
脱硫脱硝储备干部/班长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专不需长期出差化工相关专业接受无环保工程师经验环境相关专业
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,环保及理工科专业优先;
2. 有较强的逻辑思维及表达能力;
3. 熟悉各种除尘脱硫脱硝工艺;
4. 1年以上脱硫脱硝工作经验。
硅胶车间主管
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责硅胶产线的日常运作管理与现场监督
2. 监控生产流程,确保符合质量要求及安全生产规定
3. 组织协调处理制程中的技术异常,优化生产效能
任职要求:
1. 具备较强的团队管理能力与良好的沟通协调能力
2. 能够独立分析并解决生产过程中出现的各类问题
3. 熟悉硅胶产品生产工艺,具备相关实践经验
高空作业电工亮化小工1-2个月6-10人周结
工地小工,日工资230,周结,亮化工程电工工人日工资350元(需要有电工证,最好有高空作业证)。不提供吃住
水电1-2人月结电工证
佳兆业物业管理(深圳)有限公司招聘物业电工1名,要求25-40周岁,持电工操作证,擅长弱电系统,身体健康,责任心强,服从管理,有物业行业工作经验者优先。薪资为6500-8000元,包吃住。入职购买五险一金,满一年可享受5天带薪年假,每年夏季6-10月享受高温补贴。8小时以外加班另计加班费。公司定期组织员工活动,国家法定节日发放福利。工作地点:深圳市坪山区龙田街道金牛东路。
汕尾陆丰市招水电,消防安装,强电,弱电/安防,学徒工200–260元
7-8千/月
工地学徒工弱电工强电工消防安装水电工长期6-10人月结点工电工证高空作业证
汕尾市陆丰市招水电,消防安装,强电,弱电/安防,学徒工200–260元
实习资料员
3-4千/月
资料员资料员学徒3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员
配合资料主管工作。
工资3k-4k
工作地点:阳江市阳东区大沟镇上
岗位职责:
1.负责工程资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、规范、可追溯
2. 协助资料主管完成施工过程中的签字盖章、报审报验等流程性工作
3. 负责联系单、签证单、变更单等往来文件的收发、登记与跟踪管理
4.配合项目部做好竣工资料编制及验收交付支持工作
5. 按要求及时更新资料台账,保障信息准确性和时效性
任职要求:
1. 学历不限,建筑类、档案管理类相关专业优先
2. 工作细致认真,具备良好的沟通协调与责任心
3.熟悉建筑工程资料管理基本流程和规范
4. 能熟练使用Office办公软件,具备基础文档处理能力
5.接受驻场工作,工作地点为阳江市阳东区大沟镇
杂工
火锅店招聘:工作地点:城南新都汇(新颖榴莲鸡城南店)工作时间:17:00-22:00职位1:兼职厨房杂工(有经验者优先)工资待遇:15元一小时
生产组长/拉长
7-8千/月
生产管理生产组长20人以上1-3年中专/中技全职团队管理电子/半导体
生产组长
1.中专(高中)以上学历,专业不限;
2.有2年以上3C电子产品同岗位经验;
3.熟悉组测包生产工艺流程及日常的人员管理培训和物料培训;
4.有生产管理知识、统筹能力、较强的数字观念,对ISO质量、环境体系了解;
生产组长+五险一金+7-9k
7-9千/月
生产组长包吃包住6-10人月结全职
厦门-新能安科技
***正式工,五险一金,13薪,厂吃厂住!
招聘岗位:生产组长
工作内容:
1. 班组人员管理:排班、人员调配;开班前会;培训员工操作、安全规范;处理员工请假、人员流失;管理15‑25人班组。
2. 生产达成:按计划完成每班产量;跟踪产线节拍,处理物料缺料、设备异常,协调设备/工艺人员;保证产能完成。
3. 质量管控:盯良率、直通率;管控不良品,落实首件确认;跟进返工,杜绝批量不良。
4. 安全&5S:锂电车间安全管控(电芯短路、热失控风险);落实消防、劳保;现场5S;隐患上报整改。
5. 台账报表:填写生产日报、异常记录、交接班记录;上报班组问题。
6. 跨部门协调:对接工艺、设备、品质、仓库;处理现场各类突发问题。
任职要求:
1.高中以以上学历
2.20-38周岁内
3.有2-3年的带线经验+管理经验
薪资待遇:
底薪3K-4K(面试根据个人能力定)+加班费+组长补贴+绩效+餐补=7000-9000
五险一金,年终奖+年假9天左右
每月10号发薪,入职满一月
代班线长
7-8千/月
生产管理免费培训6-10人月结经验不限高中全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理电子/半导体
试用期22/小时,上班时间8:00~18:00,转正后底薪+绩效+加班补贴,做六休一,12小时两班倒,,综合工资7500左右,不包吃住, 中午吃饭时间1小时,每月20号发薪
安费诺产业线拉长/组长
5-6千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理
安费诺正式工管理:
招聘岗位:拉长
面试时间:先发简历
招聘要求:
1、年龄23-45岁,男女不限,高中及以上学历;
2、能吃苦耐劳,无明显纹身、无犯罪记录,服从工作安排,对工作认真负责。
3、必须有相关的工作经验,技术含量。
薪资待遇:
月平均综合工资5000-8000元/月,具体面议
公司购买五险一金,包吃包住。
福利:
工作餐:免费两餐(午餐、晚餐、午夜餐)
住宿:4-8人间,独立卫生间,有热水,有空调,洗衣机。
其他:生日礼物、过节礼品、团建活动等,晋升空间大,年终奖等。
上班时间:
白班8:00-20:00
夜班20:00-8:00,两班倒,半个月倒一次班。
上班地址:郫都区红光模具工业园
城南茶叶茶生产组长
7-8千/月
生产组长包吃3-5人月结全职
生产组长(缺5名)
(1)工作内容(8:00-20:00)
1、根据生产计划(加工单)及主管的要求执行生产任务,做好开工前准备工作、生产物资领用,确保所负责区域生产任务按计划完成;
2、及时对不良品进行控制和返工,解决产线中出现的设备、工艺、操作等异常问题,并配合生产主管将各项管理标准落实到位,保证生产正常运行;
3、负责落实各项制度实施及现场5S管理,确保生产安全合规进行;
4、负责班后卫生清理、设备清洁,检查确认设备完整性,设备常用件维护。
(2)薪资福利待遇
试用期:基础薪资4500+岗位工资1500+绩效工资500,综合月薪6500元
转正后:基础薪资5000+岗位工资1500+绩效工资500,综合月薪7000元
以上为初级生产组长薪资,如遇优秀者面议
(3)其他福利
1. 全勤奖金100元/月
2. 超时加班工资20元/小时
3. 如遇上20:00-8:00夜班,享受夜班补贴60元/天
喷涂车间主任
5-6千/月
车间主任月结1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责喷涂车间的整体生产管理,确保生产计划顺利实施
2. 组织并监督车间各工序的规范操作,保障作业安全与产品质量
3. 协调设备维护与人员安排,提升生产效率与现场管理水平
4. 跟进生产进度,及时汇报并解决现场突发问题
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力,能有效管理车间团队
2. 有较强的安全意识和责任意识,适应现场工作环境
3. 能够独立处理生产过程中的一般性技术与管理问题
4. 具备基本的质量控制意识和持续改进思维
维修设备电工1-2人
广东阳江招物业电工
[任职要求]
1、持有电工作业许可证,45周岁以下,工作责任心强,懂得一般计算机操作。
2、两年以上物业小区维修工作经验,掌握强、弱电系统专业技能及操作流程。
3、能独立进行物业设施、设备等专业工作。
[薪资福利]
1、工资:6000-6500。
2、购买社保,包工作餐及提供宿舍。
上班地点:高新区广青科技对面
联系电话:
阳江阳东区急找个临时电工,工期三个月,上班时间九个钟,上班地点,东平核电,工地电工,价钱看你能力开,
6-9千/月
电工1-2人
急找个临时电工,工期三个月,上班时间九个钟,上班地点,东平核电,工地电工,价钱看你能力开,电话梁
生产跟单文员
4-5千/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年中专/中技生产文员/统计员
工作要求:
1、具备工厂跟单、排单经验,熟悉货期与产期的跟踪流程。
2、责任心强,工作细致认真,具备较高的工作效率。
3、学历要求中专及以上,能熟练操作电脑,会制作表格及文档处理。
工作内容:
1、根据公司订单的接收顺序及工期货期情况,合理安排生产排单。
2、全程跟进订单所需材料、生产进度及周期,准确掌握各订单的交货时间与生产节点。
3、积极协助工厂生产管理,落实生产过程中的监督与协调工作。
4、产品完工后及时通知相关责任人准备出货,并督促业务人员尽快安排发货事宜。
5、及时回复客户关于产品生产进度、当前状态等相关咨询。
上班时间:
上午8:00~12:00,下午13:30~17:30
工资待遇:
试用期2个月,月薪4000~4500元,月休四天,提供加班费,包午餐,加班期间包晚餐。
车间主管
4-6千/月
厂长/主管1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 统筹车间生产排班、人员管理,落实生产计划,把控产能、交期,保质保量完成每日生产任务。
2. 负责现场6S管理、车间环境卫生、物料堆放及设备日常点检管控,规范现场作业流程。
3. 管控生产成本,包括原料损耗、水电及辅料浪费,严控不良品率,做好品质巡检,及时处理生产异常。
4. 负责员工日常考勤、岗前安全教育及操作培训,协调班组矛盾,落实奖罚制度。
5. 对接质检、仓库及业务部门,跟进来料与成品入库情况,上报生产日报及损耗报表。
6. 落实安全生产责任,排查车间安全隐患,杜绝工伤事故。
【岗位要求】
1. 有日用制品或工厂车间管理经验,能独立带班组,熟悉流水线生产管理。
2. 懂生产核算与损耗管控,能看懂生产报表,具备成本管控意识。
3. 熟悉车间6S及安全生产规范,会现场品质管控,能快速处理产线突发问题。
4. 责任心强,执行力高,善于人员统筹,能配合公司管理制度落地。
5. 能配合加班及驻厂跟进生产,服从厂区管理安排。
栏目概述
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