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快递拣货员打包有提成1-2人月结全职
拣货,顾客点啥就从货架拿啥,打包,7-6,按单提成,试用期0.6一单,过了试用期0.7,一单,全勤500,月休2天,大概一个月4000-4800
电商拣货员
4000-5000元/月
快递拣货员打包免费培训1-2人月结全职
主要负责商品打包,工作内容简单,全程有同事陪同,空调开放 基本工资4000-4500 下午1点到夜里11点缺一个人 有意向的可以联系我 岗位职责: 1.负责电商订单的拣选与检查,确保订单准确无误。 2.完成商品的包装和扫描工作,保证物流流程的顺畅。 3.与团队成员协作,确保订单的及时流转和配送。 4.监控订单状态,及时处理订单变更或问题。 任职要求: 1.具备良好的团队合作精神,能够有效沟通。 2.有责任心,能够准确快速地完成任务。
分拣免费培训6-10人月结全职
招聘招聘 快递贴标2人工资3000 快递发货人员2人工资35002天休息 流水线生产人员6人按计件算0.35一根 上班时间8:30到5:30中午休息一小时不管饭 地址:杨山路高架桥南300米 联系电话:乔
理货员打包有提成1-2人月结全职
食品城鞋城招同事 主要工作: 仓库内鞋子装箱打包,学历不限,年龄26-40岁 工作时间: 7:50-17:40 月休两天,有事可以请假。 薪资待遇: 3800元 注:熟练上手快会涨工资,实习期有15天,一天补助100元。 ️联系电话:
直播电商发货员
3000-4000元/月
配货员发货员理货员免费培训1-2人月结全职
1.直播电商发货/理货员 2.要求准确发货,发货错误率低的月底有奖金 3.要求能熟练使用智能手机和电脑,初中以上学历 4.仓库到货理货,整理库存 5.工作时间早9点到12点,晚上8点半到1100,每月休四天。时间可以根据实际情况调整 6.实习期1-2天,之后工资底薪3000,每月发货错误率低的发奖金,工作态度积极,负责任的每月都会发奖金,优秀者会加年资。我们不只是想找一个员工,更多想找一个可以长久共事的伙伴。 7.顺利上手的,可以往直播运营,主播方向培养,薪资参与店铺分成。配货发货不是终点,希望每一个加入团队的人将来都可以跟着我们赚大钱
地毯打包工
100-200元/天
打包免费培训1-2人日结兼职假期工
地毯地垫打包,工作时间早九点半到下午四点半,午饭休息一小时,午饭自己解决
理货
4000-5000元/月
理货员3-5人月结全职兼职
要求认字
分拣有提成包住6-10人月结全职
招聘岗位: 集包、侧滑、扫描、供件、驳货、拆包、DWS称重扫描、破损处理等岗 工作时间及薪资: 1.凌晨2点到中午12点,月薪4600-5500左右,3休; 2.下午6点到晚上12点,月薪2700-3300,2休;
小时工,杂工
分拣
物流分拣,装货,卸货,等其他岗位都有
快递分拣,扫描,装卸
10-20元/时
分拣20人以上日结全职兼职假期工
男女不限,年龄22岁到50岁
江苏徐州邳州清吧需要炒菜师傅一名联系电话
烧菜1-2人
邳州清吧需要炒菜师傅一名联系电话
徐州
12月24日 21:48拨打电话
徐州贾汪区招会熟练操作曲臂车的水电工,主做虹吸排水。
100-300元/天
水电工给排水工1-2个月1-2人月结点工
徐州市贾汪区招会熟练操作曲臂车的水电工,主做虹吸排水。
徐州 贾汪区
12月24日 21:43拨打电话
江苏徐州招聘:售后人员一名,会补漆,批腻子,电话联系
腻子工1-2人
招聘:售后人员一名,会补漆,批腻子,电话联系
徐州
12月24日 21:43拨打电话
江苏徐州明天找捏亮盒工人,要干过的,会干的,
水电工
明天找捏亮盒工人,要干过的,会干的,
徐州
12月24日 21:39拨打电话
江苏徐州招条子板开锯或开小条子一名加班,
开料
招条子板开锯或开小条子一名加班,
徐州
12月24日 21:39拨打电话
分拣装卸工
圆通速递招以下人员 ①派送员若干名:工资面议 ②分拣员若干名:时间自由,工资面议 ③装卸工若干名 ④机动若干名 联系电话:徐先生(请说在看到信息) 关注井号: 井号:///64C0HDVn4ITRNEr
抚州
12月24日 21:42拨打电话
打包6-10人
 大水泊得物仓招防伪复核 要求:45 周岁之内,男女不限,长期工, 薪资:每小时 17元, , 时间: 9:00 至-18:00(有时需加班) 或者 13:00-21:00 大水泊云捷仓库需要打单,打包数名, 要求:50周岁之内, 时间:8:00-17:00,休息一小时, 薪资:每小时17 元,。 大水泊善良鞋业保税区仓库招10名工人, 要求:年龄16-50周岁左右 时间8:30-17:3开始上班 薪资:17/小时,拖地牛入库之类的,。 电话 同
威海
12月24日 21:42拨打电话
打包快递拣货员有提成免费培训包住11-20人日结兼职假期工
汕头澄海京东玩具仓 20元/时20元/时 打包发货轻松岗位 长白班,不限男女,18-45岁,可提供住宿 工作内容:玩具仓拣货、打包、发货(电商快递) 每天上班时间9:00-21:00(可休息两小时) 工资到工期,三天左右结算 工期至少1月15日,到期可续,可转正
打包发货员
长白班工资上涨【枫泾茶叶+化妆品新仓库】包吃包住 招聘大量包装员,发货员,退货员,数据员 薪资待遇和组成: 第一个月:小时工22一小时第二个月23一小时,第三个月23一小时,第四个月开始计件 要求:18-45周岁初中以上学历,熟悉26个英文字母!。
上海
12月24日 21:38拨打电话
夜班分拣
面议
分拣
夜班分拣手机扫描货物
运输经理/主管3-5年大专及以上中大型供应链管理经验承运商开发/管理流程质量管控运输S
岗位职责: 1.全面统筹配送团队的日常管理,涵盖配送人员与车辆调度,确保配送服务有序高效运行。 2.落实并监督各项管理制度与考核标准,构建安全、高效、公正的管理体系。 3.组织开展配送员专项培训,重点提升安全意识及服务态度,倡导真诚、热情的服务理念。 4.科学调配人力与车辆资源,落实车辆维护保养及六项安全检查,有效防范安全风险。 5.管理第三方运力合作方,监督合同执行、车况审核、安全保障及服务质量等关键环节。 任职资格: 1.大专及以上学历,物流相关专业优先,具备丰富经验者可放宽至高中学历; 2.具备2年以上同类岗位工作经验,熟悉物流配送全流程,掌握物流系统基础操作; 3.熟练使用常用办公软件; 4.具备良好沟通能力,诚实守信,具有较强的职业道德素养。
兼职6-10人日结
(1)招明天白班/夜班兼职10名男女不限! 男女不限18-45周岁以内都可以来 工作内容:帮忙找门票,不用做什么事人在那玩着就行 工资:160-240元/天,下班就发,天天要人年龄符合即可 地址:和信广场附近 联系方式
徐州
12月16日 13:49拨打电话
临时工月结
✅招聘 25-45周岁,男女不限,月入5000-8000/月 ,月休4天,交保险,高中及以上学历。电话
徐州
12月15日 10:45拨打电话
江苏徐州招聘地区人员明天加班,需求一名查签岗位工作人员。
临时工1-2人
招聘徐州地区人员明天加班,需求一名查签岗位工作人员。
徐州
12月17日 17:19拨打电话
江苏徐州有意者可兼职参与居家网店互动工作,时间为每天7点至9点,薪酬为每小时10元,工作地
10元/时
兼职
有意者可兼职参与居家网店互动工作,时间为每天7点至9点,薪酬为每小时10元,工作地点在徐州。
徐州
12月15日 10:40拨打电话
物流叉车工包吃社保餐补1-2人月结
徐工铲运物流部 叉车,2人,40岁以内 持证上岗,熟练工,不熟练不要,机械厂有经验的优先, 长白班,综合薪资5000-9000元。 福利: 1、标准工作餐。 2、缴纳社保。 3、节假日福利。 4、其他福利。 面试地址:高铁西支路 铲运。
徐州
12月22日 12:13拨打电话
货物配送保险高温补贴20人以上日结兼职假期工全职
入职要求:会骑电动车会使用智能手机没有案底即可 一单8元至45元, 一个小时50到120元。 配送鲜花、文件、日常生活用品都是小件。 晚上跑、白天跑或者全天跑都可以。 一天能挣个200到500元,看自己干几个小时。 日结工资当天结算不拖欠。 有意向直接来来来来来!!! (学生兼职及应届毕业生有福利及政策扶持)
江苏徐州需要一名在家带着孩子上学想找活干的,30-50岁的宝妈
临时工1-2人
需要一名在家带着孩子上学想找活干的,30-50岁的宝妈
徐州
12月16日 21:11拨打电话
快递操作主管
7000-10000元/月
物流经理1-3年大专及以上团队搭建/管理中大型供应链管理经验接受出差进出口物流工作经验
一、现场运营管理 包裹处理监督 确保收件、分拣、扫描、装车、派件等环节按标准流程执行,减少错分、漏扫等问题。 监控高峰期(如大促期间)的产能,合理调配人力和资源,保障时效。 中转与运输协调 对接上级枢纽或下游网点,安排干线车辆或航空件的中转衔接,确保货物按时发出/到达。 处理异常件(如破损、地址错误),跟进问题解决进度。 二、团队管理与培训 人员调度 安排操作员、分拣员、装卸工等班次,应对业务量波动(如节假日)。 处理员工考勤、绩效评估,激励团队达成效率目标(如每小时分拣量)。 技能培训 培训新员工熟悉快递系统操作(如巴枪扫描)、安全规范(如防暴力分拣)。 强化服务意识,减少客户投诉(如派件延误、态度问题)。 三、质量与安全管控 时效与准确率 通过系统数据监控操作时效(如签收率、错分率),分析原因并优化流程。 定期抽查包裹处理质量,确保符合公司标准。 安全管理 监督场地消防、设备(如传送带)安全使用,排查安全隐患。 管理危险品识别、禁寄物品拦截,避免违规风险。 四、行政与成本控制 物资与设备管理 申领和维护操作工具(如扫描枪、打包材料),控制耗材浪费。 协调场地5S管理(整洁、标识清晰)。 成本优化 分析人力、运输等成本,提出降本方案(如调整排班减少加班费)。 对接供应商(如外包劳务、车辆租赁)谈判价格。 五、其他职责 跨部门协作:与客服部、财务部沟通异常件理赔、运费结算等事宜。 数据上报:向区域经理提交日报/月报(如处理量、客诉率)。 应急处理:应对突发情况(如暴雨导致爆仓、系统故障)。 关键能力要求 熟悉快递业务流程和ERP系统(如菜鸟、顺丰自研系统)。 具备抗压能力和现场问题解决经验。
江苏徐州招聘启事:诚邀应聘压合作岗位。
临时工
招聘启事:诚邀应聘压合作岗位。
徐州
12月15日 10:28拨打电话
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