
消防安装电工消防维修
三门峡市陕州区大唐三门峡电厂招消防维修操作工,年龄18-45周岁,要求有消防操作员证,电工证,工资3500-5000,有经验者优先。
弱电工安装监控
三门峡灵宝招弱电/安防,函谷路荆山路近两个小房间总共增加三个监控,设备线材都有在现场,现在能去按吗或介绍个人吗
弱电工安装道闸
三门峡灵宝招弱电/安防,灵宝人民医院近安套同进出车牌识别地感直杆道闸,主线铺好了,设备在现场,现在能去按吗或介绍个人吗
焊工、电仪普工
200-300元/天
电缆电焊氩弧焊工电仪工桥架1-2个月3-5人月结点工
电仪普工要求:
桥架敷设
电缆敷设
接线放线
焊工要求:
有焊工证,氩弧焊、电焊均可
听从项目负责人安排进行工作
项目已经开始,有意向即刻联系
包工头勿扰包工头勿扰包工头勿扰
维修监控月结
河南三门峡灵宝市招聘:监控维护维修人员
行政班,年龄45岁以下
灵宝市区上班,月工资
3000左右,干过的优先
没干过可以学,要有C1
驾证,电话
三门峡湖滨区光纤入户改造工程,因工程量大,现需要招聘熔纤师傅数名,有经验,有团队者优先考虑
8000-10000元/月
综合承包熔纤光纤工程长期6-10人月结包工技术好专业师傅自备工具
三门峡市光纤入户改造工程,因工程量大,现需要招聘熔纤师傅数名,有经验,有团队者优先考虑。天工,包工都可,年底不压工资,有意者电话联系!
消防安装电工消防维修
三门峡市陕州区大唐三门峡电厂招消防维修操作工,年龄18-45周岁,要求有消防操作员证,电工证,工资3500-5000,有经验者优先。
冲压工包住包吃
【合肥新能源配件】三门峡初四发车
长白班➕不是流水线
厂吃厂住➕豪华4人间
管1餐➕门口吃饭方便
2⃣0⃣元/时
当天面试通过即可安排入住
生产汽车锂电池内壳
岗位详情: 8:00-19:00 计薪10H(需配合加班)
普工:1⃣8⃣-5⃣5⃣岁
(冲压工)
员工出勤及!
。
保姆护工
找一个男会做饭住家保姆,看护一个男病人平时,上卫生间防摔跤,做饭你两个人吃,时间大约腊月二十七至正月初七,工资每天160元,咨询电话。
前厅接待有提成月结
招聘信息,寒假工优先,前台接待,,,不限,年龄35岁已下,工资每月底薪3000元加提成,工作地址,三门峡市南站附近,有意者电话联系
甘肃嘉峪关甘肃宏信智能科技有限公司。职位名称:视频监控维护员工作地点:嘉峪关酒钢厂区岗位职
4000-7000元/月
监控月结
甘肃宏信智能科技有限公司。 职位名称: 视频监控维护员
工作地点: 嘉峪关酒钢厂区
岗位职责: 负责酒钢厂区视频监控日常维护、点检及配合技术员故障处理;
任职要求:初中及以上学历,1年以上相关经验者优先;责任心强,具备团队协作精神。
福利待遇:五险、带薪年假、弹性工作;节日福利、定期团建。工作时长:周一至周六每周工作总时长42小时周天休息。 工资待遇:4000-7000, 非嘉峪关居住人员享受住房补贴每月500元。 有意者电话联系:短期勿扰!
赣州章贡区招工地小工/杂工弱电年底突击300一天8小时包吃加班3小时半天日结
小工弱电工1-2人
赣州市章贡区招工地小工/杂工弱电年底突击300一天8小时包吃加班3小时半天日结
河南三门峡薪资:5-10K/月1、大专及以上学历,水文水资源相关专业;2、熟练使用计算机,
5000-10000元/月
临时工月结
薪资:5-10K/月
1、大专及以上学历,水文水资源相关专业;
2、熟练使用计算机,熟悉使用CAD等各种常用办公软件及操作各种办公设备。具有较高的协调沟通和文字表达能力,性格开朗,具有吃苦精神、开拓意识和优良的团队精神。
3、从事水文水资源工作1年以上,有一定的工作经验。能独立完成规划项目,能进行河道水面线计算,能计算灌溉模数和排涝模数。有中级工程师职称者优先考虑。
电气工电工3-6个月包住包吃1-2人
青海格尔木15MW机组,缺2个电气巡检和2个汽机巡检,电气巡检是得有电工证,要求干过电厂的工作,公司包吃住。工期大概是5个月到6个月,有合适的人麻烦推荐一下!
河南三门峡有没有高空去80万搞一个月左右搬家到福建或者个东的,三四个都可以。。
强电工15-30天3-5人
有没有高空去河南三门峡80万搞一个月左右搬家到福建或者个东的,三四个都可以。。
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运行;
2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性;
3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行与落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异)
综合薪资:6000-8000
2、每半年提供晋升评估机会
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长
三、工作时间:月休5-6天,支持连续工作与集中休假安排,休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费
栏目概述
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