
生产领班
4-9千/月
生产管理免费培训交通补助1-2人月结3-5年中专/中技全职兼职团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
1.安排班组人员排班、定岗,分配当日工位任务
2.根据生产计划,把控班组日产量,跟进达成率
3.管控换线、转产时间,跟踪工单完成
4.核对物料,防止错料、缺料;跟进物料补给
5.会基础报表、图纸,看得懂生产工单,有电工技能。
生产制造班组长
5-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
岗位内容:
1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。
任职要求:
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹和调度生产环节。
2. 熟知相关生产工艺及设备运作,具备现场问题分析与解决能力。
3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队完成既定目标,熟悉汽车检具、夹具领域生产流程者优先,能基本操作UG、CAD等设计软件者即可,具备相应岗位胜任力者,诚邀加入我们团队!
生产班组负责人
5-8千/月
生产组长/拉长5-10年高中电子/半导体生产计划与物流控制团队管理
招聘岗位:
切割组长、偏贴-绑定组长、组装内包组长、外包组长、返修组长、物料组长、报废仓组长、非标开发组长、治具组长、IQC组长、OQC组长
岗位要求:
1、组织召开早会,合理安排人员上岗,执行点检作业,完成首件确认,及时反馈并处理异常情况。
2、跟进DTH指标达成,主导生产计划的落实与执行。
3、规划员工技能培训,保障各岗位具备足够的人力储备。
4、识别制程中的变化点,持续监控产品质量稳定性。
5、定时巡线检查,纠正员工违规操作,落实稽核问题闭环管理。
6、具备现场异常应对能力,快速响应并解决产线突发问题,及时汇报处理进展。
7、严格落实6S管理标准,保持作业区域整洁有序。
8、提前确认排产计划,运用5M1E方法对次日计划进行复核验证。
9、定期开展物料盘点工作,确保账物一致。
10、高效执行上级主管交办的各项任务。
11、与接班班组长做好工作交接,并协助其顺利开线生产。
任职资格:
1.具备高中或大专及以上学历
2.熟练操作Excel、PPT等常用办公软件
3.具有3年及以上工作经验,其中至少1年从事生产管理相关工作,熟悉ERP系统者优先考虑
4.工作认真负责,积极主动,具备良好的职业素养和进取精神
5.应聘班组长岗位需具备两年以上显示屏行业出货品质检验及管理相关工作经验
冲压线长(包住餐补五险13薪)
1-1.3万/月
生产管理1-3年初中及以下
岗位职责:
1. 负责冲压生产线的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督生产过程中的工艺执行、设备运行及安全规范落实,及时处理异常问题
3. 组织班组员工开展质量自检、首末件确认及不良品分析,持续提升产品合格率
4. 实施现场5S管理,保持作业环境整洁有序,推动精益生产落地
5. 协助开展员工技能培训、绩效考核与团队建设,提升班组综合执行力
任职要求:
1. 具备冲压制造行业生产管理经验,熟悉冲压工艺及设备基本原理
2. 有较强的组织协调能力与责任心,能适应倒班工作安排
3. 具备基础质量工具(如PDCA、8D)应用意识,有品质改善经验者优先
4. 身体健康,无职业禁忌症,服从公司统一管理
5. 初中及以上学历,持有效身份证件,能长期稳定工作者优先
生产组长/拉长经验不限博士化合物材料有机合成
一、工作内容:
1、负责定制化研发项目,设计并开发新产品的实验室合成路径,确保按时完成项目交付;
2、带领研究员、助理研究员及技术员推进实验计划,统筹实验数据整理与报告编写;
3、承担实验室日常运营工作,包括仪器设备管理与实验安全管理。
二、招聘要求
1、硕士及以上学历,有机化学、药物化学等相关化学专业背景,具备3年以上FTE或CRO行业独立承担项目经历;
2、能够独立开展文献检索与谱图分析,具备独立设计合成路线的能力,具有工艺优化及放大验证经验者优先;
3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
三、薪资福利:五险一金、午餐补贴、生日福利、年度体检及不定期组织团建活动等。
四、工作时间:8:00-17:00,每周双休,享受法定节假日及带薪年休假。
五、工作地点:芜湖弋江区
班组长
6-7千/月
生产管理高中
招聘岗位:
切割组长、偏贴-绑定组长、组装内包组长、外包组长、返修组长、物料组长、报废仓组长、非标开发组长、治具组长、IQC组长、OQC组长
岗位要求:
1、班组长工作内容组织早会,安排人员上岗,点检,首检确认,异常反馈和处理。
2、监控DTH达成,负责组织计划达成。
3、安排人员技能培训,确保岗位储备率。
4、变化点识别,监控产品品质
5、巡线并发现员工违规作业,稽核缺失管控。
6、异常处理技巧,处理线上异常,并汇报处理结果。
7、执行6S规范,维护现场6S状态。
8、预排计划确认:用5M1E对D+1计划复核。
9、对物料进行盘点。
10、执行主管安排的任务。
11、与对班班组长完成工作交接,并协助对班开线。
任职资格:
1.高中或大专(含)以上学历
2.熟悉Excel, PPT等办公软件
3.有3年工作经验,从事生产管理工作1年以上,熟悉ERP系统优先
4.工作踏实,责任心强,有.上进心
5.班组长需要有两年以上显示屏行业出货品质检验管理岗位工作经验
生产组长/线长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
1.全面负责本组各项工作的执行,按上级要求推进生产任务落实,遇特殊情况须及时向车间主管汇报。
2.统筹管理本生产小组的日常运作,包括组内人员的调配与工作安排。
3.按计划完成生产部下达的生产任务,确保本组生产工作保质、保量、按时达成。
4.主导本组生产工艺优化,及时解决生产过程中出现的技术问题,提升整体生产效率。
5.组织落实组内生产流程及工序管理,将质量管理目标细化至各岗位与工序,对本组达成公司品质指标负责。
6.及时收集并反馈本组物料使用情况,跟进物料进度,上报生产异常,并汇报生产计划执行进展。
7.生产过程中如发现不合格品,应立即向主管报告,提出临时应对建议,协助查找根本原因,并制定工艺改进措施与解决方案。
8.协助主管编制各工序的标准化作业指导文件。
9.严格遵守公司各项规章制度,监督并督促本组成员落实公司相关要求。
10.负责本组考勤管理,配合主管开展员工思想沟通工作,稳定团队,保障安全生产。
中餐包吃包住1-2人月结
芜湖市繁昌区~徐州大排档新店开业招聘:徐州炉子一名,工资10000~13000,包吃包住!主做徐州家常菜要求手艺好点,有配菜的,年龄四十五岁以内一百多平米,三个包厢,十几张桌子。联系人马总〈揉子、骗子、中介勿扰〉
厨师包住包吃1-2人月结
芜湖城北食堂招大锅菜厨师一名工资8000一9000,包吃包住,服从管理,月休两天,联系电话:非诚勿扰,平台[合十]
日结/320/天丨新人奖2K丨普工
8千-1万/月
普工包吃包住20人以上月结
【职位要求】
· 年龄16--45岁,男女不限,持二代身份证。
· 认识26个英文字母,学历不限。
· 身体健康。
【薪资福利】
· 综合工资7000--8000元/月
· 小时工320元/天,离职随走随结。
· 包吃住
· 缴纳五险,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
· 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
水电工
芜湖鸠江区招聘人员,要求会看图纸,负责用电锤打底座。需自带电锤、电源线和吹风机。薪资按12元一张板计算,人走账清。
珠海正式工/月7k-9k/管吃管住/补贴多/入职奖励
7千-1万/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职管吃管住高工资生产设备管理智能硬件
珠海光联通信科技|正式工招聘
薪资待遇
普工:底薪2800,平时24.14元/小时,周末32.18元/时,法定日48.28元/时)+技能津贴400~800元+绩效400~1500元+夜班补贴30元/晚+特岗津贴400~800
月综合到手7000‑9000元
技术员:有相关经验大专起,月6500‑9000
生产班长:熟手管理岗,月7000‑9000
岗位核心优势
80%坐班,独立岗位,普通工衣
免费体检、包住,豪华4‑6人间宿舍,空调洗衣机WIFI齐全,水电费平摊
饭卡入职即发,享有餐补,每月饭补约400元
外地入职满3个月最高可享(需凭证)
购买五险一金、带薪年假、年度体检,享有13薪福利
新员工入职奖励合计1800元,分6个月发放
工作班次
两班倒,月倒班一次
光联厂区:7:30‑18:15|洪湾厂区:8:00‑18:45,午休45分钟
工作内容:通信零配件组装、贴标签,手机不可带入车间
应聘条件
1.18‑40岁,身份证原件,无大面积纹身,着装规范
2.接受两班倒,手心多汗、酒精过敏不接收
3.认识26个字母,会简单算数、单位换算
4.需要中国银行银行卡,没有可统一办理,每月15号发薪
线长
5-8千/月
生产管理包吃1-2人月结全职
1、招聘岗位:生产线长
2、招聘人数:2人
3、工作地点:开发区滨河路 1 号
4、岗位职责:
1)班组人员管理:统筹班组排班、工位分配、考勤管控,及时处置人员离岗、临时缺工等现场突发情况,维护班组纪律稳定。
2)生产计划落地:依据每日生产任务合理调配人力,科学分配工位作业量;同步跟进订单临时变更,动态调整排班方案,保障产线持续运转。
3)产能与成本管控:优化人员排布,提升生产线整体作业效率,减少人力闲置,严控无效用工成本,确保达成每日产能目标。
4)台账报表管理:独立完成班组出勤统计、物料领用、生产数据填报,各类资料及时汇总、整理归档,保证数据真实可查。
5)标准落地与培训:熟悉车间作业 SOP,负责新员工岗前操作培训,常态化巡检作业流程,督促员工严格按照标准规范作业。
6)跨方协同对接:主动对接甲方现场管理人员,产线品质、设备、人员等各类异常第一时间上报;配合其他班组开展联动支援工作。
5、任职要求
1)中专 / 高中及以上学历,熟练基础电脑办公操作;拥有日化、快消品流水线带班经验者优先录用。
2)熟悉流水线现场运作,具备现场统筹能力,能够快速处置生产各类现场异常。
3)沟通协调能力良好,执行力强,擅长团队管理,带领班组稳定完成各项生产指标。
4)适应车间倒班工作制,吃苦耐劳,责任心强,具备良好职业稳定性。
6、薪资福利
综合薪资:5500-7500 元,包吃工作餐。
储备班长
6-7千/月
生产管理包吃包住有提成3-5人月结1-3年大专
月薪:白班6000+,夜班7000+,
时间:白班7:00-19:00,夜班18:30-6:30
任职要求;
1、大专以上学历,毕业3年左右,接受前期一线操作岗位工作历练,理解能力好;
2、户籍农村为主,家庭处于偏远地区,有吃苦耐劳的精神,能抗压;
3、历史岗位经验非文职,劳动密集型行业普工(操作工)经历尤佳;
4、退伍军人可放宽至高中学历,身体健康,能接受夜班和倒班;
5、入职1月后满足要求可晋升班长,未通过者,有二次机会进行出池汇报。
福利待遇:班长补贴200-800/月,包吃包住,月休2天,缴纳社保。
生产主管
5-7千/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住3-5年高中现场管理安全管理
一、岗位职责:
1、每日生产任务拆解,科学调配工位人力,跟进生产节奏,保障班组产能顺利完成;
2、现场检查员工按标准流程进行装配作业,落实首件确认及各工序过程控制;
3、负责班组纪律维护、工位5S执行、安全操作监管,及时反馈设备与物料异常情况;
4、汇总班组产量及不良品信息,完成班组日报记录,组织不合格品的返修处理;
5、指导新进员工操作规范,提升团队作业水平,协助开展月度绩效评估工作;
二、任职要求:
1、具备高中或中专及以上学历,能熟练使用电脑等办公工具;
2、3年以上同类岗位工作经历,有汽配行业背景者优先考虑;
3、具备良好的生产组织与管理能力,具备较强的沟通协调能力;
4、了解生产工艺流程及相关设备操作,具备应对突发状况的处理能力;
5、工作积极主动,善于推动改善创新,并能提出有效改进方案与建议;
三、福利待遇:
1、公司提供具有市场竞争力的薪资待遇,缴纳五险并发放多项补贴;
2、公司设有食堂,统一安排住宿;
3、享受节日慰问福利,定期开展多样化的员工文娱活动;
4、提供系统性培训支持,拥有完善的晋升发展机制。
强电工月结电工证
薪资待遇:面议
发薪日期:10日
上班时间:8:00-17:00做六休一、法定假日休息工作地点:机场大道12号(华夏云天发动机维修有限公司)
联系人:段经理
联系电话:
职位详情:不包吃住
福利待遇:五险,高温补贴,节日福利
岗位职责:1、负责物业项目内高压配电房设备的日常巡检与抄表维护;2、配合完成一些日常小型简易检修与技术支持;任职要求:1、具备电工相关资格证书(高压电证),熟悉电气安全操作规程;2、掌握常用电气元器件及控制原理;3、具有较强的故障判断和处理能力;4、身体健康,责任心强,能适应应急值班和突发抢修任务;
打磨工工厂
9千-1万/月
打磨包住包吃保险餐补11-20人日结全职汽车制造
50岁以内,身体健康,最好从事过打磨岗位。
单价25每小时,包吃住。
预支方便,也可日结。
维修厂负责人
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限包住喷漆大中型客车有驾照大工经验无销售性质工程车大中型货车包吃机修有汽车维修经验汽车电路
岗位职责:
1、负责团队人员管理与技能培训,合理配置人力资源,实施绩效评估并落实激励措施,提升团队工作主动性和作业效能。
2、制定维修计划并推动实施,全程监控维修进度,保障维修工作有序高效开展。
3、熟悉货车各系统构造与故障特征,能准确诊断问题根源,并制定科学合理的维修方案。
南陵焊工包吃包住长白班
1-1.2万/月
探伤二保焊工厂焊工焊接20人以上月结技术好吃苦耐劳
岗位职责:
1.负责二保焊(CO₂气体保护焊)及气焊作业,确保焊缝质量符合工艺标准
2.按图纸和工艺要求进行焊接前准备、定位装配及焊后清理、自检工作
3.正确选用焊材、调节焊接参数,及时处理焊接缺陷并做好过程记录
4.配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改,保障工序交接顺畅
5.严格遵守安全操作规程,规范使用防护装备,维护焊接设备及作业环境
任职要求:
1. 熟练掌握二保焊、气焊操作技能,能独立完成平焊、立焊、横焊等常见位置焊接
2.具备基本识图能力,了解焊接符号、技术标准及常见焊接缺陷识别方法
3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神
4.持有有效焊工操作证(特种作业操作证)者优先
5.身体健康,适应生产现场作业环境,能接受合理加班安排
工地钳工水电
芜湖鸠江区项目,周一上岗,附近优先,电工5人(两大三中),电工42-35。钳工6人(两大两中两小工)38-33-25。不面试,直接上班,一个月项目,,一周内结账。小单机设备。中间可预支电话:
CNC操机师付
7千-1万/月
CNC3-5人月结全职数控铣床发那科三菱电气机械/电力设备工业自动化
会操作CNC三菱、法兰克系统会磨刀主非标钢件加工
生产组长/拉长
6-8千/月
生产组长生产管理包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产跟单食品/饮料
巧克力包装车间基础管理 岗位职责:
1.负责巧克力包装车间日常生产管理,统筹安排班组人员分工与作业计划
2.监督生产流程执行,确保产品包装质量、效率及卫生标准符合GMP要求
3.实时跟进生产进度,协调解决现场异常问题,保障订单按时交付
4. 组织班前班后会议,开展安全教育与操作规范培训,落实安全生产责任制
5.负责班组员工考勤、绩效初评及基础行为管理,营造积极协作的团队氛围
任职要求:
1. 具备生产一线管理经验,有食品/快消品包装车间管理背景者优先
2. 熟悉ISO22000或HACCP体系基本要求,具备基础质量与安全管控意识
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班工作制
4.责任心强,执行力突出,具备基础的数据统计与报表整理能力
5. 学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
工厂班长
8-9千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招聘岗位:生产班长
[烟花]薪资结构:底薪3500元 + 绩效1000 + 加班费(平时1.5倍,周末2倍),试用期后另有补贴1000-3000之间,具体面聊。综合收入9000-1W1,另有年终奖金13薪
工作时间:12小时长白班,做六休一(具体排班以现场为准)
福利待遇:
[烟花]岗位职责:
1.负责产线人员的日常排班、考勤与现场纪律管理;
2.合理分配生产任务,跟进生产进度,确保按时达成产量目标;
3.监督生产过程中的产品质量,及时发现并处理现场异常问题;
4.负责新员工的带教与老员工的技能培训,提升班组整体效率。
[烟花]任职要求:
25-40岁;高中及以上学历
有班长及以上岗位管理经验,熟悉车间现场管理流程;
责任心强,具备良好的沟通协调能力。
生产车间领班
4-9千/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技
该岗位需要会点简单的技工技能,既要干活又要管理,介意误投。
【岗位职责】
1. 安排班组人员排班、定岗,分配当日工位任务
2. 根据生产计划,把控班组日产量,跟进达成率
3. 管控换线、转产时间,跟踪工单完成
4. 核对物料,防止错料、缺料;跟进物料补给
5. 会基础报表、图纸,看得懂生产工单
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供芜湖电工班长招工平台在线招聘信息,主要招聘芜湖水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。