品质与作业效率 2. 监督生产环节的操作规程落实情况，指导团队成员规范使用设备与工具，及时应对并处理生产过程中的异常状况 3. 汇总每日生产相关数据（如产量、合格率、物料使用情况等），完成生产记录并定期向上级反馈 4. 组织开展班组内的技能培训与安全教育，持续提升员工操作能力与安全生产意识 5. 与质检、物料等相关部门保持良好协作，推动生产各环节高效衔接 任职资格: --- 硬性要求: ---- 教育背景：初中及以上学历 ---- 工作经验：1-3年食品生产制造领域工作经验，具备生产现场管理经历者优先考虑 ---- 技能要求：掌握生产设备的基础操作与日常维护，熟悉生产工艺流程及质量管控要求，能够理解基本的生产图纸或作业指导文件 --- 软性技能: 6. 具备良好的沟通协调能力，能顺畅与班组成员及跨部门人员协作交流 7. 工作责任心强，执行力高，能够切实落实各项生产任务与管理指令 8. 具备一定的现场应变与问题处理能力，可迅速响应并解决突发情况 9. 具有团队管理意识，能够带动组员提升工作主动性和整体效率 10. 安全意识良好，严格遵守各项安全生产规章制度

1. 负责生产线的日常运作，把控生产进度； 2. 持续优化生产工艺，提升效率并确保产品质量； 3. 组织团队培训，强化员工专业技能； 4. 执行与生产管理相关的其他工作任务。 要求： 1. 具备3年以上生产管理相关工作经验； 2. 熟悉生产作业流程及现场管理； 3. 具有良好的团队管理与培训指导能力。

计划，质量，工艺管控

岗位职责： 1、负责充气帐篷、模型产品及装配式移动靶标产品在户外场地的安装与部署； 2、承担外场作业期间与现场各相关方负责人之间的沟通与协调任务； 3、统筹管理外场4～5人小组，合理分配工作任务并监督执行； 4、处理外场工作中出现的突发情况，以及相关采购、报销等事务性工作； 5、掌握基本电力常识，熟悉单相与三相电原理，具备实际接线操作能力； 6、及时采集现场运行信息，并按周期向公司总部提交工作报告。 岗位要求： 1、年龄范围为25至45周岁； 2、具备团队领导经验，可有效组织和带领作业队伍； 3、了解全国行政区划分布，能接受频繁变动的工作地点安排； 4、具备较强的应变能力和语言表达能力，能够高效应对现场问题； 5、视力正常（含矫正后），无色盲、色弱等视觉障碍； 6、身体健康，能胜任长时间站立及重复性体力劳动； 7、工作细致认真，责任心强，确保设备运行稳定可靠； 8、具有良好的协作意识，能与团队成员配合完成各项任务目标； 9、具备高度的保密意识，严格遵守信息安全规范。 加分项： 1、有服役经历者优先； 2、持有大专或以上学历证书。

1、科学调配班组人员，结合生产实际推进生产任务，保障生产进度有序进行； 2、监督并指导生产流程，同步实施质量管控，确保产品品质达标； 3、参与产品质量异常问题分析，推动纠正与预防措施落地执行； 4、审核生产相关记录，确保数据真实、填写及时、信息可靠； 5、推行5S现场管理，落实车间操作标准化建设； 6、严格执行安全生产管理制度，开展日常安全巡查，杜绝安全隐患。 任职要求： 1、具备现场带班管理经验，动手能力强，善于沟通与协调。 2、学习能力突出，具备良好的组织能力、沟通技巧及较强的抗压能力。 3、高中及以上学历； 职位福利：五险、员工旅游、绩效奖金、通讯补助、节日福利、包吃包住

1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能迅速融入新环境，具备较强的学习适应能力 3. 工作积极主动，乐于在挑战中不断提升自我

岗位职责： 1、组织本班组成员参加班前（班后）会，核实人员出勤情况，检查员工精神状态与手部卫生状况，并依据生产排程向主管提报次日人力需求； 2、与上一班次完成工作交接，掌握当班生产进展、待杀菌物料库存状态及异常问题、需持续跟进事项； 3、合理分配岗位工作任务，指导新员工熟悉岗位职责及原材料筛选标准； 4、负责岗位设备巡检，发现异常及时上报，并跟踪维修保养进度； 5、巡查工器具使用情况，发现问题及时反馈，纠正员工未按规定放置或未清洁的不规范行为； 6、核查当班所用原料质量，发现异常立即报告，并协调停用、更换、退货等处理；按批次统计来料不良数据，记录因异常导致的额外人工消耗等情况； 7、每小时巡查作业人员操作流程及记录填写合规性，在岗位记录表中签字确认；遇工艺执行偏差需上报主管与QC共同确认处理；对违规操作及时纠正，并对重复违规者进行教育或处罚； 8、协助相关部门开展设备拆洗验证、研发试产、接待检查、设备升级、消防演练等工作安排； 9、按照清洗计划落实本区域环境、设备、工器具的日、周、月度清洁与维护任务，复核清洁记录，发现异常进行分析并优化清洁方法； 10、针对本区域作业提出改进建议，持续优化生产条件； 11、跟踪并汇总本区域重点监控指标的数据上报工作； 12、整理当班各类记录表单，提交主管审核归集； 任职要求： 1、中专及以上学历，具备3年以上食品行业生产班组管理经验； 2、熟悉食品加工设备运作原理、生产工艺流程及现场生产管理要求； 3、具备良好的沟通协调能力与执行力，能熟练使用常用办公软件； 4、为人诚信踏实，工作勤奋，责任心强，抗压能力强，具有团队协作意识。

工作职责： 1. 根据生产计划与任务安排，把控生产作业的执行进度； 2. 负责生产现场的全面管理，规范人员、物料、设备、环境及工作效率等各项要素； 3. 组织推进生产现场管理工作，落实5S标准要求，并对未达标情况承担管理责任； 4. 执行各项生产管理制度，监督并推动员工落实安全生产规范； 5. 负责现场各类文件与记录的归档管理，确保符合质量体系运行要求； 6. 定期开展数据统计与分析，建立台账并形成书面报告向上级反馈； 7. 协助上级准确、及时地反映产线实际运行状况，并提供合理化建议； 8. 参与制定并实施提升生产效率和优化产品质量的相关改进措施； 9. 负责团队人员的日常管理、技能培训与人才梯队建设。 任职要求： 1、机械类相关专业，具备中专或以上学历； 2、年龄不超过40岁，身体健康，能适应一线工作强度； 3、能够识读零部件图及总装图纸； 4、具有3年以上压力容器制造班组管理经历； 5、掌握压力容器生产工艺流程，了解相关法规标准； 6、徐州本地户籍优先，有ERP系统操作经验者优先考虑；

有意者电话联系

协调班组生产计划，监督质量与安全、现场 5S 管理；负责员工考勤及培训指导，填写生产相关报表，控制材料损耗，及时反馈各类现场异常情况。

接受学徒金山桥[爱心]气割，持证学徒期23/小时，熟练30/小时免费工作餐，节日福利等缴纳五险，提供住宿。

徐州市贾汪区招砌砖/石，砌筑10公分砌块，13一平方，能干的联系我，手艺不行的不要联系，

黄山垄附夜排档，招服务员年龄年龄20~40岁之间，工资三千八到四千，有工作经验了，待遇优厚联系方式

餐具厂招聘：招聘仓库管理员（杂活）有活就干能开面包车有责任心服从管理要求30-45岁之间最好懂点机器电路方便的可以协助包装机工作工资6000-8000之间能吃苦配合的好到万没问题地址：鹿庄宝冠家具厂院内联系电话：耿

招聘岗位职责：1.负责店铺的销售工作2.负责接待、服务进店的每位顾客3.负责商品陈列、卫生等基础工作岗位要求：20-45周岁，形象气质良好，优良好的沟通能力，能快速体会顾客需求并能对顾客体贴入微，成熟稳重且有零售销售经验者优先，民富园店，金太阳美妆

班组长：岗位职责： 1、 执行车间的生产计划，组织、监督完成生产任务； 2、 做好生产设备管理工作，对生产设备进行日常保养、维护等； 3、 根据公司企业生产相关生产管理规定，做好生产过监控工作； 4、 做好车间的生产安全管理工作，负责车间6S管理； 5、 优化生产工艺，提高生产效率，降低生产成本 6、 定期向上级主管汇报本班成员发工作进展、工作业绩、员工动态等情况。 岗位要求： 1.基本条件： 年龄40岁以下，身体健康，能适应制造业车间工作环境。 2.教育背景： 中专及以上学历 3.工作经验：具备2年及以上制造业车间班组长或同等管理岗位工作经验。 熟悉所在行业的生产运作模式、操作流程及产品质量标准。 4.核心能力：具备良好的组织、沟通和协调能力、职业道德和敬业精神。 【能适应夜班，根据订单量情况会有不定期安排夜班】

岗位职责： 1、负责液冷生产现场日常管理，组织完成班组生产任务。 2、按生产计划安排人员、设备和工位，确保交付达成。 3、监督员工严格执行工艺文件、作业标准和质量要求。 4、负责装配、检漏、打压、测试等关键工序质量管控。 5、负责现场安全管理，落实安全操作和隐患排查。 6、负责工段5S/6S管理，保持现场整洁有序。 7、跟进设备、工装和物料状态，保障生产顺畅进行。 8、及时处理生产异常、质量异常和设备异常，并推动闭环。 9、负责员工出勤、培训、技能提升和班组建设。 10、完成上级交办的其他工作。 基本条件 大专及以上学历，机械、电子、自动化、制造等相关专业优先； 有制造业生产现场管理或班组管理相关经验者优先； 责任心强，具备良好的执行力、沟通能力和团队管理能力。 专业知识 熟悉生产现场管理流程、生产计划与交付要求； 了解装配、测试、质量、安全等制造基础知识； 具备5S、安全生产、异常处理和人员管理基础知识。 关键技能要求 能组织班组完成生产任务，保障质量、效率和交付； 能处理生产现场异常并推动问题闭环； 能开展员工培训、工作安排和日常管理； 具备良好的沟通协调能力和持续改善能力。

招聘船舶分段制造装配带班，有5年以上装配带班经验，需要带人

岗位职责: 1.严格遵守公司各项规童制度，及时纠正或阻止下属各种违规行为; 2.积极完成生产部下达的各项生产任务; 3.对本班组生产的产品质量、安全、生产过程等各项工作负责 4.合理安排本班人员的岗位和生产任务，及时协调生产过程中的各项工作，确保生产工作顺利进行: 5.严格执行生产安全管理制度，及时安排处理各类突发事件，组织对车间生产安全事故进行紧急处理，负责处理当班生产过程中日常事务，检查、监督操作工按照工艺标准和质量标准生产 6.带领班组严格按照作业规范程序使用生产设备，负责对本班组各工序设备、工具等的使用保管进行监督管理，执行本班组材料物资的领取及监督合理使用; 7.对本班组各工序现场文明生产:仁些督，组织员工搞好生产各现场卫生、个人卫生，督促员工严格执行车间日常卫生管理制度;保持生产现场有序、清洁、整齐: 8.监督本班员工的工作行为准则为及劳动纪律遵守情况，做到文明生产，严格按规范操作。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、物料与设备，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3. 组织班组早会、巡检及异常处理，做好生产数据记录与汇报 4. 指导员工操作技能与安全规范，协助开展岗位培训与绩效反馈 5.推动现场5S管理与持续改善，降低浪费、提升效率 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与质量控制要点 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励一线员工 3.熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与问题分析能力 4.责任心强，抗压能力好，能适应倒班或加班安排 5.有精益生产、TPM或班组长培训经历者优先 其他： 1.公司提供2人间酒店式住宿环境； 2.入职即购买五险； 3.公司有食堂，补贴300元/月； 4.综合薪资：9k-12k

招聘焊接车架工2到3人，长期，临时都可以，华山钢城，电话，

徐州市丰县招开槽/切割。两个小时的活，120块钱

岗位名称：门头广告制作安装工；LED显示屏监控技术工；智能网络监控技术工。 岗位要求：1. 年龄在25-35周岁之间；2. 能吃苦耐劳，对工作认真负责；3. 有驾驶证并能熟练驾驶。 薪资待遇：底薪5000-8000元/月，待遇优厚，包括工资底薪加提成。工作地点在徐州丰县城区，主要工作内容包括制作安装门头广告、智能网络监控和LED显示屏监控。

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6-9千熟悉生产工艺流程，根据生产需要，调配班组人员负责拼装焊，检查各生产环节的产出进度

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